Как правильно указать национальность в анкете: Как в анкете писать гражданство? – Мигранту Рус

Как в анкете писать национальность? Образец заполнения анкеты

Заполнение анкеты при приеме на работу — порой очень волнительное мероприятие. При этом некоторые вопросы в ней могут поставить в тупик, быть не до конца понятными. Например, как в анкете писать национальность? Оттого к ее заполнению нужно подготовиться заранее, держать в голове, что вы хотите о себе указать. Большинство анкет (кроме тех, что составлены для соискателей творческих, креативных профессий), которые вам могут предложить рекрутеры, — стандартные, поэтому мы можем прямо сейчас разобрать все непонятные моменты.

Анкета: что это и зачем она нужна?

Казалось бы, есть резюме и собеседование, зачем нужна анкета? В резюме вы указываете о себе то, что выгодно показывает вас со всех сторон. А вот анкета помогает узнать работодателю о соискателе именно те факты, что интересны ему. Собеседование же проводится на основе всего вышеизложенного: специалист по кадрам, основываясь на информации, которую вы указали в резюме и анкете, наметит, в каком ключе вести диалог, какие вопросы задать вам, чтобы составить окончательное мнение как о профессионале, члене коллектива.

Для работодателя анкетирование соискателя преследует две цели:

• Получение общей информации о кандидате на определенную специальность.
• Первичная оценка профессиональных качеств соискателя.

Для ищущего работу заполнение анкеты тоже имеет смысл:

• Указание о себе той важной информации, что была пропущена в резюме.
• Первое представление о работодателе: исходя из того, что ему интересно узнать о вас, можно сложить впечатление об отношении к работнику.

Законодательство и анкета

Ни один образец заполнения анкеты не будет универсальным, т.к. законодательство РФ не предписывает определенной ее формы. Однако есть четкие указания, какие вопросы не должны быть включенными в опросник. Они указаны в УК РФ (ст. 135 «Нарушение неприкосновенности личной жизни»).

Графа «национальность» в анкете на работу, кстати, является тут достаточно спорной, отчего большинство работодателей не включают ее в бланк. Причина этого проста: если соискатель указал в анкете сведения о своей расе, национальности, религии, происхождении, материальном положении, и ему отказали в получении рабочего места, то это основание обратиться в суд. Его права будет защищать ст. 136 УК РФ и ст. 64 ТК РФ. Поэтому графу «национальность» подкованные в праве рекрутеры стараются не вписывать в бланк опроса.

Кроме того важно, чтобы все сведения в анкете соискатель указал именно добровольно. То есть изъявил письменное согласие на обработку своих персональных данных (п. 1, ст. 9 ТК РФ).

Но российский закон в отношении анкеты при приеме на работу предписывает обязанности не только работодателю, но и кандидату на рабочее место. Если последний указал о себе в документе ложные данные, то компания имеет право при выяснении этого расторгнуть с ним трудовой договор (ст. 81 ТК РФ).

Стандартные пункты

Образец заполнения анкеты лучше держать в голове задолго до собеседования. В бланке вас могут ждать следующие пункты:

• Общая информация. Здесь все стандартно: Ф.И.О, семейное положение, дети, дата рождения, адрес проживания/прописки, информация о наличии судимости, телефон, электронная почта.
• Раздел, посвященный желаемому месту трудоустройства. Какую вы хотите занимать должность? Планируйте ли вы строить карьеру? Как вы относитесь к командировкам? Согласны ли трудиться в выходные, сверхурочно? Может быть, также список ожиданий и просьба их расставить от менее к более важным: высокая зарплата, хороший коллектив, стабильность, перспективы роста и проч.
• Информация об образовании. Конечно, свои навыки вы будете демонстрировать на испытательном сроке. Здесь же «теория»: законченные учебные заведения, семинары, курсы, наличие дипломов, владение другими языками.

• Информация об опыте работы. Здесь вы указываете где, кем, сколько работали, какие у вас были обязанности. Кое-где нужно написать причину увольнения, указать телефоны бывших коллег, шефа, которые бы могли подтвердить вами написанное.
• Навыки работы. Здесь вы указываете свои узкопрофессиональные навыки. Этот раздел добросовестный рекрутер не скопирует из интернета, а составит сам, исходя из особенностей вакансии. Согласитесь, владение, например, методом «слепой печати» необходимо секретарю, а не водителю-грузчику.
• Вопросы о здоровье. Весьма спорный пункт. Включает вопросы о наличии инвалидности, проблем со здоровьем, хронических заболеваний.

