Amazon платит своим сотрудникам $12000 на подготовку к работе в другой компании
Найти талантливого специалиста на современном «горячем» рынке труда и удержать его в своей компании и так очень сложно. Поэтому помогать сотрудникам овладеть профессиональными навыками, которые позволят им найти работу в другой прибыльной отрасли (не связанной с областью, в которой занята ваша компания) – это и вовсе безумие, как считают многие.
Оказывается, Amazon делает именно так. Об этом сообщается в ежегодном письме к акционерам от Джеффа Безоса. Программа называется «Выбор карьеры в Amazon». По словам Безоса, программа предназначена «для работников с почасовой оплатой и стажем больше, чем один год – мы оплачиваем 95% стоимости обучения, суммы дополнительных выплат и стоимости учебников (до 12 000 долларов) для получения сертификата или диплома младшего специалиста в отраслях, пользующихся большим спросом».
Как передает INC, Amazon обязуется финансировать обучение в следующих востребованных областях:
Здравоохранение
Согласно прогнозам Бюро статистики труда США, количество рабочих мест в сфере здравоохранения (к примеру, для медсестер и стоматологов-гигиенистов) вырастет на 18%, т. е. к 2026 году прибавится 2,4 миллиона рабочих мест – больше, чем в любой другой отрасли, что обусловливается старением населения. Средняя зарплата в этой сфере составляет 64 000 долларов.
ІТ и компьютерные науки
Бюро статистики труда прогнозирует, что до 2026 года в этой области появится 554 000 новых рабочих мест, т.е. их количество вырастет на 13%. Средняя зарплата здесь довольно высокая – 84 000 долларов.
Транспорт
По данным бюро, к 2026 году прибавится 643 000 рабочих мест в сфере транспорта и грузовых перевозок, т.е. показатель увеличится на 6%.
Технические и узкоспециализированные профессии
По данным CNBC, это такие востребованные профессии, как техник по приборам, авиационный механик и менеджер ремонтной мастерской. Зарплаты в этой отрасли варьируются от 80 до 90 долларов в час.
Прогрессивная компания помогает своим сотрудникам воплощать свои мечты о блестящей карьере – даже если они не будут работать в Amazon
Таким образом, сотрудники Amazon не только обучаются навыкам, которые помогут им устроиться на работу в популярной отрасли, но компания еще и заботится о том, чтобы им было удобно ходить на занятия: курсы проводятся на территории Amazon.
Почему программа Amazon по обучению сотрудников гениальна
Средняя медиальная зарплата сотрудников Amazon – 28 446 долларов, т.е. она довольно низкая по сравнению с другими гигантами ІТ вроде Facebook и Google (где медиальная зарплата составляет 240 000 и 200 000 долларов соответственно). Это значит, что в Amazon есть много низкооплачиваемых должностей вроде заведующего складом, где показатели текучести кадров значительно выше, чем на более прибыльных должностях в сфере ІТ.
Amazon понимает, что сложившуюся ситуацию изменить нельзя, и старается сделать сотрудников счастливее, пока они работают в компании.
Хуан Гарсиа, международный директор по опеке над сотрудниками, рассказал о программе следующее: «Действительно, мы предлагаем нашим сотрудникам подготовку, благодаря которой перед ними наверняка откроются возможности развития карьеры вне Amazon, но мы делаем это осознанно, поскольку хотим помогать людям воплощать их мечты в жизнь». Именно в этом и заключается гениальность инициативы Amazon.
Таким образом компания демонстрирует, что ей небезразлично развитие сотрудников. Результаты исследований свидетельствуют о том, что работники очень ценят возможность учиться, расти, становиться лучше – это придает смысл их жизни и работе.
Вспомните, у вас наверняка были случаи, когда вы были недовольны своей работой и чувствовали, что вам чего-то не хватает – скорее всего, эти ощущения возникли потому, что в этот период вы не учились чему-то новому и не развивались. Наверное, вы иногда ловили себя на мысли: «Может, я здесь просто трачу время зря?».
Amazon отлично понимает своих сотрудников
Руководители Amazon достаточно умны, чтобы понять, что сотрудники, занимающие низкооплачиваемые должности, не собираются оставаться там навечно, так почему бы не помочь им в развитии и реализации профессиональных стремлений? Кроме того, эта инициатива способствует популяризации бренда Amazon среди работников.
