Минимальные зарплаты в мире: Минимальная зарплата в разных странах мира в 2022-2023 году: рейтинг МРОТ в таблице

Топ 10 стран мира с самой высокой минимальной зарплатой.

Каждая страна нашей прекрасной планеты уникальна не только своей культурой, природой, но и своим законодательством, порядками, политикой ценообразований и т.д. Сравнить минимальные зарплаты разных стран не так просто, как может показаться на первый взгляд. В одной стране минимальные зарплаты могут отличаться по регионам, в другой по отраслям, в третьей, зарплата зависит от возраста работника и т.д.

Есть такие государства, которые издали закон о минимальной зарплате, но, к сожалению, не всегда этот закон выполняется на все 100%, и обычно зарплата намного ниже, чем установлено законом, и всё это из-за того что страны имеют различные обязательные отчисления на налоги, социальное обеспечение и социальное страхование и т.д. Однако есть и такие страны, где размер минимальной зарплаты не установлен, например, Сингапур.

Данный ТОП 10, конечно показывает лишь установленную государством минимальную зарплату, в данные цифры не включены обязательные налоговые выплаты. Чтобы всем были понятны цифры, о которых мы говорим, общая сумма минимальных зарплат за год переведена в доллары США. Итак, люди каких стран могут получать самую высокую минимальную зарплату.

10. Швейцария – $15,457 за год

Швейцария – страна величественных гор, наичистейших озер, живописных холмов… С чем ещё у вас ассоциируется Швейцария? Конечно, это часы и безупречная банковская система.

В Швейцарии нет установленной законом минимальной зарплаты. В основном все работают по коллективным договорам между работниками и руководством. Минимальная зарплата квалифицированных работников колеблется от 2 250 до 4 262 USD, в то время как неквалифицированные рабочие могут получать от 1 769 до 3 377 USD.

Может быть Вы хотите открыть счет в Швейцарском банке? Тогда Вам стоит ознакомиться со статьями нашего портала Internationalwealth.info

Открыть Корпоративный или Личный Счет в Банке Швейцарии. Стоимость услуги – 300 Евро.

Как Получить Номер Корпоративного Банковского Счета в Швейцарии за Один День?

9. Сан-Марино – $15,707 за год

Сан-Марино – одно из самых маленьких государств в мире. Находится в Южной Европе и окружено со всех сторон территорией Италии. В Сан-Марино обычный работник получает минимум 9 USD в час. Основные сферы деятельности это финансы, услуги или туризм. Сан-Марино может похвастаться стабильной экономикой и одним из самых низких уровней безработицы в Европе.

8. Новая Зеландия – $16,462 за год

В 2012 году в Новой Зеландии вышел Закон, о том, что все работники на обучении, а также все работники в возрасте от 16 до 17 лет должны получать минимальную зарплату в размере 8,50 USD в час. Данная цифра возрастает до 10,80 USD в час, как только работнику исполняется 18 лет. Несовершеннолетним до 16 лет работать не позволено.

7. Канада – $16,710 за год

Минимальная заработная плата в Канаде зависит от провинции или территории, где находишься. В основном, размер минимальной заработной платы составляет от 9 USD до 10,50 USD за час. Канада – это высоко глобализированная страна со смешанной экономикой, которая в значительной мере интегрирована в США. Канада – это страна с самым низким уровнем неравенства доходов в мире.

6. Франция – $17,108 за год

Во Франции издан Закон, который довольно подробно расписывает все условия и требования по отношению к сумме заработанных денег и срока работы. Минимальная заработная плата в час составляет 12,40 USD, а в месяц 1850 USD. Размер минимальной заработной платы рассчитывается за семичасовой рабочий день. Данные цифры были введены 23 декабря 2011 года.

5. Великобритания – $18,428.24 за год

1 октября 2011 года, Великобритания приняла закон, где была изложена новая структура минимальных зарплат для работников в стране. Тем, кто ещё не достиг своего восемнадцатилетия, но уже закончил обязательное общее образование, обязаны выплачивать 5,75 USD в час. Работникам в возрасте с 18 до 20 лет выплачивается 7,80 USD в час. Как только исполняется 21 год, то зарплата сразу возрастает до 9,70 USD в час.

