Работа в китае 2020: Работа в Китае, поиск персонала и публикация вакансий

Работа и вакансии в Китае для русских и украинцев в 2020 году

Китай — развивающаяся и процветающая страна, которая в мире одна из немногих представляет восточную Азию. Благодаря своему экономическому росту государство благотворно влияет на трудоустройство граждан СНГ. Работа в Китае имеет свою особую специфику, которая обусловлена потребностями большой перенаселенной страны.

Вид на Шанхай с высоты птичьего полета

Вернуться к оглавлению

Преимущества и недостатки работы в Китае

Обдумывая возможность трудоустройства в КНР, можно обнаружить много плюсов:

1. Новый опыт. В Китае много работы: даже человеку, который не говорит на китайском языке, всегда найдется занятие. Как минимум можно устроиться работать у соотечественников. Разумеется, знание языка делает человека намного более конкурентоспособным. В Китае можно получить новый опыт в самых разных сферах, а ведь опыт – это самое важное, что может давать новая работа.

Советуем прочитать эти статьи:

Как эмигрировать в Канаду из России
Работа в Финляндии для русских вакансии 2020 без знания языка

Как найти работу в Китае для русских

2. Новый язык. Находясь в Китае вы, так или иначе, будете учить китайский язык. Когда вокруг все на китайском, то язык учится намного быстрее.

3. Большие возможности. Китай – страна с большими возможностями для трудоустройства и карьеры. Правда и конкуренция в Китае довольно высокая, но хорошую работу в любой стране получить нелегко.

Рабочих в Китае много, зато дипломированных специалистов во всех отраслях – недостаточно. Поэтому люди с хорошим образованием и опытом работы имеют все шансы на хорошо оплачиваемую работу в Китае.

Для молодежи без высшего образования тоже найдется работа. Китайцы не только любят работать, но и отдыхать. Во многих заведениях сферы услуг и развлечения ценится персонал со славянской внешностью.

Конечно, самые лучшие должности получат те, кто не только имеет высшее образование, но и знает китайский язык. Такие специалисты ценятся на вес золота.

4. Отношение. Иностранцы часто получают премии и другие поощрения за хорошо выполненную работу.

5. Легко открыть свое дело. В Китае хорошие условия для бизнеса, много льгот для предпринимателей. Щадящая налоговая политика и невысокая цена за аренду оборудования благоприятно сказывается на развитии бизнеса.

Востребованные вакансии

Без знания китайского языка перечень рабочих мест, на которые могут претендовать иностранцы в Китае, существенно снижается. Оптимальный вариант искать работу в представительствах международных компаний, функционирующих в стране. К востребованным профессиям в Китае относят специалистов в сфере информационных технологий, квалифицированных технических работников в производстве и медицинский персонал.

Дефицит в кадрах испытывает сфера финансов, менеджмента, туризма, телекоммуникаций и фармацевтики. Часто требуются переводчики, а также преподаватели и учителя английского или русского языка в местных школах, университетах и частных учебных заведениях. Женщины с привлекательной внешностью могут работать ведущими на телевидении, моделями и танцовщицами.

Самые высокооплачиваемые профессии в Китае – это менеджер высшего звена, разработчик программного обеспечения, пилот воздушного транспорта, ипотечный брокер, производитель коммуникационного оборудования, финансовый аналитик, консультант (наука и технологии) и специалист в сфере продажи недвижимости. Как и в других странах мира, в Китае много зарабатывают звезды шоу-бизнеса и профессиональные спортсмены.

Минусы работы в КНР

При всей привлекательности перспектив построить карьеру в Поднебесной минусов тоже хватает:

1. Невысокая оплата труда. Благополучие зависит от того, в какой город попадет человек. В каждой провинции уровень заработной платы существенно отличается.

2. Большая конкуренция. Поскольку население большое, то и людей претендующих на одну должность больше, чем нужно.

3. Разные культуры и менталитет могут стать причиной недопонимания с китайцами.

4. Китайцы мало отдыхают. В Китае очень мало выходных и праздников.

