Какая средняя зарплата в разных странах Евросоюза?
Средняя зарплата в ЕС
Для тех, кто хочет переехать в одну из стран Евросоюза и присматривается к вакансиям, важно знать как средняя зарплата в ЕС, чтобы понимать, на что рассчитывать и оценить свои навыки и способности в соответствии с расценками на рынке труда. Если вы претендуете на работу, где зарплата соответствует среднему уровню, теоретически вы будете представителем среднего класса в стране, в которую переезжаете.
Конечно, существует множество других факторов, которые необходимо учитывать, когда речь идет о фактической стоимости жизни (арендная плата за жилье, налоги, стоимость коммунальных услуг и повседневных товаров), но даже в этом случае среднюю заработную плату можно использовать как четкий показатель цен в конкретной стране: чем она ниже, тем, как правило, ниже цены.
Обратное не обязательно верно, так как более высокие зарплаты не означают автоматически завышенную стоимость жизни, но повышают качество жизни.
В конце концов, не имеет значения, почему вам интересно знать какова средняя зарплата в странах Европейского союза в 2019 году: для статистики, для удовлетворения вашего любопытства или для планирования вашего будущего за границей. У нас есть эти данные и мы думаем, что они будут вам полезны.
Важное примечание: состояние экономики разных стран постоянно меняется, соответственно, постоянно меняется и уровень средних зарплат, поэтому могут существовать некоторые отклонение от цифр, которые мы публикуем. Тем не менее, отклонения эти не существенны и данные все равно дают общее представление о ситуации в конкретных государствах.
Средняя зарплата (до вычета налогов) во всех государствах Евросоюза в 2019 году была такой:
- Люксембург: 3500 евро
- Дания: 3350 евро
- Ирландия: 2750 евро
- Швеция: 2650 евро
- Великобритания: 2625 евро
- Финляндия: 2500 евро
- Германия: 2 350 евро
- Австрия: 2 300 евро
- Франция: 2 250 евро
- Нидерланды: 2200 евро
- Бельгия: 2 150 евро
- Италия: 1 825 евро
- Испания: 1800 евро
- Кипр: 1750 евро
- Словения: 1 200 евро
- Эстония: 1 180 евро
- Словакия: 1000 евро
- Португалия: 1000 евро
- Мальта: 1000 евро
- Чехия: 925 евро
- Греция: 900 евро
- Польша: 850 евро
- Хорватия: 800 евро
- Латвия: 745 евро
- Литва: 725 евро
- Венгрия: 675 евро
- Румыния: 575 евро
- Болгария: 475 евро
Если мы усредним все эти цифры, мы получим среднюю зарплату в Европейском союзе в 2019 году в размере 1 644 евро.
Однако, как вы сами можете убедиться в приведенной выше таблице в европейских странах существуют огромные различия и в Болгарии, которая находится в конце списка, люди получают более чем в 7 раз меньше, чем в Люксембурге, который лидирует по уровню оплаты труда.
Снижение средней заработной платы также существенно даже в первой десятке: огромная разница в 1300 евро между странами, находящимися на первом и на десятом месте. В целом, зарплаты в Европейском Союзе в 2019 году значительно возросли, наиболее заметной восходящая тенденция была в Эстонии.
Однако, как было сказано во вступлении, эта средняя заработная плата во всех странах Европейского союза может не отражать фактические цифры, которые можно было бы получить, если бы цены и уровень жизни во всех государствах ЕС был одинаковым. Поскольку мы видим, что в среднем по всем европейским странам зарплата составляет 1 644 евро (хотя половина стран ЕС зарабатывает намного меньше), то же самое относится и к рынку труда каждой страны: в некоторых отраслях будут платить намного больше, чем в других.
Поэтому не ожидайте, что вас сразу же наймут за среднюю заработную плату, указанную выше. Однако, это хорошая отправная точка для оценки своих перспектив.
Минимальная зарплата
В некоторых странах Евросоюза вовсе нет такого понятия как минимальная зарплата – правительство вовсе не устанавливает ограничений по оплате труда, поэтому Статистическая служба Евросоюза предоставляет данные о минималке не для всех стран.