4. Бельгия – $18,813 за год

1 декабря 2012 года в Бельгии вступил в силу Закон о минимальной заработной плате. Данный закон относится только к тем лицам, кому уже исполнился 21 год. Начиная с 21 года работник получает зарплату 1 980 USD в месяц, как только исполняется 21 год и 6 месяцев зарплата немного вырастает — 2 042 USD в месяц, с тем условием, что уже отработаны 6 месяцев. Как только исполняется 22 года, минимальная зарплата возрастает до 2 066 USD в месяц, с тем условием, что 1 год уже отработан.

3. Ирландия – $18,965 за год

Последние изменения в Законе о Труде Ирландии были приняты лишь в 2007 году. Минимальная почасовая оплата составляет 11,45 USD. Так как Ирландия сильно зависит от прямых иностранных инвестиций, она весьма гостеприимна для многочисленных транснациональных компаний.

2. Люксембург – $19,426 за год

Структура зарплат в Люксембурге относительно проста. Данная структура вступила в силу лишь в 2011 году. При подсчетах минимальной зарплаты берётся во внимание и личный опыт, и возраст. Для тех, чей возраст составляет 18 лет и выше, зарплата будет в размере 2 387 USD. Однако данная сума распространяется только на неквалифицированных рабочих. Если имеется опыт и соответствующая квалификация, минимальный размер зарплаты будет выше на 20%, т.е. до 2 864 USD. Если работнику ещё нет 18 лет, то заработная плата будет ниже на 20-25%, примерно 1 790 USD.

1. Нидерланды – $23,029 за год

Последние изменения в структуре заработных плат в Нидерландах были приняты в январе 2012 года. Тем, кому уже исполнилось, как минимум 23 года, выплачивается минимум 88,50 USD за день, или 442,56 USD в неделю, или 1 916 USD в месяц. С 15 до 22 лет разрешено выплачивать зарплату в размере от 287,65 USD до 1 341 USD.

Оставайтесь с нами, будет интересно!

Минималка в разных странах: где можно шиковать, а где и на еду не хватает

• Главная
• Экономика

Наталья МИЧКОВСКАЯ

21 января 10:00
0

Фото: Dan Kitwood/Getty Images​

Минимальная зарплата в Украине в этом году будет заморожена и, как ни странно, это хорошая новость. Но, несмотря на то что в нашей стране экономисты считают минималку просто способом налогообложения бизнеса, все же в широких массах она воспринимается как некий социальный стандарт. И потому ее заморозка вызывает некоторое огорчение и ухудшение экономических ожиданий на будущее, а также желание узнать, как с этим обстоят дела в других странах.

Аналитики компании Рicodi проанализировали динамику минималки в 67 странах мира и рассказали, на что хватит этих денег в каждой из них.

А сколько чистыми?

Споры о том, помогает ли рост минимальной зарплаты бороться с бедностью в стране, ведутся не только в Украине. Сторонники этой версии отмечают необходимое условие, согласно которому минимальная зарплата должна составлять не менее половины от средней заработной платы в стране. Именно по такому принципу устанавливается минималка в европейских странах, а вот в Украине он пока не соблюдается: в довоенном 2021-м этот показатель составлял 45,5%, в этом году – вплотную приблизился к 46% (украинская минимальная зарплата — 6700 грн, средняя — 14 577 грн).

В то же время противники версии говорят о том, что рост минималки, особенно экономически, не оправданный, наносит ущерб бизнесу, а также ведет к росту теневой занятости и безработицы. А вот к росту потребительского спроса и благосостояния в целом увеличение минимальной зарплаты не приводит, говорит экономист Андрей Мартынюк. Причина проста: в условиях, когда половина бизнеса работает в тени, повышение минималки ведет к выбеливанию украинских зарплат, но денег в кошельках больше не становится.

Несмотря на такие противоречивые мнения, уровни минимальной заработной платы сегодня установлены во многих странах, что позволяет аналитикам делать интересные исследования и сравнения.

В частности, в своем январском исследовании компания Рicodi использовала данные по 67 странам мира, в которых существует установленная властями минимальная заработная плата. В каждой стране свои особенности налогообложения, и разница между «чистой» и «грязной» зарплатами составляет от 0 до 35%. Чтобы рейтинг был справедливым, аналитики сравнили зарплаты нетто, то есть деньги, которые работник получает на руки после уплаты налогов.