Официальное оформление

Этапы официального оформления на работу иностранного гражданина в Китае такие же, как и во многих других странах:

1. Получение официального приглашения на работу.
2. Подача пакета документов на рабочую визу. Здесь стоит внимательно отнестись к этому вопросу. Некоторые работодатели предлагают сначала оформить туристическую визу с последующим переоформлением, но в этом случае соискатель рискует попасть на нелегальное положение, все зависит от порядочности нанимателя.
3. Оформление трудового контракта на месте работы.
4. Регистрация и получение трудовой категории вида на жительство.

Рабочие визы могут быть двух категорий:

• Z1 – позволяет работать более полугода, въезжать в страну неоднократно;
• Z2 – срок действия до полугода с однократным въездом в страну.

Помимо этого, придется получить ещё и разрешение на работу, его оформляет работодатель на основании предоставленных соискателем документов, подтверждающих его право заниматься конкретным видом деятельности. Например, водителям придется подтверждать права, полученные в своей стране, врачам следует получать лицензию в том регионе, где будет находиться место работы.

Работа в Китае в клубах и ресторанах для русских вакансии 2019 без знания языка

Артистическая сфера работы является довольно популярной в Китае. Клубы предлагают работу в танцевальных шоу, танцовщиц go-go, вокалистов. Сотрудникам предоставляется бесплатное жилье, а также помощь с перелетом и визой. Востребованы девушки и юноши от 18 до 30 лет с минимальным владением английским языком. Уровень зарплаты в среднем составляет от 1000 долларов в месяц. Предпочтение отдается девушкам, которые имеют европейскую внешность, так как посетителям клубов нравится европейский типаж внешности.

Кроме того, в рестораны и клубы требуются работники на должности обслуживающего персонала, поваров, бухгалтеров. Бухгалтер в ресторане Китая может заработать от 600 долларов в месяц. А месячный заработок повара – около 1000 долларов.

Иностранные официанты с владением китайского языка в ресторанах зарабатывают от 900 долларов в месяц. Девушки европейской внешности со светлыми волосами также приветствуются. Возрастной критерий отбора сотрудников составляет от 21 до 35 лет. Заработная плата претендентов, которые не владеют разговорным китайским языком примерно от 500 долларов в месяц.

Условия труда и требования к соискателям

Со скольких и до скольких работают в Китае, регламентирует статья 36 Закона «О труде» Китайской Народной Республики. Длительность рабочего дня составляет 8 часов, а суммарная продолжительность рабочей недели не должна превышать 44 часа. Такой график распространяется на государственный сектор, субъектов предпринимательской деятельности, филиалы иностранных компаний.

Если характер производственной деятельности требует увеличения рабочего дня (например, на заводе или фабрике), предприятие имеет право пойти на такой шаг, согласовав его с профсоюзом и трудовым коллективом. Без согласований допускается увеличивать график только в случае стихийных бедствий и чрезвычайных ситуаций, но не больше, чем на 3 часа в день или 36 часов в месяц.

Выходные в Китае выпадают на субботу и воскресенье, а также государственные праздничные дни.

В частном секторе все выглядит несколько иначе. Рабочий день может длиться порядка 10-12 часов. А отпуск во многих компаниях – роскошь для сотрудников. Многим все же удается получить хотя бы 2 недели в году, которые они тратят на путешествия. На некоторых предприятиях на решение личных вопросов выделяется 5-7 рабочих дней в течение года.

Закон также регулирует, со скольких лет можно работать в Китае: несовершеннолетними работниками считаются подростки с 16 до 18 лет. Их не принимают на работу в шахты и на другие опасные и вредные производства.

Наиболее конкурентоспособной группой соискателей являются те, кто владеет китайским и английским языком. С одним только русским можно рассчитывать на работу у «своих». Таких компаний особенно много в приграничных регионах Китая.

Что касается жилья, то оплачивать его чаще всего приходится самостоятельно. Компании, которые особенно заинтересованы в иностранном сотруднике, могут брать решение этого вопроса на себя.