Последние данные (за второе полугодие 2019 года) таковы:
- Бельгия — 1593 евро
- Болгария — 286 евро
- Чехия — 519 евро
- Германия — 1557 евро
- Эстония — 540 евро
- Ирландия — 1656 евро
- Греция — 758 евро
- Испания — 1050 евро
- Франция — 1521 евро
- Хорватия — 506 евро
- Латвия — 430 евро
- Литва — 555 евро
- Люксембург — 2071 евро
- Венгрия — 464 евро
- Мальта — 762 евро
- Нидерланды — 1635 евро
- Польша — 523 евро
- Румыния — 446 евро
- Словения — 886 евро
- Словакия — 520 евро
- Великобритания — 1524 евро
Как видим, Германия на 4 месте в ЕС по уровню минимальных зарплат и на 7 месте — по уровню средних зарплат.
Кому сколько платят?
Если говорить о Германии, то в 2019 году больше всего здесь зарабатывали врачи и бизнес-консультанты, а меньше всего — работники, кухни, парикмахеры и официанты.
ТОП-10 самых высокооплачиваемых профессий в Германии
По версии немецкого портала для поиска работы Gehalt.de
- Главный врач – 115 317 евро в год
- Специалист по слиянию и поглощению компаний – 99 635 евро
- Руководитель фонда – 83 641 евро
- Специалист в области медицины – 80 722 евро
- Менеджер (работа с клиентами) – 75 671 евро
- Менеджер по продажам (регионы) – 74 528 евро
- Специалист в области страховой математики (актуарий) – 71 042 евро
- Менеджер по продажам – 67 699 евро
- Трейдер услуг безопасности – 64 784 евро
- Разработчик бизнеса – 62 551 евро
ТОП-10 самых низких годовых зарплат выглядит так:
- Помощник на кухне – 21 907 евро
- Парикмахер – 23 202 евро
- Официант – 23 619 евро
- Оператор колл-центра – 25 200 евро
- Портье – 25 372 евро
- Продавец в супермаркете – 26 572 евро
- Рядовой повар – 27 195 евро
- Помощник стоматолога – 27 993 евро
- Специалист по уходу за больными и пожилыми людьми – 28 002 евро
- Водитель – 28 436 евро
Что с налогами?
При рассматривании вакансий и предлагаемых зарплат, стоит также учитывать уровень налогообложения в конкретной стране, ведь значительная часть заработка может отсчитываться на медицинскую страховку, социальное обеспечение и подоходный налог.
По данным Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР), Германия является одним из мировых лидеров по уровню налогового давления на население, поскольку, фактически, половина зарплат немцев идет на налоги. Конечно, люди с низкими зарплатами, а также те, у кого есть дети, платят меньше. Самое большое налоговое давление чувствуют одинокие люди.
Кроме пенсионных отчислений и разных страховых взносов, которые могут вернуться к вам, из зарплат также отчисляется подоходный налог (Einkommensteuer). Зарплаты менее 9 169 евро в год не облагаются этим налогом.
Чем выше доход человека, тем выше ставка Einkommensteuer. Доходы от 9 169 до 14 255 евро для одного человека (28 510 евро для пары) облагаются налогом по ставке, постепенно увеличивающейся с 14% до 24%. Ставка для заработка от 14 256 евро (28 512 евро) до 55 960 евро (111 920 евро) составляет от 24% до 42%; доходы от 55 961 евро (111 922 евро) до 265 236 евро (530 652 евро) облагаются налогом по ставке 42%.
Из доходов свыше 265 327 евро для одинокого человека и 530 654 евро для супружеской пары на Einkommensteuer отсчитывают 45%. Плюс к этому налогу существует “надбавка за солидарность” в размере 5,5% от налога, чтобы покрыть продолжающиеся расходы на интеграцию земель бывшей ГДР.
Средняя зарплата в ЕС: востребованные профессии
Федеральное агентство по трудоустройству регулярно публикует список самых востребованных профессий на немецком рынке труда так называемый белый список (Positivliste Zuwanderung von Fachkräften in Ausbildungsberufe). К перечню таких профессий сегодня относятся учителя и воспитатели, медики, строители, водители и др.