Немного о динамике

Рост цен на товары и услуги во всем мире вполне логично подстегнул власти разных стран к тому, чтобы повышать минимальные зарплаты. Даже в Украине в военном 2022 году минималка выросла с 6500 до 6700 грн – что уж тут говорить об остальных!

Стремительнее всего – в два раза – минимальная зарплата выросла в Аргентине (+104,5%) и Турции (+100%). Но надо сказать, что и инфляция в этих странах также раскручивалась стремительно.

Кроме того, в пятерку стран с наиболее высоким ростом вошли Молдова (32,5%), Латвия (27,1%) и Малайзия (25,8%). В Германии минималка подросла на 21,9%, в Польше – на 14,6%, в Бельгии – на 14,3%, в Эстонии – на 14,2%.

Украина в рейтинге роста зарплат заняла 59-е место: с октября 2022-го «чистая» минимальная оплата труда составляет 5393,5 грн, что на 3,1% больше, чем в январе 2022-го (5232,5 грн).

Среди 67 рассмотренных в исследовании стран только в семи минимальная заработная плата с января 2022 года не изменилась. Это Израиль, Гонконг, Испания, Черногория, Саудовская Аравия, Нигерия и Пуэрто-Рико.

Сколько продуктов можно купить

Кроме того, авторы исследования проверили, насколько сильно подорожали продукты и реально ли будет прожить жителям разных стран на свою минимальную заработную плату в 2023 году. Для этого они сформировали условную продовольственную корзину и сопоставили стоимость продуктов с минимальной заработной платой. В корзину вошли такие продукты, как хлеб, молоко, яйца, рис, сыр, мясо, фрукты и овощи.

Хоть список этот небогатый, но, говорят авторы исследования, содержащиеся в нем продукты способны удовлетворить минимальную потребность в питательных веществах среднестатистического взрослого человека.

Стоимость такой корзины на начало 2023-го в Украине составило 2311 грн, что на 22,7% больше, чем в прошлом году. Сейчас расходы на покупку основных продуктов составляют 42,8% от минимальной оплаты труда после уплаты налогов, тогда как годом ранее это соотношение равнялось 36%. То есть, делают вывод исследователи, в Украине рост цен опередил рост минималки.

Что касается других стран, то наилучшее соотношение цен к минимальной зарплате мы зафиксировали в Великобритании (6,5%), Ирландии (7,4%) и Австралии (7,7%). Также в пятерку тех, кому на минимальную зарплату жить хорошо, вошли Новая Зеландия и Германия.

Украина в этом рейтинге оказалась на 12-м месте с конца. Сразу за нами – Беларусь и РФ.

В таких странах Азиатско-Тихоокеанского региона, как Вьетнам, Индия, Индонезия, Таиланд, Филиппины, жители тратят на основные продукты более половины минимальной зарплаты. А последнее место занимает Нигерия, где минималка является сугубо формальным показателем: на покупку самых простых продуктов в этой стране понадобится более чем в полтора раза большая сумма, чем нигериец на минимальной зарплате получает на руки. ​

Новости по теме:
Рейтинги
Доходы
минимальная зарплата

Подписывайтесь на нас в соц. сетях

Минимальная заработная плата по всему миру в 2023 году

Минимальная заработная плата — это наименьшая сумма, которую предприятие может законно платить своим работникам, на которые распространяется страхование, а также самая низкая цена, за которую работники могут продавать свой труд. Снижение этой цены даже для оплаты труда сотрудников, не подпадающих под действие закона, может нанести ущерб бизнесу. Это также более чем вероятно приведет к тому, что сотрудники будут искать работу в другом месте, чтобы покрыть свою стоимость жизни.

Минимальная заработная плата в разных странах зависит от местонахождения сотрудника. Иногда минимальная заработная плата работника зависит не только от страны, в которой он живет, но также от его штата, кантона, провинции, департамента или города, а также от законов о соблюдении заработной платы, обмена валюты и многого другого.

Прочтите эту статью, чтобы узнать, в каких странах лучше всего нанимать удаленных сотрудников в 2023 году.

Например, в Соединенных Штатах федеральная минимальная ставка заработной платы составляет 7,25 долларов США (USD) в час. Однако в городе Сан-Франциско в штате Калифорния минимальная заработная плата составляет 16,99 долларов США в час, а в городе Нью-Йорк в штате Нью-Йорк минимальная ставка заработной платы составляет 14,20 долларов США в час.