Заработная плата трудовых мигрантов

Минимальный порог заработной платы устанавливается в каждом китайском регионе индивидуально. В западных областях зарплата наемных работников не опускается ниже 1 500 юаней (примерно 223 доллара США).

На юге и востоке страны, где расположены развитые промышленные центры, этот показатель составляет 2 000-2 500 юаней (297-371 $). Средний доход по отраслям распределился так:

Больше всего труд ценится в Шанхае, на втором месте расположился Пекин и замыкает тройку лидеров по размеру заработной платы Гуанчжоу.

Немного о налогах

Налоги в Китае взимаются со всех работающих жителей. Подоходный налог в КНР определяется размером прибыли и начисляется по прогрессирующей шкале.

Данные с учетом изменений, вступивших в силу с января 2019 года:

• до 36 000 юаней – 3 %;
• 36 001-144 000 – 10 %;
• 144 001-300 000 – 20 %;
• 300 001-420 000 – 25 %;
• 420 001-660 000 – 30 %;
• 660 001-960 000 – 35 %;
• 960 001 и выше – 45 %.

Еще какая-то часть доходов граждан уходит на социальные выплаты (перечислены основные):

• страховая пенсия – 8 %;
• Фонд безработицы: предприятия – 1 %, работники – 0,2 %;
• медицинская страховка – 2 % + 3 юаня жэньминьби;
• накопительный фонд на жилье – 12 %
• налог на недвижимость – 1,2 % от стоимости или 12 % от аренды.

При этом прожиточный минимум в стране колеблется в рамках 340–710 юаней в месяц на одного человека (50-105 $). В реальности на то, чтобы прожить месяц в Китае, понадобится не менее 2 000 юаней (около 300 $).

Стажировка

Как правило, программы стажировок рассчитаны на старшие курсы бакалавриата и студентов магистратуры. Учащиеся приобретают новые знания и навыки, а также получают опыт работы по профессии. Чтобы уехать в Китай, можно принять участие в одной из международных программ стажировки или обмена студентами. Они могут оплачиваться студентами, компаниями-организаторами либо принимающей стороной — непосредственно фирмами, где стажировка проходит. Обычно курсы длятся три, шесть или девять месяцев. Наибольшей популярностью пользуются города Шанхай, Пекин, Гуанчжоу. Для участия в программах стажировки обычно необходимы хотя бы базовые знания китайского языка. А также часто требуется разговорный английский.

Существует множество программ, обращаясь к которым любое заинтересованное лицо может выбрать подходящий вариант практики

Направления стажировки могут быть разнообразными, самые популярные среди россиян:

• гостинично-ресторанное дело;
• дизайн;
• ведение бизнеса;
• языковые направления;
• реклама и связи с общественностью;
• менеджмент в организациях;
• производство;
• маркетинг.

Также пройти стажировку в Китае можно благодаря договорам непосредственно между китайским и российским вузом или российским и вузом и китайской компанией. К сожалению, подобные случаи и скорее являются исключением из правила.

Обычно на время обучения стажёры получают возможность проживать в общежитиях. На начальных этапах предлагают ознакомиться с теоретическим курсом, после чего учебные группы переходят к отработке навыков на практике. Стажировка в Китае — это не только отличный способ изучить язык и культуру страны, но и шанс заработать немного денег, ведь большая часть практики оплачивается, пусть даже сумма далека от реальных заработных плат. Кроме того, прохождение стажировки в Поднебесной поможет обратить на вас внимание местных работодателей, которые после обучения могут предложить работу в их штате.

Практикантам обычно предлагаются упрощённые условия получения и продления виз

…Привет всем! Я проходила стажировку в Цицикаре — 2 часа от Харбина (Хейлундзян). Мне очень понравилось. Перед поездкой нужно определиться — зачем тебе туда?! Если совмещать учёбу с тусовками, то выбрать лучше центр, хотя при наличии наличности — открыты все дороги. А в нашем универе мы учились по пекинской программе и по пекинским учебникам. НО! дешевле обучение было в 2 раза…

Vintagee

https://polusharie.com/index.php?topic=14513.msg97657#msg97657

Чем грозит нелегальное трудоустройство

Китай – не то место, куда можно рискнуть переехать незаконно. Тем более что стать нарушителем здесь очень просто. Достаточно нарушить срок пребывания по визе или попытаться устроиться на работу без трудового разрешения, как вам тут же назначат большой штраф, а в большинстве случаев – и депортацию.