Зарплата водителя
Особенно остро в Германии, как и во многих других европейских странах, чувствуется нехватка водителей-дальнобойщиков. В ФРГ есть около 50 тыс. вакансий на такую работу. В ближайшие годы эта цифра увеличится, поскольку многие шоферы, которые работают сегодня — это люди, которые скоро выйдут на пенсию.
Нужно сказать, что несмотря на востребованность и тяжелый физический труд„ зарплата у дальнобойщиков сравнительно невысокая — от 1800 до 2300 евро в месяц (все зависит от компании-работодателя и опыта работы).
Зарплата фармацевта
Чтобы работать фармацевтом в Германии, кроме года практического опыта, специалист должен еще и пройти дополнительные бюрократические процедуры: предъявить диплом, документ об отсутствии долгов и пройти медкомиссию.
Тем не менее, работа в аптеке того стоит — ведь зарплата у фармацевта в ФРГ выше средней 3362 евро в месяц. Специалисты с опытом работы от 10 лет могут и вовсе зарабатывать больше 5 тыс евро до вычета налогов.
Зарплата учителя и воспитателя
Оплата труда для воспитателей детских садов и школьных учителей в Германии довольно высокая. Тем не менее, это сложная и ответственная работа, тяжелая как физически, так и психологически, поэтому в стране существует дефицит работников отрасли образования. Особенно заметен он в детских садах и младших школах.
Зарплата воспитателей составляет в среднем 2500 — 3000 евро, а учителей — от 3000 до 4600 евро в месяц до вычета налогов. Работники гимназий, администрация учебных заведений получают еще больше.
Уровень оплаты труда педагогов зависит от федеральной земли.
Фото: shutterstock.com
Читайте также:
- Зарплата строителя–каменщика в Германии
- Зарплата электрика в Германии
- Зарплата уборщика мусора
- Зарплата строителей в Германии
- Топ-10 городов Германии с самыми высокими зарплатами
Подпишитесь на наш Telegram
Получайте по 1 сообщению с главными новостями за день
Читайте также:
Средняя зарплата по странам мира 2017
Главная » РЕЙТИНГИ
Рубрика: РЕЙТИНГИ
Средняя зарплата по странам мира в 2017 году выглядит следующим образом: среди стран, поддающихся учету, по статистике лидирует Швейцария с результатом в $3855 на одного работника. Далее идут Норвегия и Люксембург с результатами в $3781 и $3565 соответственно. Последнее место у работников в Зимбабве, $21 — среднемесячная заработная плата там.
Россия среди 157-ой страны, представленной в рейтинге, заняла 69-е место с показателем в $615 среднемесячной зарплаты.
Средняя зарплата после уплаты налогов по странам мира 2017: Инфографика
Средняя зарплата нетто по странам мира 2017: Таблица
| Место | страна | зарплата, $ |
| 1 | Швейцария | 3855 |
| 2 | Норвегия | 3781 |
| 3 | Люксембург | 3565 |
| 4 | Швеция | 3352 |
| 5 | Кувейт | 3211 |
| 6 | США | 3120 |
| 7 | Исландия | 3020 |
| 8 | Германия | 2958 |
| 9 | Финляндия | 2923 |
| 10 | Нидерланды | 2879 |
| 11 | Япония | 2865 |
| 12 | Великобритания | 2780 |
| 13 | Сан-Марино | 2675 |
| 14 | Австрия | 2650 |
| 15 | Дания | 2600 |
| 16 | Бруней | 2560 |
| 17 | Франция | 2465 |
| 18 | Саудовская Аравия | 2460 |
| 19 | Канада | 2352 |
| 20 | Новая Зеландия | 2352 |