В программе «Выбор карьеры» приняли участие свыше 16 000 сотрудников Amazon в 10 странах. Большинство из них наверняка ушли из компании после этого, но с другой стороны, компания, скорее всего, привлекла не меньше специалистов именно благодаря своей программе.
Вы будете финансировать мое обучение, чтобы я смог устроиться на желаемую работу, и вдобавок платить мне за выполнение важных обязанностей в Amazon? Отличные условия!
Да, в некоторых случаях, Amazon просто «арендует» сотрудников, но пока они остаются в компании, они наверняка работают лучше и больше вовлечены в рабочий процесс. Тем не менее, компаниям, стремящимся удержать у себя квалифицированных специалистов (что в наше время крайне непросто), следует искать оригинальные способы помочь сотрудникам овладеть новыми навыками и продвинуться по карьерной лестнице. Какой способ найдете вы?
Присоединяйтесь к бизнес-турам FastForward в самые успешные предприятия мира!
Повседневная жизнь американцев в 1940-х
- butina
- September 6th, 2012
Оригинал взят у radulova в Повседневная жизнь американцев в 1940-х
Витрины магазина в городе Салем, штат Иллинойс в 1940 году. Три фунта колбасы — 25 центов. Средний доход американцев в 1940 году, как утверждается тут, составлял около $515 в год, или около 25 центов в час. То есть, если вы работали час, вы могли купить для семьи 1,4 кг колбасы. Средний доход домохозяйства в Америке сегодня составляет около $48,000 в год. В большинстве случаев в семье два работника, в отличие от 1940-х, так что, вероятно, средний доход на душу населения составляет около $24,000, или около $12 в час. Колбаса стоит примерно $4 за фунт. То есть, и сегодня среднестатистический американец может купить 3 фунта (1,4 кг) колбасы за один час работы. Как и 72 года назад. Вот это стабильность.
Семейный ужин.
Трактор в поле. Штат Айова, 1940 год.
Отец и дочь слушают радио. Калифорния, 1940 год.
Кухня. В 1940-е годы в холодильниках уже появились морозильные отделения, также продавались обособленные морозильные шкафы. Кстати, к 1962 году холодильники имели: в США — 98,3 % семей, в Италии — 20 %, в СССР — 5,3 % семей.
Очень маленький холодильник.
1940 год, пивнушка, штат Техас. Ковбойские шляпы обычно носили фермеры.
Заготовки на зиму, 1940 год.
1940
1940
Женщина играет на пианино для группы людей. Дата съемки: 1940. Фотограф: George Strock
Магазины в Чикаго, 1940 год. Экономика США в 1940-м постепенно выходила из Великой депрессии. Кстати, Великая депрессия наиболее сильно затронула США, Канаду, Великобританию, Германию и Францию, ощущалась и в других государствах. Но в русском языке термин «Великая депрессия» часто употребляется лишь в отношении экономического кризиса в США. Параллельно используется термин мировой экономический кризис.
1940 год, семейное фото.
Сельская Америка, на ярмарке. Семейный автомобиль, 1940 год, Нью-Мексико.
На той же ярмарке. Отец и дочь.
Та же сельская ярмарка, 1940 год.
Пляж, 1941.
Фото: Charles Cushman.
Дети играют в Чикаго, штат Иллинойс, 1941 год.
Пасхальное воскресенье 1941 года в Чикаго. Мальчик приоделся, идет в церковь.
Пацаны в отцовском пикапе, 1941 год.
Дети играют в войну, Вашингтон, 1941.
Маленькие магазинчики, 1942 год, штат Небраска.
Нью-Йорк, 1942.
Кафе-мороженое, 1942 год.
Женщина занимается сборкой двигателя бомбардировщика B-25. США во Второй мировой войне участвовали с 1941 года. В июне 1944 года был открыт Западный фронт в Европе. США потеряли во Второй мировой войне 418 000 человек. Совесткому Союзу Америка начала помогать с 1941 года.
Ленд-лиз — государственная программа, по которой США передавали своим союзникам во Второй мировой войне боеприпасы, технику, продовольствие и стратегическое сырьё, включая нефтепродукты.
Женщина работает на военном заводе, 1942 год.
1943 год. Всего поставки по ленд-лизу составили около $50,1 млрд (эквивалентно примерно $610 млрд в ценах 2008 года), из которых $31,4 млрд было поставлено в Великобританию, $11,3 млрд — в СССР, $3,2 млрд — во Францию и $1,6 млрд — в Китай.