За отсутствие регистрации по месту жительства или просроченную визу грозит взыскание в размере 2 000 юаней (около 300 долларов). Незаконное ведение трудовой деятельности обойдется в 5-10 тысяч юаней (740-1 500 $).

В любом случае высылка из страны будет неизбежной, а вместе с ней и запрет на последующий въезд сроком на 5-10 лет.

Следует помнить, что за помощь в поимке нелегалов в КНР предусмотрено вознаграждение в размере 2 000 юаней.

Стажировка и работа в Китае — Объявления — Новости — Университетская жизнь

6 сентября 2018
Управление по работе с предприятиями и организациями и трудоустройству выпускников

Приглашаем студентов и выпускников со знанием китайского языка для прохождения стажировки и работы в сфере продаж российского продукта в Китае!

Стажировка

В результате обучения вы получите:

• перспективы карьерного роста;
• опыт работы с иностранными клиентами;
• новые знакомства и деловые контакты;
• совершенствование китайского языка;
• отработку навыков общения;
• ознакомление с современными системами продаж, учета и коммуникации;
• при необходимости – рекомендательное письмо и отчет о прохождении практики для вашего вуза.

Требования:

• знание китайского языка;
• нацеленность на результат;
• ответственность;
• высокий уровень самоорганизованности.

Обязанности:

• прямые продажи;
• общение с китайскими клиентами;
• участие в международных выставках.

Условия:

• Место работы: Шеньчжень, Гуанчжоу, Шанхай или Ханчжоу;
• График работы 6/1, 8-часовой рабочий день;
• Процент от прямых продаж на время стажировки (2 месяца) – от 5000 юаней;
• Практика предполагается в течение двух месяцев с последующим оформлением на должность торгового представителя;
• Предоставляется комната, мобильная связь, интернет, оплата транспортных расходов внутри Китая.

Резюме (с фотографией) направлять на e-mail: 69195900@mail. ru.

Контактное лицо – Наталья, тел. +7 926 351-95-67.

Вакансия торгового представителя в Китае

Требования:

• знание китайского языка;
• опыт активных продаж;
• нацеленность на результат;
• ответственность;
• высокий уровень самоорганизованности.

Обязанности:

• прямые продажи;
• развитие рынка подовольственной продукции;
• общение с китайскими клиентами;
• участие в международных выставках;
• активный поиск каналов сбыта;
• ведение сделок и переговоров;
• контроль логистики;
• поиск потенциальных клиентов;
• работа с контрагентами (выход на заключение договоров).

Условия:

• Место работы: Шеньчжень, Гуанчжоу, Шанхай или Ханчжоу;
• График работы 6/1;
• З/п по итогам собеседования;
• Процент от прямых продаж;
• Предоставляется квартира, мобильная связь, интернет, оплата транспортных расходов внутри Китая.

Резюме (с фотографией) направлять на e-mail: [email protected].

Контактное лицо – Наталья, тел. +7 926 351-95-67.

Сайт компании: https://q.eqxiu.com/s/Pq4whPZh?eqrcode=1.

В Китае 80 миллионов уже могут быть без работы. Еще 9 миллионов скоро тоже будут конкурировать за рабочие места

Ван привык искать работу в Китае.

26-летний технический работник провел последний год, прыгая от одного стартапа к другому на рынке труда, который уже казался ненадежным. Но когда в январе его снова уволили, на этот раз из пекинской интернет-компании, он никак не ожидал, что все станет так сложно, как сейчас.

На фотографии, сделанной 14 апреля 2020 года, видны контейнеры в порту Ляньюньган в городе Ляньюньган, провинция Цзянсу, Восточный Китай.