Гражданство или национальность?

Порой те, кто интересуются, как в анкете писать национальность, путают это понятие с гражданством. Разграничим эти термины:

• Гражданство: указание государства, резидентом, подданным которого вы являетесь.
• Национальность: более узкое понятие, свидетельствующее о принадлежности к той или иной этнической группе. Конституция РФ четко указывает, что она не может иметь никакого значения для вашего статуса как гражданина. Перед тем как в анкете писать национальность, задумайтесь, зачем вашему работодателю эта информация.

Если вас не смущает наличие такой графы, продвигаемся дальше.

Как в анкете писать национальность и гражданство?

Итак, правила просты:

• Гражданство: Российская Федерация. Допускается сокращение до РФ. Записи «Россия», «россиянин», «гражданин РФ/России» будут некорректными.
• Национальность: пишется одним словом — русский, татарин, украинец, чуваш и проч.

Сомнительные анкеты

Если перед вами стоит вопрос «Как правильно указать национальность в анкете?», стоит задуматься, нужна ли вам такая работа. Так «выпытывание» не относящейся к трудовому процессу информации наталкивает на мысль о чрезмерном вмешательстве в частную жизнь работника.

Повод задумываться о правильности своего выбора представляют и такие анкеты:

• С просьбами перечислить свои положительные и отрицательные качества. Самооценка, как известно, в большинстве случаев необъективна. Да и мало кто, заинтересованный в вакансии, будет указывать свои самые серьезные недостатки.
• Включение вопросов личного характера, не относящихся к будущей деятельности.
• Включение вопросов, запрещенных законодательством РФ.

Как в анкете писать национальность? Этот пункт не обязателен для корректного бланка опроса при приеме на работу. Он говорит либо об отсутствии тактичности, незнании законодательства сотрудником отдела кадров, либо о чрезмерной заинтересованности компании в личной информации о работнике, что не есть хорошо.

Национальность русский или россиянин, как правильно указывать

Содержание

1. Дополнения
2. От Империи к Федерации
3. Анкета на визу
4. Заполнение на русском языке
5. Заполнение на английском языке
6. Как жителям России отличить гражданство от национальности при заполнении
7. Тем, кто родился в СССР
8. Национальности и народности России
9. Такие разные русские
10. Что такое национальность
11. Понятие гражданство
12. Правила указания при заполнении анкет
13. Сложности определения
14. В мировых масштабах
15. Что определяет русского
16. Наличие двух и более паспортов

Дополнения

В некоторых резюме требуется указывать следующие виды гражданства, если они есть:

• Двойное,
• Второе,
• Предыдущее.

Договоры о двойном гражданстве РФ заключила только с Туркменистаном и Таджикистаном. В остальных случаях речь идет о втором гражданстве. В анкету требуется вписать страну двойного / второго гражданства и данные паспорта и конкретизировать двойной / второй гражданский статус в России (в ряде случаев).

При изменении гражданства указывается год, когда это произошло, и, если потребуется, причина. Правила оформления документации предписывают давать развернутые ответы на каждый вопрос. Писать краткие ответы «да» или «нет» нельзя.

Форма уведомления о наличии у гражданина РФ иного гражданства.

Заявитель вправе попросить бланки на понятном ему языке – английском или русском. Это позволит избежать путаницы и недоразумений при заполнении документов.

Подборка видео про правильное заполнение анкеты на грин карту, загранпаспорт, РВП, ВНЖ и визу:

Перед тем, как указать гражданство в анкете, рекомендуется получить консультацию у работника посольства или визового центра. Это поможет не допустить ошибок и правильно заполнить документы, без лишних проволочек получив разрешение на въезд в другую страну.