Небраска, 1942.
Нью-Йорк, 1942 год. Девочка смотрит на витрину магазина с религиозными атрибутами.
1942 год. Электрическое приспособление для того, чтобы выжимать белье.
Мама и дочь моют посуду в своем доме. Коннектикут, 1942 год.
Техас, 1943.
Сельские школьники. Штат Техас, апрель 1943 года.
Автостанция. Мемфис, штат Теннесси, 1943 год.
Голливуд, Лос-Анджелес, 1944 год. Эти фото дают хорошие представление о реальной моде в середине 40-х годов США.
Детская
Батон в… э-э… целофановом пакете?
1945 год, апрель.
1946 год. Чьи-то домашние любимцы.
1946.
Котики — вечная тема.
1947.
1947 год. Фото со слайда. У нее там что, миксер?
Очень показательные иллюстрации. До революции по темпам экономического роста мы конечно не опережали США, но шли с ними к затылку, опережая остальных европейцев. Т.е. без тех катастроф, что нас сопровождали весь 20 век, уровень жизни в России был бы сопоставим с американским.
Показательно так же и то, что фактически рост американского уровня жизни застопорился, без учёта технологического прогресса и инфляции прямой и скрытой американцы не стали за 70 лет реально много богаче. Фактически же это означает, что эти годы их нация работала не сколько на своё развитие, сколько на всякие абсурдные авантюры политиков, вроде внешневоенных вылазок и фактически сводились к обогащению узкой олигархической группы.
Один процент американцев, являющихся наиболее богатыми людьми в США, за последние 30 лет более чем удвоил свою долю в национальном доходе страны — с 8 до 17 процентов
И это не иллюстрация чудовищной системы капитализма, напротив, раньше в США этого капитализма было существенно больше. Однако теперь доля госсобственности в национальной экономике существенно увеличилась, достигая почти половины ВВП и в этой мутной воде приближенные к политическому истеблишменту группы ловят рыбу. В условиях чистой рыночной конкуренции подобное социальное расслоение затруднительно и сколь угодно огромные накопленные сверхдоходы после смерти основателя бизнес-империи тут же будут профуканы избалованными наследниками. Система государственного интервенционизма позволяет этим империям жить дольше, ограничивая конкуренцию и сидя на госзаказах и субсидиях, при минимальных личных талантах и ограничиваясь лишь политическими связями.
Tags: США, история, олигархия, социология, экономика
Какова средняя годовая зарплата американского рабочего?
Какова средняя годовая зарплата американского рабочего? | HRD Америка
Бюро раскрывает самые высоко- и низкооплачиваемые отрасли
К
Джим Уилсон
27 апр 2023
Согласно последним данным Бюро трудовой статистики США, в некоторых секторах занятости зарплата работников намного превышает средний показатель по стране.
Американские рабочие получали среднюю годовую зарплату в размере 61 900 долларов США из расчета 29,76 долларов США в час по состоянию на май 2022 года. Ставка 2021 года представляет собой самый большой скачок годовой заработной платы с тех пор, как она достигла уровня 50 000 долларов:
.
- 50 321 долл. США в 2017 г.
- 52 145 долларов США в 2018 году
- 54 099 долларов в 2019 году
- 55 628 долларов США в 2020 году
- 60 575 долларов в 2021 году
По данным недавнего отчета Центра микроэкономических данных Федерального резервного банка Нью-Йорка, около 76 000 долларов США — это самая низкая заработная плата, которую респонденты были бы готовы принять на новой работе — также известная как средняя резервная заработная плата.
По данным Бюро статистики труда, работникам нескольких профессий платили гораздо больше, чем среднему американцу. К ним относятся:
- Управленческие профессии: 131 200 долл.
США в год, 63,08 долл. США в час
- Легальные занятия: 124 540 долларов в год, 59,87 долларов в час
- Компьютерные и математические занятия: 108 130 долларов в год, 51,99 долларов в час
- Медицинские работники и технические специалисты: 96 770 долларов в год, 46,52 доллара в час
- Архитектурные и инженерные профессии: 94 670 долларов в год, 45,52 доллара в час
- Бизнес и финансовые операции: 86 080 долларов в год, 41,39 долларов в час
- Жизнь, физические и социальные науки: 83 640 долларов в год, 40,21 доллара в час
- Искусство, дизайн, развлечения, спорт и средства массовой информации: 76 500 долларов в год, 36,78 долларов в час
- Педагогическое обучение и работа в библиотеке: 63 240 долларов в год, 30,41 доллара в час
По данным Американской федерации труда и Конгресса промышленных организаций (AFL–CIO), крупнейшей федерации профсоюзов в США, в 2021 году среднее соотношение заработной платы генерального директора и рабочего в компании S&P 500 составляло 324:1.