По мере того, как вы расширяетесь по всему миру, знание местных минимальных ставок заработной платы, в которых проживают ваши сотрудники, поможет вам принимать эффективные бизнес-решения. В этом руководстве освещается все, что вам нужно знать о минимальных ставках заработной платы в разных странах мира.

Страны с самой низкой минимальной заработной платой в мире

Страны с официально установленной минимальной заработной платой менее 500 долларов США в месяц имеют самую низкую минимальную заработную плату в мире. К ним относятся:

Бангладеш

Минимальная заработная плата в Бангладеш установлена ​​на уровне 1500 бангладешских така (BDT) или 14,62 долларов США в месяц

Грузия

9001 4 минимальная заработная плата составляет примерно 115 грузинских лари (лари) в месяц для государственных служащих и 20 лари в месяц для работников частного сектора. Это примерно от 7,45 до 42,84 долларов США в месяц.

Кыргызстан

Минимальная ставка заработной платы установлена ​​в размере 1 970 кыргызских сомов (сом) или 23,31 доллара США в месяц.

Гамбия

Минимальная заработная плата составляет 50 гамбийских даласи (GMD) в день или примерно 23,40 доллара США в месяц.

Сьерра-Леоне

Минимальная заработная плата составляет 500 000 сьерра-леонских леоне (SLL) в месяц или 26,95 долларов США.

Пакистан

Работники Пакистана должны получать не менее 17 500 пакистанских рупий (PKR) в месяц или 77,70 долларов США.

Украина

Украинские рабочие имеют право на ежемесячную минимальную заработную плату в размере 183,27 долларов США (6700 украинских гривен). Украина — одна из стран, на которые удаленные организации должны ориентироваться при найме лучших специалистов. Прочтите эту статью, чтобы узнать, в каких странах 15 организаций могут работать удаленно.

Колумбия

Минимальная заработная плата в Колумбии составляет 175 долларов США (689 колумбийских песо) в месяц. Однако в начале каждого года колумбийское правительство пересматривает минимальную заработную плату.

Бразилия

Минимальная заработная плата в Бразилии начинается с 230,92 долларов США и достигает 601,62 долларов США в месяц. Минимальная заработная плата в Бразилии зависит от штата.

Болгария

Минимальная заработная плата в Болгарии составляет 382,77 долларов США.

Страны с самой высокой минимальной заработной платой в мире

Страны с официально установленной минимальной заработной платой более 1000 долларов США в месяц имеют самую высокую минимальную заработную плату в мире. К ним относятся:

Соединенное Королевство

В зависимости от возраста минимальная ставка заработной платы составляет примерно 7,20 фунтов стерлингов (GBP) в час при высоком уровне и 3,40 фунта стерлингов в час при низком уровне. Это примерно от 691,67 до 1465 долларов США в месяц. Проверьте здесь, чтобы узнать, как управлять фондом заработной платы в Соединенном Королевстве.

Франция

Минимальная заработная плата составляет около 1 466,62 евро в месяц или 1 533,50 долларов США.

Новая Зеландия

Приблизительная минимальная заработная плата по номеру составляет 15,25 новозеландских доллара в час для работников в возрасте 18 лет и старше и 12,20 в час для лиц в возрасте 16 или 17 лет или проходящих обучение. Это предполагаемый диапазон 1,29от 3,33 до 1616,67 долларов США в месяц.

Ирландия

Минимальная заработная плата составляет 9,15 евро (евро) в час. В зависимости от возраста, подготовки и опыта минимальная ставка заработной платы может составлять только 90% или меньше от полных 9,15 в час (максимум 8,24 в час). К третьему году работы в компании минимальная заработная плата работника увеличивается до полной суммы. Это примерно от 1445 до 1621,67 долларов США в месяц.

Люксембург

Минимальная заработная плата для работников в возрасте 18 лет и старше в Люксембурге составляет 2440 долларов США (2300 евро) в месяц.

Австралия

Минимальная заработная плата оценивается в 812,50 австралийских долларов (AUD) в неделю или 2208,04 долларов США в месяц.

Бельгия

Каждый работник в Бельгии в возрасте 18 лет и старше имеет право на ежемесячную минимальную заработную плату в размере 1 943 долларов США (1 842 евро).