От Империи к Федерации

В Российской империи в 1897 году проходила перепись населения, тогда принадлежность гражданина к той или иной этнической группе определялась по языковому и религиозному признаку. Чуть позднее стало применяться понятие «народности» и «народы», а графа «национальность» в паспортах появилась уже в Советском Союзе в 70-х годах прошлого века. Совет Национальностей Верховного Совета СССР имел такое название для более точного определения представленных в нем территориальных образований (республик, автономных областей и округов). Ну а на сегодняшний Федерации закрепляет право на самоопределение в выборе национальной принадлежности.

Анкета на визу

Инструкция по заполнению анкеты на Шенген:

Заполнение на русском языке

Наименование государства пишется в именительном падеже. Допустимые формулировки:

• Российская Федерация,
• Россия,
• РФ.

Сокращенное до аббревиатуры название допустимо в ряде случаев. Желательно использовать полное, официальное наименование – Российская Федерация.

Допустимо использование формулировок, указывающих на принадлежность к стране:

• Россиянин,
• Россиянка.

Заполнение на английском языке

В документах на получение визы, заполняемых на английском языке, графа о гражданстве называется «Citizenship». Заявителю необходимо указать страну, гражданином которой он является. Уместные формулировки:

• Russian Federation,
• Russian.

Не рекомендуется использовать сокращения. Строка о национальности называется «Nationality». В ней указывается принадлежность к этнической группе – русский (а не российский), украинец, белорус и т.д

Это особенно важно при миграции в Израиль, поскольку по Закону «О возвращении» может только еврей или члены его семьи.

В некоторых иностранных языках (например, во французском) нет различия между словами «национальность» и «гражданство». При этом в официальной документации обычно имеется в виду последнее. Таким образом, в бланках необходимо писать «Россиянин», а не «Русский».

Как жителям России отличить гражданство от национальности при заполнении

Вернемся к путанице терминов «гражданство» и «национальность». Чаще всего данная проблема встречается при заполнении анкет на иностранном языке, так как в некоторых странах нациоанльность ничем не отличается от гражданства. Например, во французском языке оба этих понятия носят одно и то же название, поэтому путаницы не избежать. Если вам все же пришлось заполнять графу «национальность», вам нужно вписать слово «русский».

Именно русский, а не российский — это очень важно. Если верить политологам, в скором времени могут появиться паспорта нового образца, в которых национальность не будет указываться.

Но на данный момент такая графа существует, и с ней нужно считаться.

Определение обоих понятий звучит так:

• гражданство подразумевает страну, представителем которой является конкретный гражданин;
• национальность – это принадлежность к некоторой этнической группе (русский, еврей, молдаванин).

В одном можно быть уверенным на 100% — если вы встретили в анкете графу «Citizenship», вы должны вписать слова «Russian Federation», но ни в коем случае не «Russian».

В стандартных бланках ударение не фиксируется, поэтому данный вопрос не требует детального рассмотрения. Если вы не так давно приехали в Россию и стремитесь грамотно произносить такое значимое слово, просто нужно запомнить что в слове «гражданство» ударение ставится на втором слоге.

В любом случае, если речь идет о стране, в которой для обозначения понятий гражданства и национальности используется один термин, будьте уверены, что имеется в виду ваша гражданская принадлежность, а не этническое происхождение.

Тем, кто родился в СССР

Если вы были зарегистрированы еще в годы СССР в той стране, где проживаете сейчас, то вам необходимо придерживаться важного требования: в графе «Гражданство» необходимо указывать СССР (USSR). . Данные нормы закреплены Федеральной миграционной службой РФ.

Не важно, подает человек информационные документы через Центр управления или с помощью интернет-портала госуслуг.

Данные нормы закреплены Федеральной миграционной службой РФ. Не важно, подает человек информационные документы через Центр управления или с помощью интернет-портала госуслуг.

Исключения из правил:

1. Для Франция необходимо указывать нынешнее название страны.
2. Чехия (в разделе «Страна рождения» пишем RUS, для пункта «Гражданство при рождении» – «SUN»).
3. Швеция («Страна рождения» – USSR или Russia, зависимо от того, какое обозначение дается в загранпаспорте).
4. При заполнении заявления на Шенген через интернет вы не найдете СССР в списке государств. В таком случае выбор делается в пользу того государства, где человек проживает сейчас.