Гэн Юхэ/Синьхуа/Getty Images

Экономика Китая только что сократилась впервые за несколько десятилетий. В этом году он все еще может вырасти

В прошлом году «уже казалось, что вы живете в аду», — сказал Ван CNN Business в телефонном интервью. «Но 2020 год еще хуже. Коронавирус — это как лобовой удар».

Ван — это не его полное имя. Он попросил CNN Business не использовать его полное имя, потому что он не хотел, чтобы друзья или семья знали подробности его безработицы — страх, поддержанный другими в Китае, которые говорили о потере работы. Некоторые также выразили обеспокоенность тем, что обнародование своего личного затруднительного положения может снизить их шансы найти работу.

Пандемия практически закрыла Китай на несколько недель в этом году, нанеся ущерб второй по величине экономике мира и лишив работы миллионы людей.

Полные масштабы того, сколько людей потеряли работу в стране, трудно уловить. Данные из Пекина общеизвестно непрозрачны, а официальный уровень безработицы, который отслеживает только количество безработных в городских районах, за последние годы едва преодолел от 4% до чуть более 5%.

Но даже официальные данные начали фиксировать всплеск. Безработица в марте составила 5,9%, что чуть меньше рекордных 6,2%, о которых сообщалось месяцем ранее. Согласно расчетам CNN Business, основанным на правительственных данных, это означает, что более 27 миллионов человек останутся без работы.

«Безработица в Китае может быть серьезно занижена», — сказал Вилли Лам, адъюнкт-профессор Центра китайских исследований Китайского университета Гонконга. «Необычно, что они готовы сообщать такие неверные данные. Учитывая, что правительство часто подтасовывает цифры, реальная ситуация должна быть еще хуже».

Данные Пекина, в конце концов, не включают людей в сельских общинах или большое количество из 290 миллионов рабочих-мигрантов, которые работают в строительстве, производстве и других низкооплачиваемых, но жизненно важных сферах деятельности. Согласно статье, опубликованной в прошлом месяце в соавторстве с Чжан Бином, экономистом Китайской академии социальных наук, аналитического центра, если учесть этих мигрантов, до 80 миллионов человек могли остаться без работы. управляется правительством.

Другие эксперты говорят, что цифра в 80 миллионов, вероятно, намного ближе к реальности. Это также гораздо более тревожно — это будет означать, что почти 10% людей в Китае, которые должны быть трудоустроены, на самом деле без работы, по словам экономистов Société Générale.

«Шок Covid-19 для рынка труда беспрецедентен по своим масштабам, продолжительности и характеру», — написали Вей Яо и Мишель Лам в исследовательском отчете на прошлой неделе.

Министерство торговли не ответило на запрос CNN Business о комментариях по поводу этой истории. Выступая в прошлом месяце, представитель Национального бюро статистики Китая признал, что рынок труда находится под большим давлением, но настаивал на том, что общая занятость «стабильна».

«Хотя коронавирус оказал серьезное влияние [на рабочие места], в стране нет массовых увольнений», — сказал Мао Шэнъюн на пресс-конференции.

Но Пекин готовится к дополнительным проблемам в ближайшие месяцы. Рекордное количество людей заканчивает вузы в этом году, что окажет большее давление на рынок труда. И хотя в 2020 году экономика все еще может демонстрировать некоторый рост, ее путь к полному восстановлению, вероятно, будет долгим.

Китайское правительство никогда не говорило откровенно о своих экономических проблемах. Но недавние сообщения официальных лиц ясно показали, что безработица — это большая проблема.

Экономический рост уже был самым слабым за несколько десятилетий до того, как эпидемия подтолкнула страну к первому спаду с 1976 года, когда смерть лидера Коммунистической партии Мао Цзэдуна положила конец десятилетию социальных и экономических потрясений.

Укрепление экономики — и предотвращение выхода из-под контроля уровня безработицы — в последние месяцы стало еще более важным. По сообщению государственного информационного агентства Синьхуа, в апреле Политбюро Коммунистической партии, ее высший руководящий орган, приказало всем правительственным чиновникам уделять приоритетное внимание обеспечению занятости и социальной стабильности превыше всего остального.

