Индексация зарплаты
Индексация заработной платы — это механизм ее повышения, дающий возможность частично или полностью возместить подорожание потребительских товаров и услуг
(Закон Украины «Об индексации денежных доходов населения» от 03.07.1991 № 1282).
Порядок проведения индексации денежных доходов населения утвержден постановлением КМУ от 17.07.2003 № 1078.
Расчет самой индексации, поскольку она призвана защитить доходы населения от инфляции, основывается на индексе потребительских цен (индексе инфляции),
ежемесячно публикуемом Держстатом Украины.
Напомним вкратце основные принципы индексации зарплаты.
Для индексации заработной платы необходимо определить два показателя: базовый месяц и коэффициент индексации.
- Базовый месяц — это месяц последнего повышения окладов.
- Коэффициент индексации вычисляется на основе ежемесячных индексов инфляции.
Расчет ведется нарастающим итогом путем перемножения индексов инфляции (деленных на 100), начиная с месяца, следующего за базовым — до превышения порога индексациис января 2016 порог индексации равен 1,03 (или 103%), до этого он составлял 1,01 (или 101%)
Полученный коэффициент индексации умножается на размер зарплаты в пределах прожиточного минимума для трудоспособных граждан (т.
е., фактически на размер прожиточного минимума).
Если же заработная плата меньше прожиточного минимума, коэффициент следует умножать на величину зарплаты.
Начисление индексации осуществляется с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором Держстатом опубликован индекс инфляции.
Необходимо учесть, что в текущем месяце публикуется индекс инфляции за предыдущий месяц.
Например: в марте публикуется индекс за февраль и, если порог индексации превышен по итогам февраля, то индексироваться с учетом полученного индекса будет заработная плата за апрель.
Для проведения последующей индексации (т.е., для расчета индексированной зарплаты на очередные месяцы) расчет коэффициента индексации продолжается со следующего месяца за тем, в котором был превышен порог индексации.
Не будем вдаваться в дальнейшие подробности расчета, поскольку результат можно быстро получить с помощью нашего калькулятора:
Калькулятор индексации зарплаты
| Базовый месяц | январьфевральмартапрельмайиюньиюльавгустсентябрьоктябрьноябрьдекабрь | |
| Размер зарплаты | грн. | |
| Месяц индексации | январьфевральмартапрельмайиюньиюльавгустсентябрьоктябрьноябрьдекабрь | |
- См. также:
- Средняя заработная плата в Украине
- Средняя заработная плата в различных странах мира
- Индекс реальной заработной платы
- Индексация зарплаты
- Минимальная заработная плата в Украине
- Единый социальный взнос (ЕСВ)
- Прожиточный минимум в Украине
- Индекс инфляции
В Беларуси с 1 января вырастет «минималка»
https://sputnik.by/20221130/v-belarusi-s-1-yanvarya-podnimut-minimalnuyu-zarabotnuyu-platu—premer-1069671334.html
В Беларуси с 1 января вырастет «минималка»
В Беларуси с 1 января вырастет «минималка»
Глава белорусского правительства отметил, что важнейшим целевым приоритетом на 2023 год остается рост благосостояния населения. 30.11.2022, Sputnik Беларусь
2022-11-30T15:10+0300
2022-11-30T15:10+0300
2022-11-30T16:03+0300
новости беларуси
экономика
роман головченко
зарплата
минимальная зарплата
/html/head/meta[@name=’og:title’]/@content
/html/head/meta[@name=’og:description’]/@content
https://cdnn11.
img.sputnik.by/img/104332/50/1043325087_0:0:1920:1080_1920x0_80_0_0_46e34575da20e717b24a696f5065d0fc.jpg
МИНСК, 30 ноя – Sputnik.Правительство в Ближайшее время примет решение о повышении минимальной заработной платы, сообщил премьер-министр Беларуси Роман Головченко, выступая в Овальном зале.В парламенте сегодня проходит нулевое чтение бюджетных документов.По его словам, такое решение Правительство примет в ближайшее время. Головченко подчеркнул, что важнейшим целевым приоритетом на 2023 год остается рост благосостояния населения.»При росте производительности труда до 104,7% рост реальной заработной платы прогнозируется на уровне 104,6%», – сказал премьер-министр.Про пенсииПремьер-министр также коснулся темы пенсий. По его словам, в целях поддержания уровня пенсионного обеспечения проведены перерасчеты трудовых пенсий: с 1 марта 2022 г. – на 7%, с 1 августа – на 10%.»С 1 декабря трудовые пенсии повысятся в третий раз на 5%», — сказал премьер.По его словам, все социальные выплаты, пенсии и заработная плата бюджетников выплачиваются вовремя и в полном объеме.