Национальности и народности России

Россия всегда была не только густонаселенным, но и многонациональным государством. В стране постоянно проживает более 145 млн. граждан.

Они представляют более 160 национальностей, говорящих на собственных языках. Большинство народностей малочисленны и живут на ограниченной территории. Только семь народов имеют численность более одного миллиона – русские, татары, украинцы, башкиры, чуваши, чеченцы и армяне.

Россия занимает седьмое место в мире по численности населения после Китая, Индии, США, Индонезии, Бразилии и Пакистана. По плотности населения Россия занимает второе место в мире после США. Почти пятая часть населения страны проживает в 13 городах-«миллионниках»: Москве, Санкт-Петербурге, Новосибирске, Нижнем Новгороде, Екатеринбурге, Самаре, Омске, Казани, Челябинске, Ростове-на-Дону, Уфе, Волгограде, Перми. Численность крупнейших мегаполисов России составила: Москвы – более 10 млн. человек, Санкт-Петербурга – около 5 млн. человек. Столица Российской Федерации по численности жителей входит в число двадцати самых крупных городов мира.

Большую часть населения составляют, конечно, русские – более 80%. Остальной процент составляют – татары (3,8%), украинцы – 3%, чуваши — 1,2%, белорусы – 0,8%, мордва – 0,7%, немцы и чеченцы – по 0,6%, аварцы, армяне, евреи – по 0,4% и др.

Татары – второй по численности народ России, живущий в Поволжье. Вместе с башкирами татары составляют наиболее многочисленную группировку мусульманских народов, расположенную почти в центре России. Чуваши – другой тюркский народ, насчитывает около двух миллионов человек. В Сибири живут алтайцы, хакасы, якуты. На Кавказе живут народы абхазо-адыгейской группы: кабардинцы, адыги и черкесы; нехско-дагестанской группы: чеченцы, ингуши, аварцы, лезгины; осетины, относящиеся к иранской группе.

В России также проживают финно-угорские народы — к ним относятся финны, карелы, саамы и коми на севере европейской России, марийцы и мордва в Поволжье, ханты и манси, занимающиеся охотой и оленеводством — в Западной Сибири.

На Крайнем Севере живут ненцы, занимающиеся оленеводством.

В Восточной Сибири живут эвенки. На Чукотском полуострове — чукчи — оленеводы и рыбаки. К монгольской группе относятся буряты в Сибири и калмыки на Каспии.

Каждый народ стремится к сохранению языка, обычаев и традиций, костюма, традиционных занятий и промыслов. Большинство этих народов сохранило свое своеобразие и традиционные занятия. Богатство национальных культур — достояние всей страны.

Такие разные русские

Многих очень интересует вопрос, почему все национальности мира – это имена существительные (латыши, поляки, румыны, татары и другие), и только у русских – это прилагательное. Сложно наверняка ответить на этот вопрос, и разные ученые выдвигают разные теории. Начать следует с того, что это самая большая народность в мире. Национальность «русский» имеют по разным подсчетам от 130 до 150 миллионов людей по всему земному шару, проживающих не только в России, но и далеко за ее пределами. Русские являются самым многочисленным восточнославянским этносом. Это основная часть населения и коренной народ России, а также большая часть населения бывших советских республик, таких как Украина, Белоруссия, Казахстан, Латвия, Эстония, Молдавия и других. Но русские распространены не только на постсоветском пространстве, в США, Германии, Канаде и Бразилии, а также в других крупных государствах они представлены большими диаспорами. Языком национальности считается русский. Некоторые субэтносы русского народа в других странах имеют собственные названия: горюны (регион Украины), липоване (регион Румынии), албазинцы (регион Китая), некрасовцы (регион Турции). Что касается непосредственно территории России, то, несмотря на общую национальность «русский», население делится также и на более узкие этнические группы, такие как казаки, саяны, тудовляне, поморы, колымчане, сибиряки, марковцы и многие другие, в зависимости от региона проживания.

Что такое национальность

Национальность — это пережиток прошлого. В современном мире, этот термин, практически, не употребляется.

Он известен тем, кто ещё помнит СССР. Для современной молодёжи этот термин чужд.

Говоря про современный мир, под национальностью понимают отношение данного человека к конкретной группе народностей, проживающих на той или иной территории, и имеющих свой язык.