По словам Лама, профессора Китайского университета Гонконга, возвращение людей на работу важно отчасти потому, что власти опасаются, что волна безработицы может привести к социальным волнениям, создав серьезную политическую головную боль.

«Больше всего Пекин беспокоит не рост ВВП, а занятость», — сказал он.

Соискатели не надеются, что ситуация скоро улучшится. Ван, технический работник из Пекина, сказал, что сейчас всем тяжело живется.

«Я чувствую себя несчастным, но ничего не могу с этим поделать», — сказал он. «Я не думаю, что кто-то может».

Ван сказал, что нынешняя ситуация резко отличается от того, что было тогда, когда он окончил колледж в 2015 году. Пекин в то время предлагал субсидии и другие формы финансовой поддержки стартапам, что побуждало предпринимателей создавать миллионы новых компаний. Уровень безработицы в том году составлял около 5%.

Ван сказал, что еще до вспышки коронавируса предложения иссякали. Технологические стартапы, в которых он работал в 2018 и 2019 годаху них закончились наличные деньги, поскольку Пекин ужесточил правила получения инвестиций.

Но теперь он говорит, что найти работу практически невозможно. Он и его друзья начали снижать свои ожидания, а некоторые из них даже не уверены, смогут ли они остаться в Пекине.

cms.cnn.com/_components/paragraph/instances/paragraph_D10666EE-A527-508A-7F77-E416432B772F@published» data-editable=»text» data-component-name=»paragraph»>
«В прошлом году уже были признаки [массовой безработицы], но в этом году ситуация ухудшается», — сказал Ван. «Я не знаю, когда все станет лучше… я просто подожду».

Есть свидетельства того, что стало труднее найти работу. Согласно недавнему опросу, проведенному Китайским институтом исследований в области занятости и Zhaopin.com, одним из крупнейших китайских сайтов по трудоустройству, количество вакансий за первые три месяца 2020 года сократилось на 28% по сравнению с четвертым кварталом прошлого года. Конкуренция, тем временем, была более жесткой: количество соискателей подскочило почти на 9 человек.% в первом квартале, показал опрос.

Соискатели на ежегодной ярмарке вакансий 13 апреля 2018 года в Чжэнчжоу, провинция Хэнань, Китай.

VCG через Getty Images

Китай действительно обеспокоен безработицей. Вот что он делает, чтобы избежать массовых увольнений

Согласно данным опроса, опубликованным в четверг медиа-группой Caixin и исследовательской фирмой Markit, компании в секторе услуг Китая, на который приходится почти половина всех рабочих мест в стране, сократили рабочих с рекордной скоростью в апреле.

«Я чувствую, что рынок труда сокращается быстрыми темпами», — сказал 32-летний И Фэн, потерявший работу в марте в логистической фирме в Шанхае. Йи попросил CNN Business использовать для него псевдоним, который он выбрал, добавив, что он опасается, что открыто говорить о своих проблемах будет означать сжигание мостов с потенциальными работодателями. «Сейчас найти работу крайне сложно, потому что большинство компаний заморозили прием на работу с конца марта».

Пейзаж может стать еще более сложным в ближайшие недели. Пекин ожидает, что около 8,7 миллиона человек закончат колледжи и университеты в этом году, что создаст еще большую конкуренцию за работу.

«В преддверии выпуска я решил стать журналистом. Но в этом году это действительно слишком сложно», — сказала Андреа Яо, 22-летняя студентка Университета коммуникаций Китая в Пекине. Она сказала, что должна была взять интервью в газете в Уси в прошлом месяце, но не смогла пойти, потому что не смогла получить «медицинский код», необходимый для въезда в город.

Яо рассказала CNN Business, что она связалась с 61 компанией по поводу работы, но только пять попросили ее резюме. Многие компании хотели кандидатов, у которых уже был опыт.

Недавно, «когда я ехала на метро [на стажировку], я вдруг почувствовала прилив тревоги в сердце, когда подумала о том, что не устроилась на работу», — сказала она.