Канада

Минимальная заработная плата в Канаде зависит от провинции работника. Например, минимальная заработная плата в Онтарио составляет 11 долларов США в час, а минимальная заработная плата в Манитобе — 10 долларов США в час.

Япония

Минимальная заработная плата в Японии варьируется в зависимости от разных провинций. Однако минимальная заработная плата колеблется от 5,80 долларов США в час до 7,85 долларов США в час. Узнайте в этой статье о странах мира, предлагающих бесплатное медицинское обслуживание.

Испания

Минимальная заработная плата в Испании составляет 1055 долларов США в месяц.

В мире 195 стран, каждая из которых имеет свою политику минимальной заработной платы и законы о заработной плате. Социальные пособия, оплачиваемый отпуск, ставки за сверхурочную работу и налоги с заработной платы, а также минимальные ставки заработной платы различаются в зависимости от страны и даже региона.

Поиск подходящего места для подходящего кандидата может стать проблемой для вашего бизнеса и вашей глобальной экспансии. В конечном счете, работодатель несет ответственность за принятие разумных деловых решений, когда речь идет об оплате труда их сотрудников.

Более низкая минимальная заработная плата не означает отсутствия таланта в данной области и наоборот. Выяснение того, где найти свой глобальный талант и как им заплатить, жизненно важно для расширяющегося бизнеса, стремящегося работать с прибылью, а также соблюдать требования.

Чем может помочь Skuad?

Организации, планирующие выйти на новые рынки, могут упростить этот процесс, сотрудничая с глобальной платформой Skuad для трудоустройства и расчета заработной платы.

Skuad упрощает наем международных талантов, управление заработной платой сотрудников и подрядчиков и обеспечение соблюдения трудового законодательства конкретной страны в более чем 160 странах мира без создания дочерней компании или юридического лица.

Со Skuad вы сэкономите время и деньги, наслаждаясь преимуществами первоклассного управления персоналом в любой точке мира.

Чтобы узнать больше о Skuad, закажите демонстрацию сегодня.

Часто задаваемые вопросы

В какой стране самая высокая минимальная заработная плата в мире?

В Австралии самая высокая минимальная заработная плата в мире. Работники в Австралии имеют право на минимальную заработную плату в размере 15 долларов США в час.

В какой стране самая низкая минимальная заработная плата?

Куба. В трудовом законодательстве Кубы нет положений о минимальной заработной плате.

В каком штате США самая высокая минимальная заработная плата?

Вашингтон, округ Колумбия, имеет самую высокую минимальную заработную плату во всех Соединенных Штатах и ​​составляет 16,10 долларов США в час

Какова минимальная заработная плата в Китае?

Минимальная заработная плата в Китае составляет 390,12 долларов США в месяц.

Топ-10 стран с самой высокой минимальной заработной платой | Статьи

Минимальная заработная плата, как она определена Международной организацией труда (МОТ), представляет собой наименьшую сумму компенсации, которую работодатель обязан выплачивать наемным работникам за обязанности, которые они выполняют в течение определенного периода времени. Однако она не может быть снижена или повышена на основании коллективного договора или двустороннего соглашения между сторонами.

Теперь вы можете подумать, в какой стране самая высокая зарплата в час? Более 90 стран мира принимают и применяют норму минимальной заработной платы МОТ. Некоторые страны с самой высокой минимальной заработной платой платят гораздо больше, чем стандарт МОТ, по сравнению с другими странами.

Многие иностранные студенты не знают, что самая высокая минимальная заработная плата влияет и на них, независимо от того, решат ли они работать неполный рабочий день или ищут работу после окончания учебы. Но как действуют эти минимальные ставки заработной платы, каковы их разновидности и по каким критериям они определяются? Изучая топ-10 стран с самой высокой минимальной заработной платой для иностранных студентов, мы также найдем ответы на эти вопросы.

Планируете учиться за границей или работать в стране с самой высокой минимальной заработной платой в мире? Мы рекомендуем воспользоваться помощью наших экспертов, чтобы повысить ваши шансы на трудоустройство в выбранной вами стране!

Хотите знать, в какой стране самая высокая зарплата в час?

Свяжитесь с нами прямо сейчас!

Какова минимальная заработная плата для иностранных студентов?