Между тем, некоторые профессии оплачиваются ниже, чем в среднем по США:
- Строительство и добыча полезных ископаемых: 58 400 долларов в год, 28,08 долларов в час
- Занятия в сфере общественных и социальных услуг: 55 760 долларов в год, 26,81 доллара в час
- Установка, техническое обслуживание и ремонт: 55 680 долларов в год, 26,77 долларов в час
- Занятия в сфере охраны: 54 010 долларов в год, 25,97 долларов в час
- Продажи и смежные профессии: 50 370 долларов в год, 24,22 доллара в час
- Офисные и административные вспомогательные профессии: 45 550 долларов США в год, 21,9 долларов США.0 в час
- Производственные профессии: 45 370 долларов в год, 21,81 доллара в час
- Занятия в сфере транспорта и перемещения материалов: 43 930 долларов в год, 21,12 доллара в час
- Сельское хозяйство, рыболовство и лесоводство: 37 870 долларов в год, 18,21 долларов
- Занятия по уборке и обслуживанию зданий и территорий: 35 900 долларов в год, 17,26 долларов в час
- Вспомогательные профессии в области здравоохранения: 35 560 долларов США в год, 17,10 долларов США в час
- Профессии, связанные с приготовлением пищи и обслуживанием: 32 130 долларов в год, 15,45 долларов в час
Наиболее читаемые
Не рассчитывайте на это: квалифицированная рабочая сила H-1B «нереалистична», говорит иммиграционный адвокат заявление сенатора о ошибочная классификация сотрудников
Бесплатный информационный бюллетень
Наша ежедневная рассылка БЕСПЛАТНА и держит вас в курсе событий в мире HR.
Пожалуйста, заполните форму ниже и нажмите на подписку на ежедневные информационные бюллетени от HRD America.
Включите JavaScript, чтобы просматривать комментарии с помощью Disqus.
Последние статьи и видео
Лидеры мнений: лидеры непоколебимой команды в будущем работы
Могут ли положения о неконкуренции в Твиттере предотвратить бум потоков?
Как новое постановление о религиозном приспособлении повлияет на работодателей?
Работодатели поддерживают работников, переживающих развод
Самые читаемые статьи
Не рассчитывайте на это: вариант квалифицированной рабочей силы H-1B «нереалистичен», говорит иммиграционный юрист
06 июл 2023
Вступает в силу закон Нью-Йорка об искусственном интеллекте при приеме на работу
06 июл 2023
Кадровая фирма отвергает обвинения сенатора в неправильной классификации сотрудников
10 июля 2023 г.
Эта страница требует JavaScript
Информация о средней заработной плате американских рабочих в 2022 году
Как показано в
Задумывались ли вы когда-нибудь, какова средняя заработная плата американского рабочего? В этой статье мы разберем среднюю зарплату рабочих в США.
Если вы ищете новую работу, начните поиск работы на ZipRecruiter. ZipRecruiter бесплатен для соискателей, и вы можете подать заявку на работу одним щелчком мыши!
начать работу с ZipRecruiter
Многие по всей стране обсуждают этот вопрос, когда вы, средний человек в Соединенных Штатах, зарабатывали примерно 53 924 доллара США в год в течение первого квартала 2022 года. Это основано на средней еженедельной зарплате в размере 1037 долларов США. немного выше, чем в последнем квартале 2021 года.
При расчете заработной платы человека учитываются многие факторы, такие как раса, пол и географическое положение — увеличение или уменьшение суммы, которую получает человек. Между этими категориями есть расхождения, причем у одних дела обстоят лучше, чем у других. Точно так же все эти факторы пересекаются друг с другом. Наличие хорошего резюме также может повлиять на вашу зарплату. Рассмотрим эти факторы более подробно.
Факторы, влияющие на среднюю заработную плату в США
Все представленные статистические данные (за исключением географического положения) взяты из отчета об обычном еженедельном заработке наемных работников за первый квартал 2022 года Бюро статистики труда США.