| 21 | Италия | 2350 |
| 22 | Израиль | 2310 |
| 23 | Сингапур | 2250 |
| 24 | Южная Корея | 2100 |
| 25 | Бельгия | 2010 |
| 26 | Австралия | 1920 |
| 27 | Испания | 1907 |
| 28 | Ирландия | 1642 |
| 29 | Объединённые Арабские Эмираты | 1620 |
| 30 | Кипр | 1460 |
| 31 | Южно-Африканская Республика | 1420 |
| 32 | Бахрейн | 1240 |
| 33 | Катар | 1230 |
| 34 | Португалия | 1203 |
| 35 | Гонконг | 1200 |
| 36 | Чили | 1180 |
| 37 | Макао | 1150 |
| 38 | Бразилия | 1050 |
| 39 | Ямайка | 1030 |
| 40 | Турция | 996 |
| 41 | Мексика | 982 |
| 42 | Чехия | 980 |
| 43 | Эстония | 978 |
| 44 | Антигуа и Барбуда | 950 |
| 45 | Сейшельские Острова | 920 |
| 46 | Греция | 890 |
| 47 | Мальта | 879 |
| 48 | Панама | 849 |
| 49 | Аргентина | 830 |
| 50 | Экваториальная Гвинея | 805 |
| 51 | Польша | 798 |
| 52 | Маврикий | 778 |
| 53 | Барбадос | 778 |
| 54 | Ирак | 760 |
| 55 | Венгрия | 760 |
| 56 | Китай | 746 |
| 57 | Хорватия | 721 |
| 58 | Словения | 715 |
| 59 | Словакия | 712 |
| 60 | Сент-Люсия | 705 |
| 61 | Пуэрто-Рико | 680 |
| 62 | Ботсвана | 680 |
| 63 | Ливан | 652 |
| 64 | Коста-Рика | 645 |
| 65 | Индонезия | 643 |
| 66 | Уругвай | 630 |
| 67 | Литва | 630 |
| 68 | Латвия | 622 |
| 69 | Россия | 615 |
| 70 | Перу | 607 |
| 71 | Болгария | 595 |
| 72 | Намибия | 590 |
| 73 | Тайвань | 580 |
| 74 | Нигерия | 570 |
| 75 | Бангладеш | 561 |
| 76 | Молдова | 560 |
| 77 | Босния и Герцеговина | 550 |
| 78 | Филиппины | 540 |
| 79 | Мальдивы | 540 |
| 80 | Сербия | 530 |
| 81 | Оман | 520 |
| 82 | Судан | 510 |
| 83 | Иордания | 496 |
| 84 | Колумбия | 490 |
| 85 | Черногория | 484 |
| 86 | Казахстан | 480 |
| 87 | Кения | 480 |
| 88 | Фиджи | 480 |
| 89 | Албания | 465 |
| 90 | Румыния | 460 |
| 91 | Монголия | 458 |
| 92 | Марокко | 451 |
| 93 | Македония | 450 |
| 94 | Таиланд | 440 |
| 95 | Азербайджан | 435 |
| 96 | Доминика | 430 |
| 97 | Иран | 420 |
| 98 | Алжир | 417 |
| 99 | Косово | 415 |
| 100 | Ангола | 402 |
| 101 | Тунис | 397 |
| 102 | Белиз | 390 |
| 103 | Мавритания | 380 |
| 104 | Армения | 378 |
| 105 | Гватемала | 376 |
| 106 | Беларусь | 375 |
| 107 | Шри-Ланка | 360 |
| 108 | Эквадор | 357 |
| 109 | Сальвадор | 330 |
| 110 | Туркменистан | 320 |
| 111 | Гана | 316 |
| 112 | Ливия | 283 |
| 113 | Гренада | 280 |
| 114 | Доминиканская Республика | 270 |
| 115 | Мьянма | 248 |
| 116 | Малайзия | 245 |
| 117 | Эфиопия | 237 |
| 118 | Узбекистан | 235 |
| 119 | Грузия | 234 |
| 120 | Вьетнам | 230 |
| 121 | Индия | 223 |
| 122 | Киргизия | 220 |
| 123 | Лаос | 214 |
| 124 | Суринам | 170 |
| 125 | Украина | 168 |
| 126 | Джибути | 165 |
| 127 | Сенегал | 160 |
| 128 | Гондурас | 150 |
| 129 | Камерун | 146 |
| 130 | Бурунди | 140 |
| 131 | Боливия | 112 |
| 132 | Таджикистан | 110 |
| 133 | Непал | 102 |
| 134 | Камбоджа | 96 |
| 135 | Республика Гаити | 95 |
| 136 | Кабо-Верде | 80 |
| 137 | Руанда | 75 |
| 138 | Мозамбик | 72 |
| 139 | Венесуэла | 62 |
| 140 | Чад | 62 |
| 141 | Гвинея-Бисау | 62 |
| 142 | Лесото | 52 |
| 143 | Замбия | 48 |
| 144 | Танзания | 45 |
| 145 | Мали | 44 |
| 146 | Либерия | 42 |
| 147 | Уганда | 41 |