Другие говорят, что коронавирус нарушил их планы. Ли Цуйюй, окончившая Китайский сельскохозяйственный университет в Пекине со степенью магистра, сказала, что хочет стать государственным служащим, чтобы получить столь желанное «хукоу» или разрешение на регистрацию домохозяйства в китайской столице. Но ежегодный экзамен, необходимый для этой работы, был отложен из-за вспышки.

Пока Ли взвешивает другие варианты — например, она искала работу в иностранных компаниях в Пекине — это тоже было непросто.

«Там просто не так много объявлений о наборе персонала, а некоторые иностранные компании уже увольняют персонал», — сказала она.

Кандидат на работу звонит на ярмарке вакансий в Ухане в прошлом месяце. Ситуация для соискателей работы может стать еще более сложной в ближайшие недели, поскольку около 8,7 миллиона человек заканчивают колледжи и университеты.

Стрингер / Getty Images

cms.cnn.com/_components/paragraph/instances/paragraph_9C83726E-71F6-98BC-C39B-EDE5A9DE2074@published» data-editable=»text» data-component-name=»paragraph»>
Пекин знает о надвигающейся волне новых соискателей. По сообщению Синьхуа, на этой неделе правительство обнародовало план помощи новым выпускникам в трудоустройстве учителей и создании других должностей «низового уровня». Проект также включает предложение по расширению приема в программы последипломного образования.

Но перед властями все еще стоит трудная задача, поскольку они пытаются помочь другим, кто потерял работу.

«Особую озабоченность вызывает то, что система социальной защиты не охватывает наиболее уязвимых», — написал Марк Уильямс, главный экономист Capital Economics по Азии, в недавней исследовательской заметке.

Все работодатели в Китае по закону обязаны предоставлять страховку по безработице. Но согласно данным Министерства трудовых ресурсов и социального обеспечения, в конце прошлого года этой программой было охвачено менее половины городской рабочей силы. А эксперты, в том числе экономисты Société Générale, отмечают, что программа плохо приспособлена для борьбы с резким ростом числа безработных.

Правительство, похоже, осознало эти проблемы, добавил Уильямс, поскольку недавно оно пообещало помочь тем, у кого нет работы, получить доступ к страховке.

Но другие эксперты отмечают, что есть и другие проблемы, стоящие перед Пекином, поскольку он пытается заставить своих граждан вернуться к работе.

Медицинский работник в маске проверяет температуру рабочих возле столовой на строительной площадке Пекинского железнодорожного вокзала Фэнтай во время вспышки коронавируса 13 марта 2020 года в Пекине, Китай.

Цзя Тяньюн/Служба новостей Китая/Getty Images

Китай пытается возродить свою экономику, не рискуя больше жизней. Мир смотрит

Китай уже борется с растущим долгом, из-за чего ему трудно тратить больше на инфраструктурные проекты, которые могли бы создать больше рабочих мест, по словам Джозефа Ченга, активиста демократии и бывшего профессора политологии Городского университета Гонконга. Китайские государственные СМИ недавно предположили, что региональные правительства могут инвестировать 1,1 триллиона долларов в дороги, аэропорты и другие проекты, но на самом деле эти средства еще не выделены, и неясно, можно ли достичь таких целей.

Несколько экспертов заявили, что политики в Китае должны приложить больше усилий для обеспечения того, чтобы люди могли удовлетворять свои основные повседневные потребности. Экономисты Société Générale, например, заявили, что «более прямой, но смелой мерой» будет раздача наличных напрямую домохозяйствам с низкими доходами, чтобы обойти необходимость в программе страхования по безработице.

Даже Чжан, экономист государственного аналитического центра, выдвинул аналогичное предложение. Он сказал, что ответ правительства на экономические последствия вируса, который составляет десятки миллиардов долларов в виде финансовой помощи и стимулирования, должен включать денежные раздачи бедным.