Минимальная заработная плата означает минимальную заработную плату, которую работник имеет право получать в обмен на свои услуги или труд. Эта сумма устанавливается авторитетным правительством страны и ни один договор не может нарушить эту норму для более низкой ставки заработной платы, даже если между работодателем и работником существует взаимопонимание. Таким образом, минимальная заработная плата носит обязательный характер.

При расчете заработной платы обычно используется почасовая, дневная, недельная, месячная или годовая основа. Он показан как общий доход работника, который, как правило, до вычета налогов и других взносов, которые должны быть уплачены работником. Эти цифры не являются ни постоянными, ни статичными, поскольку они различаются от одной нации к другой. Вместо этого они часто проводятся ежемесячно и предусмотрены законом.

Работодатели должны платить заработную плату или, по возможности, больше, но не меньше, чтобы избежать использования или эксплуатации людей, которые остро нуждаются в работе. Цель ставок заработной платы — помочь работникам повысить уровень жизни и свести концы с концами.

Факторы, влияющие на минимальную заработную плату

Любое правительство, прежде чем устанавливать или пересматривать национальную минимальную заработную плату, принимает во внимание следующие факторы: , смертность, соотношение мужчин и женщин и т. д. влияют на сумму, которую необходимо зарабатывать кормильцу семьи.

Уровень инфляции: Уровень инфляции — это скорость, с которой экономика растет. Он измеряется путем наблюдения за тем, как в экономике растут общие цены на товары и услуги. Это влияет на сумму, необходимую для удовлетворения основных жизненных потребностей.

Предметы первой необходимости Текущая цена: Текущая распространенная цена используется для оценки того, сколько семья должна потратить в текущих обстоятельствах, чтобы выжить в качестве гражданина страны.

Ошибка стандартного отклонения: Текущие цены сравниваются с прошлыми ценами, чтобы получить представление о возможном отклонении цен и скорости его возникновения.

Прогнозы:  На основе текущей цены и ошибки SD делаются прогнозы на будущее. Поскольку процесс установления национальной минимальной заработной платы не является простым, он устанавливается периодически. Эти прогнозы помогают установить ставку, которая может соответствовать ценам и уровню инфляции в предстоящий период, пока она не будет пересмотрена.

Производительность: Уровень занятости и безработицы играют огромную роль в установлении минимальной ставки заработной платы. Он показывает, сколько способных работников в экономике полагаются на рабочую часть.

Спрос и предложение: Спрос и предложение продукта также оцениваются как для трудных, так и для более легких времен. Учитываются только основные необходимые товары и услуги.

Профсоюзы Требование: Профсоюзы и их требования рассматриваются и проверяются по существу, то есть имеют ли они смысл или нет. При установлении минимального размера оплаты труда учитываются обоснованные требования.

Связанные материалы:

Типы минимальной заработной платы

Как правило, ни одна страна не устанавливает единую национальную минимальную ставку заработной платы. Это связано с тем, что в экономике в любой момент времени активно работают многие типы работников. Для обеспечения защиты их прав на заработок наряду с другими правами для разных категорий работников устанавливается разная минимальная заработная плата. Некоторые из видов минимальной заработной платы, которые можно определить:

Минимальная заработная плата в сельской местности: Минимальная заработная плата в сельской местности устанавливается в соответствии с ценами, преобладающими в таких районах, и основными необходимыми требованиями, которые ниже, чем у городских рабочих.

Минимальная заработная плата в городе: Минимальная заработная плата в городе часто выше, чем минимальная заработная плата в сельской местности, из-за увеличения расходов на основные товары, поездки на работу и т. д.

Заработная плата квалифицированного труда: пользу их навыков, то они имеют право на более высокую минимальную ставку заработной платы. Это необходимо для обеспечения окупаемости инвестиций в процесс повышения квалификации.

Заработная плата неквалифицированного труда: Обычно ниже ставки заработной платы квалифицированного труда, ее часто получают ученики, рабочие или сезонные рабочие.

Заработная плата взрослых: Минимальная ставка оплаты труда взрослых или работников в возрасте от 18 до 50 лет также может устанавливаться по-разному в связи с их более высокой производительностью. Возрастная группа может отличаться для разных стран.

Senior and Super Senior Заработная плата: Работники старше 50 лет считаются старшими, а старше 65 лет считаются суперстаршими. Ставки их заработной платы устанавливаются по-разному в зависимости от их вклада в экономический рост. Кроме того, возрастная группа может измениться.