| 148 | Мадагаскар | 35 |
| 149 | Бутан | 35 |
| 150 | Афганистан | 34 |
| 151 | Республика Конго | 32 |
| 152 | Соломоновы Острова | 30 |
| 153 | Гамбия | 29 |
| 154 | Восточный Тимор | 28 |
| 155 | Демократическая Республика Конго | 27 |
| 156 | Малави | 22 |
| 157 | Зимбабве | 21 |
по данным Евростата, Международной Организации Труда, Организации Экономического сотрудничества и развития и национальных статистик.
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
прогнозов доходов — Какие штаты, рабочие места и страны предлагают самый высокий доход?
Существует множество факторов, определяющих уровень заработной платы, которую мы получаем. Например, более крупные компании часто могут платить своим сотрудникам больше, чем небольшие компании, потому что они могут добиться гораздо большей эффективности, например, за счет использования программного обеспечения для автоматизации приложений и оптимизации процессов. Другие факторы могут включать в себя уровень инфляции, спрос на ваш набор навыков и эффективность вашей компании, хотя штат или страна, в которой вы работаете, часто могут иметь наибольшее влияние.
Поскольку наша заработная плата может сильно различаться в зависимости от местоположения, мы провели исследование, чтобы выяснить, в каких частях США и странах ОЭСР самая высокая средняя заработная плата. Мы также будем отслеживать рост заработной платы, наблюдаемый в каждой из этих областей за последние 10 лет, и будем использовать эти данные, чтобы предсказать, как наша заработная плата может выглядеть еще через 10 лет.
Штаты с самой высокой средней заработной платой
Самая высокая средняя заработная плата заняла 9 место0008
Просмотреть все результаты
Штаты с самым высоким ростом заработной платы
Район с самым высоким ростом заработной платы
Просмотреть все результаты
Штаты с самой высокой средней заработной платой в 2031 году
Штаты с самой высокой средней заработной платой в 2031 году заняли место
Просмотреть все результаты
Просмотреть все результаты
Страны с самым высоким ростом заработной платы
Рейтинг с самым высоким ростом заработной платы
Посмотреть все результаты
Страны с самой высокой средней заработной платой в 2031 году
Страны с самой высокой средней заработной платой в 2031 году заняли место
Просмотреть все результаты
На большинстве рабочих мест в США больше платят.
В этом разделе мы рассмотрим среднюю заработную плату на 50 различных должностях в шести англоязычных странах мира.
Работа, которую мы делаем, является самым большим фактором, определяющим нашу зарплату, причем некоторые роли приносят гораздо больше, чем другие. В этом разделе мы рассмотрим среднюю заработную плату на 50 различных должностях в шести англоязычных странах мира.
Самые высокооплачиваемые рабочие места в мире
Здесь мы можем увидеть, какие рабочие места имели самую высокую среднегодовую заработную плату во всех шести англоязычных странах, участвовавших в нашем исследовании.
1
Психиатр
154 799,83 $
Средняя годовая зарплата
Самая высокооплачиваемая профессия во всех шести англоязычных странах — психиатр, средний заработок этих людей составляет колоссальные 154 800 долларов.