Миллионы людей теряют работу из-за резкого роста безработицы из-за COVID-19

• Данные, опубликованные в понедельник, показали, что около 5 миллионов человек в Китае потеряли работу из-за вспышки нового коронавируса в январе и феврале.
• Скачок безработицы был лишь одним из нескольких данных, опубликованных в понедельник, которые показали, насколько сильно вирус ударил по росту второй по величине экономики мира.
• Брюс Панг, глава отдела макроэкономических и стратегических исследований China Renaissance, ожидает, что занятость останется приоритетом китайских властей, даже если цель роста ВВП на 2020 год будет достигнута.

Пара в защитных масках для лица в качестве меры профилактики коронавируса COVID-19 гуляет по почти пустому торговому центру в Пекине 27 февраля 2020 года.

Николя Асфури | АФП | Getty Images

ПЕКИН — Согласно данным, опубликованным в понедельник, около 5 миллионов человек в Китае потеряли работу из-за вспышки нового коронавируса в первые два месяца этого года.

Официальный, но весьма сомнительный уровень безработицы в городах Китая подскочил в феврале до 6,2%, что является самым высоким показателем за всю историю наблюдений, сообщило Национальное бюро статистики. Это по сравнению с 5,3% в январе и 5,2% в декабре.

«Это имеет большое значение, так как за последние два месяца работу потеряли более 5 миллионов рабочих», — написал в электронном письме главный экономист Macquarie по Китаю Ларри Ху.

смотреть сейчас

По состоянию на конец прошлого года, 442,47 миллиона человек были заняты в городских районах, показывают правительственные данные, показывая, что по крайней мере 4,67 миллиона человек с тех пор потеряли работу, согласно официальным данным.

Данные по безработице в Китае вызывают большие сомнения, даже после того, как в 2018 году страна изменила свою методологию с заявлений рабочих на опрос, чтобы зафиксировать больше потерь рабочих мест. Уровень безработицы в городах колеблется от 4% до 5% в течение последних 20 лет.

Это делает скачок до 6,2% особенно заметным. Мао Шеньюн, представитель Национального бюро статистики, подчеркнул на пресс-конференции в понедельник, что уровень безработицы, вероятно, снизится во второй половине года, поскольку предприятия возобновят работу.

Ожидается дальнейшее сокращение рабочих мест

Более половины страны продлили карантин в связи с празднованием Нового года по лунному календарю как минимум на неделю, чтобы ограничить распространение COVID-19. Коронавирус унес жизни более 3200 человек в Китае, и с тех пор глобальная пандемия охватила более 140 стран мира. Опасения по поводу влияния на глобальный рост заставили рынки пошатнуться.

На прошлой неделе официально зарегистрированный уровень возобновления работы в Китае составлял около 60% для малых и средних предприятий и значительно выше для крупных компаний. Однако аналитики отмечают, что повторное открытие бизнеса обычно не означает, что он работает с той же производительностью, что и обычно.

Дэн Ван из The Economist Intelligence Unit ожидает, что 9 миллионов человек в городах Китая потеряют работу в этом году в результате воздействия вируса.

Скачок безработицы был лишь одним из нескольких данных, опубликованных в понедельник, которые показали, насколько сильно вирус ударил по росту второй по величине экономики мира. Розничные продажи потребительских товаров в январе и феврале упали на 20,5% в годовом исчислении. Онлайн-продажи физических потребительских товаров выросли на 3%, что составляет около пятой части от общего объема розничных продаж. Промышленное производство упало на 13,5%, а инвестиции в основной капитал за тот же период упали на 24,5%.

Влияние на ВВП Китая

Сокращение данных за январь и февраль «подразумевает отрицательный рост ВВП в первом квартале», заявили экономисты Morgan Stanley Робин Син, Чжипэн Цай и Дженни Чжэн в заметке, опубликованной в понедельник.

«Слабость [безработицы], вероятно, распространилась на март, несмотря на постепенное возобновление производства, поскольку количество онлайн-списков вакансий еще больше сократилось на 4,6% в первые две недели марта (по сравнению с -9,3% в февраль)» месяц назад месяц, сказали они.