Заработная плата подростков и несовершеннолетних: Для любой страны чрезвычайно важно обеспечить права на образование и детство для всех несовершеннолетних, поэтому, хотя детский труд запрещен, разрешена ставка заработной платы на основе личных навыков и таланта. Для подростков 14-18 лет установлена ​​иная ставка заработной платы, так как их права являются точкой схождения прав ребенка и взрослых.

Примечание: В стране могут существовать некоторые, все или совершенно разные типы распределения минимальной заработной платы в соответствии с национальной экономической ситуацией.

Как вы могли догадаться, в разных странах установлены разные правила максимальной минимальной заработной платы для каждой профессии. Посмотрите следующее видео, чтобы узнать о 10 лучших странах, предлагающих самые требовательные курсы для иностранных студентов, которые приносят самые высокие зарплаты после выпуска:

Топ-10 стран с самой высокой минимальной заработной платой для иностранных студентов

С целью повышения средняя заработная плата низкоквалифицированных работников, Новая Зеландия была первой страной, принявшей закон о минимальной заработной плате в 189 г. 4. При поддержке соответствующей самой высокой минимальной заработной платы в мире правительства могут лучше защищать права работников и следить за тем, чтобы они получали адекватную компенсацию за свой труд и лишения.

Однако, как следует из названия, минимальная заработная плата предназначена просто для того, чтобы служить базовым уровнем защиты, и работники, включая иностранных студентов, могут свободно договариваться о более высокой компенсации. Вот топ-10 стран с самой высокой минимальной заработной платой в мире, а также их минимальная почасовая ставка заработной платы:

Источник: World Population Review

Минимальная заработная плата по регионам

Хотя рассматривать все страны через одну и ту же призму является нормой, следует отметить, что в разных странах существуют разные обстоятельства. Их экономические структуры могут поддерживать меньшую минимальную ставку заработной платы, или их население велико, чтобы насытить общий заработок.

Даже географическое положение страны влияет на темпы заработка ее субъектов. Вот страны с самой низкой и самой высокой минимальной заработной платой в мире в зависимости от региона или континента:

Источник: Statista

Топ-10 стран с самой высокооплачиваемой работой

Лучшими странами для учебы и работы иностранных студентов являются те, которые могут надлежащим образом компенсировать их услуги и знания. Поскольку они вкладывают средства в приобретение знаний и профессионального опыта, они также заслуживают надлежащего вознаграждения за свои усилия. Вот 10 стран с самой высокооплачиваемой работой, а также их средняя заработная плата по стране и минимальная ставка заработной платы:

Источник: Paylab, Минимальная заработная плата

Лучшие курсы для высокооплачиваемой работы за рубежом

Иностранные студенты могут воспользоваться некоторыми курсами с высокой доходностью. Вот некоторые из курсов и их средняя заработная плата в США, Великобритании и Австралии после завершения курса:

Источник: Glassdoor & Indeed

Кто устанавливает минимальную заработную плату в мире?

Ответ на этот вопрос фактически отличается от одной страны к другой. В то время как некоторые страны внедрили так называемую национальную или установленную законом минимальную заработную плату, другие страны внедрили систему региональной минимальной заработной платы. В то время как другие страны по-прежнему полностью оставляют за профсоюзами и предприятиями право определять минимальную заработную плату для своей конкретной отрасли или сектора в коллективных договорах (CBA). Если верно последнее, минимальная заработная плата для конкретных секторов может применяться ко всей стране или только к отдельному региону.

Таким образом, различные стороны, в том числе стороны CBA, федеральные и региональные правительства, специальные правительственные советы (обычно называемые советами по минимальной заработной плате), учреждения, основной задачей которых является контроль над национальными уровнями заработной платы, и другие, могут устанавливать минимальная заработная плата.

В каких странах нет минимальной заработной платы?

Или, возможно, было бы разумнее спросить: «В каких странах нет национальной минимальной заработной платы?» Как мы уже видели, минимальная заработная плата не всегда должна определяться национальным правительством; они также могут быть установлены для конкретных регионов или секторов бизнеса. В результате практически в каждой стране есть какое-то регулирование минимальной заработной платы.