2
Стоматолог
109 083,19 $
Средняя годовая зарплата
Стоматологи занимают второе место по среднему заработку в размере 109 083 долларов, что делает их единственной профессией, помимо психиатров, средний заработок которой превышает 100 000 долларов.
3
Оптометрист
82 009,39 $
Средняя годовая заработная плата
Оптометристы зарабатывают в среднем третье место с заработной платой 82 009 долларов США.. Это означает, что все три самые высокооплачиваемые профессии связаны со здравоохранением, как умственным, так и физическим.
Самые высокооплачиваемые рабочие места в международном рейтинге
Просмотреть все результаты
Статистика по статистике заработной платы
Перейти на главный сайт МОТ
Быстрые ссылки для производителей данных
Инструменты обработки данных
Темы
Мероприятия и обучение
О
Подробнее
Быстрые ссылки для производителей данных
Понятия и определения
Описания баз данных, статистические стандарты (резолюции и рекомендации), а также руководства и руководства — все метаданные для лучшего понимания статистики труда, представленной в ILOSTAT.
Формы работы: обзор новых статистических стандартов
Введение в концептуальные основы форм труда и статистики рабочей силы, включая недоиспользование рабочей силы.
документы МКСТ
Найдите резолюции, руководящие принципы, документы конференц-залов и отчеты, относящиеся к Международной конференции статистиков труда (МКСТ).
Ресурсы обследования рабочей силы (LFS)
Онлайн-ресурсы для производителей данных для создания или улучшения своих обследований рабочей силы, такие как типовые вопросники PAPI и CAPI.
Ресурсы переписи населения
Интернет-ресурсы для производителей данных, чтобы улучшить свои переписи населения, чтобы они соответствовали последним международным статистическим стандартам труда.
Информационные системы рынка труда (ИСРТ)
Узнайте больше о ИСРТ и о том, что МОТ может предложить в плане инструментов, мероприятий по наращиванию потенциала и технической помощи в области статистики труда.
Инструменты данных
Отдельные инструменты данных
Возможность массовой загрузки
Доступ ко всем данным ILOSTAT, включая подробные кросс-таблицы и специальные запросы, недоступные с помощью других инструментов данных.
Рекомендуется исследователям!Быстрый поиск, фильтрация, сводка, сопоставление и загрузка данных в различных форматах.
Исследователь данных
Каталоги данных по регионам
Статистика в Африке
Статистика в Америке
Статистика в арабских странах
Статистика в Азии и Тихоокеанском регионе
Статистика в Европе и Центральной Азии
Перейти на страницу данных
Темы
Перейти на страницу темы
Мероприятия и обучение
Международная конференция статистиков труда (ICLS)
ICLS собирается каждые 5 лет для установления международных стандартов статистики труда. 21-я ICLS пройдет в этом году с 11 по 20 октября.
Календарь
См. предстоящее расписание крупных мероприятий, тренингов и семинаров по статистике труда.
Наращивание потенциала и техническая помощь
Мы обеспечиваем обучение и поддержку при внедрении международных статистических стандартов, производстве, анализе и распространении данных.
О
О нас
Узнайте о роли Департамента статистики МОТ в области статистики труда, включая вклад в наращивание потенциала и ЦУР.
Стандарты и рекомендации по статистике труда
Узнайте больше о международных стандартах статистики труда (а. конвенции и рекомендации и б. резолюции и руководящие принципы).
Исследования и разработки LFS
Узнайте больше о программе МОТ по методологическим исследованиям, направленным на выявление и распространение передовой практики сбора и представления статистики труда.
Сбор и производство данных
Узнайте об основных методах сбора и получения данных ILOSTAT: автоматизированный сбор данных, обработка микроданных и ежегодное анкетирование.
Распространение и анализ
Узнайте об инструментах распространения ILOSTAT, в том числе доступных для производителей данных, и аналитических продуктах.
Партнерские отношения
МОТ ищет партнеров для улучшения производства и распространения статистики труда для улучшения политики, основанной на фактических данных.
Посмотрите наши текущие партнерские отношения.Подробнее
Начать
Инструкции по оптимальному использованию веб-сайта ILOSTAT для поиска данных, методов и ресурсов для статистики труда.