Возраст
Возраст является важным фактором, влияющим на размер оплаты труда. Для мужчин возрастная группа с самым высоким доходом была 65+ с доходом 66 612 долларов. Женщины в возрасте 45-54 лет получали самую высокую среднюю заработную плату в размере 55 276 долларов. Доказано, что молодые люди имеют более близкие заработки, чем пожилые: люди в возрасте от 16 до 24 лет имеют только 9Разница в 0,5% между мужской и женской зарплатой. Люди этой возрастной группы также имели самую низкую общую заработную плату.
Гендерные различия
Ни для кого не секрет, что существует заметная разница в оплате труда мужчин и женщин в разных отраслях. В 2020 году исследовательский центр Pew Research Center сообщил, что гендерный разрыв в оплате труда актуален как никогда: женщины зарабатывают только 84% от того, что зарабатывают мужчины. Это составляет 42 дополнительных дня работы. К первому кварталу 2022 года это несколько уменьшилось; Бюро статистики труда США сообщает, что разрыв сократился до 83,1%. Средний доход женщины в неделю составлял 9 долларов.39, а их коллеги-мужчины зарабатывают 1128 долларов. Годовая зарплата составляла 48 828 долларов и 58 656 долларов для мужчин и женщин.
Раса и этническая принадлежность
Подобно гендерному разрыву в оплате труда, также исторически существовали значительные расхождения в сумме оплаты труда представителей различных рас и национальностей. Для различных этнических групп были представлены следующие статистические данные:
- Белые/кавказцы — 55 328 долл.
США
- Черный/афроамериканец — 43 680 долларов США
- Латиноамериканец/латиноамериканец/a — 41 548 долларов США
- Азиат — 70 824 долларов
Существуют также гендерные различия между этническими группами. Что касается соотношения между заработками мужчин и женщин, у чернокожих женщин были самые близкие заработки к чернокожим мужчинам — 93,2%, что означает, что это был меньший разрыв, чем у любой другой этнической группы.
Виды работ
Тип занятий влияет на размер вашей зарплаты. Самая высокооплачиваемая карьера может вас удивить. По состоянию на 2022 год самая высокая средняя зарплата у тех, кто занимается управлением, бизнесом и финансовыми операциями, составляет 80 444 доллара. Самой низкооплачиваемой профессией были перевозки и перемещение материалов, которые стоили 40 248 долларов.
Однако всегда есть выбросы. Работодатели могут платить больше в зависимости от нескольких факторов, включая географическое положение и образование. Профессионалы, которым требуется дополнительное образование, также могут платить больше.
Образование имеет значение
Неудивительно, что чем выше у человека образование, тем больше денег он зарабатывает. Для многих образование — это инвестиция, которую они делают, чтобы создать больше возможностей для себя и своей семьи. Исследование, проведенное Бюро статистики труда за 2019 год, показало неуклонный рост средней заработной платы по сравнению с теми, кто имеет менее чем аттестат об окончании средней школы (около 31 000 долларов США), до тех, кто имеет докторскую или другую профессиональную степень (около 9 долларов США).8000). С тех пор зарплата только росла. Тем не менее, вам не обязательно иметь самую высшую степень, чтобы получать достойную заработную плату. Те, у кого есть степень бакалавра, с меньшей вероятностью останутся без работы и заработают (в среднем) на 1 миллион долларов больше за свою жизнь, чем те, кто имеет диплом средней школы. По сравнению с 2019 годом статистика за 2022 год показывает, что лица со степенью бакалавра получают годовой оклад в размере 79 300 долларов США.
Географическое положение
Знаете ли вы, что ваше местоположение может повлиять на вашу среднюю зарплату? Географические факторы, такие как стоимость жизни, являются соображениями, которые работодатели учитывают при определении заработной платы. Является ли это справедливой мерой оплаты, остается предметом обсуждения.
Связанный: Как договориться о зарплате
Часто задаваемые вопросы
Какова средняя зарплата работника в США?
По данным Бюро статистики труда, средняя заработная плата рабочего в США на начало 2022 года составляет 53 924 доллара США. Данные поступают от людей всех уровней образования, профессий и демографических групп.
Как узнать среднюю зарплату?
Государственные организации, такие как США, Бюро трудовой статистики обычно публикует ежеквартальный отчет с подробным описанием средней заработной платы.
Leave a Reply