Северные страны Дания, Норвегия, Швеция, Исландия, Финляндия и Швейцария являются наиболее часто упоминаемыми (развитыми) странами, которые не имеют установленной национальной минимальной заработной платы, поскольку минимальная заработная плата там определяется каждым кантоном. Сингапур, Кипр и Австрия входят в число стран, где минимальная заработная плата не установлена.

Однако во всех странах из этого списка действуют другие системы, устанавливающие минимальную заработную плату, такие как коллективные договоры или законы, касающиеся определенных категорий должностей. Например, работники на Кипре должны получать минимальную заработную плату в размере не менее 870 евро в месяц, если они работают продавцами, клерками или на аналогичных должностях.

Минимальная заработная плата в Индии и за границей

Минимальная заработная плата в Индии составляет 0,87 долларов США в час для высококвалифицированных рабочих. По сравнению с лучшими странами для обучения за границей для индийских студентов и другими странами с самой высокой минимальной заработной платой, это чрезвычайно мало. Однако ставка заработной платы работает в пользу индийской экономики. Помимо квалификации, правительство Индии также учитывает следующие факторы для определения различных ставок заработной платы:

• Район или район (сельский или городской)

• Сектор (например, сельское хозяйство, вторичная промышленность и т. д.)

• Условия работы (например, горные работы под землей или над землей)

• Государственные тендеры (строительство дорог и дамб)

• Занятость в государственном секторе

• Прочие виды рабочих мест и условий.

Самая высокая минимальная ставка заработной платы в Индии после пересмотра от 1 апреля 2022 года составляет 4,29 доллара США.для рабочих каменоломни.

Источник: Главный уполномоченный по вопросам труда (центральный)

Для сравнения, во многих странах почасовая оплата труда выше, чем в Индии. Однако помимо ставки заработной платы существуют условия жизни, плотность населения и другие экологические и экономические факторы, которые необходимо учитывать при принятии решения о переезде в определенную страну для работы, учебы или связи с общественностью. Это включает в себя языковые ограничения, поскольку, хотя английский язык является одним из самых распространенных языков в мире, он не является родным языком во многих странах. Следовательно, студентам рекомендуется провести надлежащее исследование всех влияющих факторов, прежде чем принимать решение о направлении обучения за границей.

Проконсультируйтесь со специалистами, чтобы правильно изучить страну, наиболее подходящую для вас и ваших карьерных устремлений. Вы можете написать нам по адресу [email protected] и связаться с нашими экспертами.

Найдите лучшую страну для учебы и работы!

Зарегистрируйтесь сейчас!

Часто задаваемые вопросы

Полезна ли минимальная заработная плата для студентов?

Да, минимальная заработная плата выгодна для студентов, поскольку они также могут работать в сельской местности. Это помогает им во всех профессиях, отраслях и секторах получать минимальную заработную плату, чтобы жить и выживать в соответствии с национальными экономическими стандартами. Эта заработная плата позволяет им получать приличный доход, чтобы позволить себе основные жизненные потребности. Следовательно, важно, чтобы каждая страна установила планку минимальной заработной платы.

Какая самая высокая почасовая минимальная заработная плата в Европе?

По состоянию на июль 2022 года в Люксембурге самая высокая минимальная почасовая оплата труда в Европе. Всего в Европе 44 страны, из которых 27 входят в Европейскую комиссию. Люксембург установил минимальную почасовую оплату труда в размере 15,53 евро. В Великобритании, которая больше не является частью ЕС, минимальная почасовая оплата труда составляет 9,48 евро (8,21 фунта стерлингов).

Относится ли минимальная заработная плата к заработной плате специалистов?

Да, минимальная заработная плата имеет отношение к заработной плате специалистов, но только косвенно. Поскольку наличие минимальной заработной платы в экономике помогает экономике страны в целом, профессионалы могут договариваться о более высокой заработной плате за свои услуги. Кроме того, минимальная заработная плата также поддерживает валютную и финансовую стабильность. Это влияет на профессиональные зарплаты в их реальной стоимости, например, 100 фунтов стерлингов меньше 102 индийских рупий в номинальной стоимости, но в реальной стоимости они эквивалентны 9 индийским рупиям.,145.

В какой стране самая низкая минимальная заработная плата?

Куба имеет самую низкую минимальную заработную плату в мире среди всех стран, которые установили минимальную почасовую оплату труда.