Каталог источников ILOSTAT
Этот каталог национальных источников данных, представленный в ILOSTAT, содержит обзор мировых источников, доступных для статистики труда.
Аналитические публикации
Найдите избранные публикации с данными ILOSTAT.
Блог
Узнайте о последних тенденциях в статистике труда, используя данные ILOSTAT, и получите представление о методологических вопросах.
Посмотреть список ресурсов
Рекомендуется исследователям!
Посмотрите наши текущие партнерские отношения.Быстрые ссылки для производителей данных
Инструменты обработки данных
Темы
Мероприятия и обучение
О программе
Подробнее
Быстрые ссылки для производителей данных
Понятия и определения
Описания баз данных, статистические стандарты (резолюции и рекомендации), а также руководства и руководства — все метаданные для лучшего понимания статистики труда, представленной в ILOSTAT.
Формы работы: обзор новых статистических стандартов
Введение в концептуальные основы форм труда и статистики рабочей силы, включая недоиспользование рабочей силы.
документы МКСТ
Найдите резолюции, руководящие принципы, документы конференц-залов и отчеты, относящиеся к Международной конференции статистиков труда (МКСТ).
Ресурсы обследования рабочей силы (LFS)
Онлайн-ресурсы для производителей данных для создания или улучшения своих обследований рабочей силы, такие как типовые вопросники PAPI и CAPI.
Ресурсы переписи населения
Интернет-ресурсы для производителей данных, чтобы улучшить свои переписи населения, чтобы они соответствовали последним международным статистическим стандартам труда.
Информационные системы рынка труда (ИСРТ)
Узнайте больше о ИСРТ и о том, что МОТ может предложить в плане инструментов, мероприятий по наращиванию потенциала и технической помощи в области статистики труда.
Средства обработки данных
Избранные средства обработки данных
Возможность массовой загрузки
Доступ ко всем данным ILOSTAT, включая подробные кросс-таблицы и специальные запросы, недоступные с помощью других инструментов данных.
Рекомендуется исследователям!Быстрый поиск, фильтрация, сводка, сопоставление и загрузка данных в различных форматах.
Исследователь данных
Каталоги данных по регионам
Статистика в Африке
Статистика в Америке
Статистика в арабских странах
Статистика в Азии и Тихоокеанском регионе
Статистика в Европе и Центральной Азии
Перейти на страницу данных
Темы
Перейти на страницу темы
Мероприятия и обучение
Международная конференция статистиков труда (ICLS)
ICLS собирается каждые 5 лет для установления международных стандартов статистики труда. 21-я ICLS пройдет в этом году с 11 по 20 октября.
Календарь
См. предстоящее расписание крупных мероприятий, тренингов и семинаров по статистике труда.
Наращивание потенциала и техническая помощь
Мы обеспечиваем обучение и поддержку при внедрении международных статистических стандартов, производстве, анализе и распространении данных.
О
О нас
Узнайте о роли Департамента статистики МОТ в области статистики труда, включая вклад в наращивание потенциала и ЦУР.
Стандарты и рекомендации по статистике труда
Узнайте больше о международных стандартах статистики труда (а. конвенции и рекомендации и б. резолюции и руководящие принципы).
Исследования и разработки LFS
Узнайте больше о программе МОТ по методологическим исследованиям, направленным на выявление и распространение передовой практики сбора и представления статистики труда.
Сбор и производство данных
Узнайте об основных методах сбора и получения данных ILOSTAT: автоматизированный сбор данных, обработка микроданных и ежегодное анкетирование.
Распространение и анализ
Узнайте об инструментах распространения ILOSTAT, в том числе доступных для производителей данных, и аналитических продуктах.
Партнерские отношения
МОТ ищет партнеров для улучшения производства и распространения статистики труда для улучшения политики, основанной на фактических данных.
Посмотрите наши текущие партнерские отношения.Подробнее
Начать
Инструкции по оптимальному использованию веб-сайта ILOSTAT для поиска данных, методов и ресурсов для статистики труда.