«Но эти результаты не означают, что в экономике и финансовом секторе сегодня нет проблем. Они есть. Правительство и руководители на местах ежедневно занимаются их решением»- сказал Головченко.>>> Хотите еще больше актуальных и интересных новостей – подписывайтесь на Telegram-канал Sputnik БеларусьТакже на Sputnik:
новости беларуси
Sputnik Беларусь
+74956456601
MIA „Rosiya Segodnya“
2022
Sputnik Беларусь
+74956456601
MIA „Rosiya Segodnya“
Новости
ru_BY
Sputnik Беларусь
+74956456601
MIA „Rosiya Segodnya“
1920
1080
true
1920
1440
true
https://cdnn11.img.sputnik.by/img/104332/50/1043325087_240:0:1680:1080_1920x0_80_0_0_4dedebebc112111d7b61973d8e203d70.jpg
1920
1920
true
Sputnik Беларусь
+74956456601
MIA „Rosiya Segodnya“
Sputnik Беларусь
новости беларуси, экономика , роман головченко, зарплата, минимальная зарплата
новости беларуси, экономика , роман головченко, зарплата, минимальная зарплата
МИНСК, 30 ноя – Sputnik.
Правительство в Ближайшее время примет решение о повышении минимальной заработной платы, сообщил премьер-министр Беларуси Роман Головченко, выступая в Овальном зале.
В парламенте сегодня проходит нулевое чтение бюджетных документов.
«С начала года в совокупности на 15,6% повышена и проиндексирована месячная минимальная заработная плата, а с 1 января 2023 года ее размер будет дополнительно повышен на 14,7% и составит 554 рубля», – сообщил Головченко.
По его словам, такое решение Правительство примет в ближайшее время. Головченко подчеркнул, что важнейшим целевым приоритетом на 2023 год остается рост благосостояния населения.
«При росте производительности труда до 104,7% рост реальной заработной платы прогнозируется на уровне 104,6%», – сказал премьер-министр.
Про пенсии
Премьер-министр также коснулся темы пенсий. По его словам, в целях поддержания уровня пенсионного обеспечения проведены перерасчеты трудовых пенсий: с 1 марта 2022 г. – на 7%, с 1 августа – на 10%.
«С 1 декабря трудовые пенсии повысятся в третий раз на 5%», — сказал премьер.
По его словам, все социальные выплаты, пенсии и заработная плата бюджетников выплачиваются вовремя и в полном объеме.
«Но эти результаты не означают, что в экономике и финансовом секторе сегодня нет проблем. Они есть. Правительство и руководители на местах ежедневно занимаются их решением»- сказал Головченко.
>>> Хотите еще больше актуальных и интересных новостей – подписывайтесь на Telegram-канал Sputnik Беларусь
Также на Sputnik:
История минимальной заработной платы в Калифорнии
История минимальной заработной платы в Калифорнии
- МКК
| Дата вступления в силу | Минимальная заработная плата (для работодателей с 26 работниками и более) | Минимальная заработная плата (для работодателей с 25 работниками или менее) | Процент повышения по сравнению с предыдущей заработной платой (26 сотрудников и более) | Процент повышения по сравнению с предыдущей заработной платой (25 сотрудников или менее) |
|---|---|---|---|---|
1 января 2018 г. | 11,00 $/час | 10,50 $/час | 4,76 процента | 5 процентов |
| 1 января 2017 г. | 10,50 $/час | 10,00 $/час | 5 процентов | Без изменений |
| Дата вступления в силу | Новый Минимальная заработная плата | Старый Минимальная заработная плата | Сумма повышения заработной платы | Процент прибавки к предыдущей заработной плате |
|---|---|---|---|---|
| 1 января 2016 г. | 10,00 $ | 9,00 $ | 1,00 $ | 11,1 процента |
| 1 июля 2014 г. | 9,00 $ | 8,00 $ | 1,00 $ | 12,5 процента |
| 1 января 2008 г. | 8,00 $ | 7,50 $ | 0,50 $ | 6,7 процента |
1 января 2007 г. | 7,50 $ | 6,75 $ | 0,75 $ | 11,1 процента |
| 1 января 2002 г. | 6,75 $ | 6,25 $ | 0,50 $ | 8,00 процентов |
| 1 января 2001 г. | 6,25 $ | 5,75 $ | 0,50 $ | 8,70 процента |
| 1 марта 1998 г. | 5,75 $ | 5,15 $ | 0,60 $ | 11,65 процента |
| 1 сентября 1997 г. | 5,15 $ | 5,00 $ | 0,15 $ | 3,00 процента |
| 1 марта 1997 г. | 5,00 $ | 4,75 $ | 0,25 $ | 5,26 процента |
| 1 октября 1996 г. | 4,75 $ | 4,25 $ | 0,50 $ | 11,76 процента |
1 июля 1988 г. | 4,25 $ | 3,35 $ | $0,90 | 26,87 процента |
| 1 января 1981 г. | 3,35 $ | 3,10 $ | 0,25 $ | 8,06 процента |
| 1 января 1980 г. | 3,10 $ | 2,90 $ | 0,20 $ | 6,90 процента |
| 1 января 1979 г. | 2,90 $ | 2,65 $ | 0,25 $ | 9,43 процента |
| 1 апреля 1978 г. | 2,65 $ | 2,50 $ | 0,15 $ | 6,00 процента |
| 18 октября 1976 г. | 2,50 $ | 2,00 $ | 0,50 $ | 25,00% |
| 4 марта 1974 г. | 2,00 $ | $1,65 | 0,35 $ | 21,21 процента |