Каталог источников ILOSTAT
Этот каталог национальных источников данных, представленный в ILOSTAT, содержит обзор мировых источников, доступных для статистики труда.
Аналитические публикации
Найдите избранные публикации с данными ILOSTAT.
Блог
Узнайте о последних тенденциях в статистике труда, используя данные ILOSTAT, и получите представление о методологических вопросах.
Посмотреть список ресурсов
Рекомендуется исследователям!
Посмотрите наши текущие партнерские отношения.© Марсель Крозе/ МОТ
Данные, ресурсы
См. также
Введение
Доступ к занятости для всех является ключевой целью политиков во всем мире. Занятость действительно является ключевым элементом наших средств к существованию и жизни.
Однако наличие работы не является гарантией достойного существования: требуется и качество работы. Условия труда на рабочем месте во многом определяют условия нашей жизни.
Оплата труда является важнейшим аспектом условий труда. Достойный труд – это производительный труд, обеспечивающий работникам достаточный заработок, обеспечивающий удовлетворительные условия жизни для работников и их семей. В то же время отслеживание динамики заработной платы и доходов дает представление о том, в какой степени работники выигрывают от повышения производительности.
Цель недискриминации и равного обращения в сфере занятости подразумевает, что работники должны получать равную оплату за труд равной ценности. Разукрупненные данные статистики заработной платы служат для оценки того, насколько это верно.
Каталог данных
Популярная публикация
Последние сообщения
Оценка текущего состояния мирового рынка труда: значение для достижения Глобальных целей
13 марта 2023 г.
Кто такие женщины в движении? Портрет трудящихся женщин-мигрантов
18 декабря 2020 г.
Измерение качества работы: сложно, но необходимо
27 января 2020 г.
Методы
Связанные страницы
Статистика заработной платы и рабочего времени (база данных COND)
Краткое описание концепций и определений, использования, источников и ограничений для показателей заработной платы (включая минимальную заработную плату) и рабочего времени.
Показатели ЦУР, связанные с рынком труда (база данных ILOSDG)
Краткое описание концепций и определений, использования, источников и ограничений для показателей устойчивого развития, связанных с рынком труда.
Публикации
Многие публикации доступны только на английском языке. Нажмите на знак + для других языков, если они доступны, и дополнительной информации.
Ведущий источник трудовой статистики
Статистический департамент МОТ является координационным центром Организации Объединенных Наций по статистике труда.
Мы разрабатываем международные стандарты для лучшего измерения вопросов труда и повышения международной сопоставимости; предоставлять актуальную, своевременную и сопоставимую статистику труда; и помогать государствам-членам развивать и улучшать их статистику труда.
Нужна помощь?
Для получения дополнительной информации посетите нашу страницу «Начало работы» !
Или свяжитесь с нами, и мы будем более чем рады ответить на все ваши вопросы.
Используйте поле поиска и фильтры над таблицей
Используйте поле поиска для ввода ключевых слов; используйте кавычки вокруг вашего термина для лучших результатов. Доступные фильтры различаются в зависимости от каталога. Выбор частоты позволяет пользователям находить месячные, квартальные или годовые показатели. В то время как все показатели доступны для годовых периодов, только часть показателей доступна как ежемесячные или квартальные.
Варианты доступа к данным
Обозреватель данных
Этот инструмент предоставляет интуитивно понятный интерфейс для фильтрации выборки, поворота таблицы, расчета распределения и темпов роста, а также экспорта данных в различные форматы.
Сводка Excel
Данные, доступные в сводных файлах Excel, предназначены только для показателей (недоступно для стран или регионов) для выбранных элементов классификации за 2010 г. и далее для годовых данных и за 2018 г. и далее для краткосрочных показателей. Для получения исторических данных или дополнительных классификаций используйте обозреватель данных или загрузите файл CSV.
Профили стран
Доступен только в каталоге стран. Этот параметр переводит пользователей на страницу профилей стран с предварительно отфильтрованной выбранной страной в таблице. Выделяя последний год, доступный для ключевых показателей, это подмножество доступных данных для данной страны.
Leave a Reply