1 февраля 1968 г. | 1,65 $ | 1,30 $ | 0,35 $ | 26,92 процента |
| 30 августа 1964 г. | 1,30 $ | 1,25 $ | 0,05 $ | 4,00 процента |
| 30 августа 1963 г. | $1,25 | 1,00 $ | 0,25 $ | 25,00% |
| 15 ноября 1957 г. | 1,00 $ | 0,75 $ | 0,25 $ | 33,33 процента |
| 1 августа 1952 г. | 0,75 $ | 0,65 $ | 0,10 $ | 15,38 процента |
| 1, 19 июня47 | 0,65 $ | 0,45 $ | 0,20 $ | 44,44 процента |
| 8 февраля 1943 г. | 0,45 $ | 0,33 $ | 0,12 $ | 36,36 процента |
| 1920 | 0,33 $ | 0,28 $ | 0,05 $ | 17,86 процента |
| 1919 | 0,28 $ | 0,21 $ | 0,07 $ | 33,33 процента |
| 1918 | 0,21 $ | 0,16 $ | 0,05 $ | 31,25 процента |
| 1916 | 0,16 $ | — | — | — |
Быстрые ссылки
- Сделать онлайн-платеж
- Проверка лицензии или регистрации
- Найти приказ о заработной плате
- Обучение трудовому праву
- Формы
- Публикации
- Часто задаваемые вопросы
Внешние ресурсы
- Калифорнийское агентство по развитию труда и рабочей силы
- Отдел по обеспечению соблюдения трудовых норм
Минимальная заработная плата в Неваде в 2023 году | Square
Обратите внимание, что информация, содержащаяся в этой статье, ограничена по объему и предназначена только для общего обзора обсуждаемых тем.
Информация актуальна только на дату публикации, а законы (и связанные с ними ведомственные и/или судебные толкования) по обсуждаемым темам могут измениться в любой момент в будущем. Block, Inc. (включая ее аффилированные лица, дочерние компании, сотрудников, должностных лиц, директоров, адвокатов и налоговых консультантов) не берет на себя никаких обязательств по обновлению этой статьи для будущих изменений в законодательстве. Кроме того, законы различаются в зависимости от юрисдикции, и в этой статье не делается попытка охватить все юрисдикции — например, в штатах, округах или городах часто действуют требования, отличные от федерального законодательства. Ничто в этой статье не является и не должно использоваться в качестве налоговой или юридической консультации. В частности, на эту статью нельзя ссылаться в целях уклонения от уплаты налогов, штрафов или других обязательств в соответствии с применимым законодательством. Для получения указаний или советов, касающихся вашего бизнеса, вам следует проконсультироваться с квалифицированным специалистом по налогам и/или праву.
Мы составили это информативное руководство по изменению минимальной заработной платы в Неваде.
Какова минимальная заработная плата в Неваде?
Минимальная заработная плата в Неваде увеличилась с 1 июля 2022 года до 9,50 долларов в час для работодателей, которые предоставляют соответствующие медицинские льготы, и 10,50 долларов в час для работодателей, которые этого не делают. На момент написания этой статьи это на 2,50 доллара больше, чем федеральная минимальная заработная плата.
Изменится ли минимальная заработная плата в 2023 году и далее?
С 1 июля 2023 года минимальная заработная плата в Неваде повысится до 10,25 долларов в час для работодателей, которые предоставляют соответствующие медицинские льготы, и до 11,25 долларов в час для тех, кто этого не делает.
В 2022 году в штате Невада путем голосования была принята мера, устанавливающая минимальную заработную плату в размере 12 долларов с 1 июля 2024 года независимо от предлагаемых пособий по болезни.
Как владельцы малого бизнеса должны подготовиться к изменениям минимальной заработной платы в Неваде?
Минимальная заработная плата в Неваде постоянно меняется, поэтому важно знать, как это повлияет на ваш бизнес. Также важно проанализировать тип вашего бизнеса, чтобы лучше понять, на какой уровень вы попадаете, когда речь идет о разной минимальной заработной плате и как они повлияют на ваш бизнес и ваших сотрудников. Примите во внимание следующее при оценке изменений минимальной заработной платы в Неваде.
- Проверьте свои расходы. Лучший способ подготовиться к повышению государством минимальных ставок заработной платы — это полностью проанализировать расходы вашего бизнеса и посмотреть, где вы можете внести необходимые сокращения или изменения.
- Правильно нанимайте сотрудников. Когда вы нанимаете подходящих сотрудников, вы можете обеспечить надлежащее удержание, вовлеченность и производительность. После того, как они будут приняты на работу, убедитесь, что вы строите отношения и предоставляете пути для роста, а также убедитесь, что вы сохраняете ценных сотрудников и способствуете эффективному и действенному вовлечению сотрудников.
Leave a Reply