По своей сути, «национальность» — это этническая общность. Ранее она указывалась в паспорте советского гражданина, и употребление этого термина имело смысл.

После распада СССР и образования России, такая строчка исчезла из главного документа. Теперь распределения по национальностям не существует.

Но, заполняя различные анкеты (например, для получения заграничного паспорта), граждане России сталкиваются с проблемой.

В анкетах, связанных с миграцией, переселением, переездами и путешествиями, есть графа «национальность», и её нужно правильно заполнить. В противном случае, в рассмотрении заявления могут отказать.

Понятие гражданство

Термин «гражданство» подразумевает под собой устойчивую правовую связь конкретного человека и конкретного государства.

У обеих сторон этой связи существуют свои права и обязанности по отношению друг к другу.

Графа «гражданство» также присутствует в различных анкетах и заявлениях. Не стоит путать национальность и гражданство.

Необходимо различать эти два понятия и правильно отражать в официальных документах.

Правила указания при заполнении анкет

Чтобы не затягивать процесс оформления некоторых документов, нужно правильно заполнять анкету, и правильно указывать и гражданство, и национальность.

Когда речь идёт именно о гражданстве, то нужно указывать название страны в именительном падеже. То есть, нужно указать «Российская Федерация», но не «Россия» или «РФ».

Некоторые госорганы допускают написание в этой графе просто «Россия», но «Российская Федерация» — это официальное название нашей страны, поэтому именно такое написание не вызовет вопросов ни у кого, даже у самого строгого проверяющего.

Аббревиатура «РФ» не принимается никакими государственными органами. Так сокращать название нашей страны нельзя.

Кроме того, некоторые госорганы требует, чтобы заявитель указывал не только страну, но и принадлежность.

А именно, «Гражданин Российской Федерации». Такие требования к заявлениям предъявляют в ФССП.

Важно! В России «гражданство» и «национальность» отличаются. С юридической точки зрения, это два различных понятия.

Для правильного заполнения документов нужно понимать разницу.

В данной графе нужно указывать страну, паспорт которой имеет заявитель. Например, Российская Федерация.

В графе «национальность» нужно указывать принадлежность к конкретной этнической группе, народу.

Таковых на территории России довольно много, поэтому вместе с гражданством «Российская Федерация» может быть указано — русский, эвенк, татарин, якут и прочее.

Проблемы при заполнении этих двух граф могут возникнуть в других странах. Например, во Франции, эти два понятия идентичны.

После развала СССР, указание в документах на принадлежность к той или иной этнической группе, не является обязательным.

Заявитель, при заполнении различных документов, сам решает, нужно ли ему указывать свою национальность или нет. В паспорте гражданина РФ также больше нет такой графы.

Это произошло после того как, в новом постсоветском пространстве начала распространяться дискриминация по данному признаку.

Конституционный суд РФ вынес определение, в котором чётко указано, что национальность не имеет никакого значения для определения статуса гражданина.

В некоторых анкетах и заявлениях требуется указание второго гражданства или предыдущего. Особенно это актуально для мигрантов, желающих получить гражданство РФ.

Если заявитель имеет двойное гражданство, то он должен указать страну, а также реквизиты паспорта, который удостоверяет его личность в другом государстве.

Относительно стран бывшего СССР, соглашение о двойном гражданстве Россия заключила лишь с Таджикистаном или Туркменистаном.

Срок действия последнего документа уже истёк, поэтому иметь двойное могут лишь те мигранты, которые его оформили во время действия данного соглашения.

С другими странами бывшего СССР у России нет никаких соглашений. Поэтому перед тем, как подавать документы на оформление подданства нашей страны, необходимо отказаться от другой.

Видео: как верно указатьhttps://www.youtube.com/embed/h5Ajtfbsg3k

Важно запомнить, как правильно заполнять графы «национальность» и «гражданство». В противном случае, заявление или анкета могут быть не приняты к рассмотрению.

Сложности определения

Национальностью принято называть принадлежность к определенному этносу. Она имеет наследственный характер, потому как ее основными признаками являются фамилия и внешность человека, а также некоторые черты характера, которые определяются как менталитет. Но понятие это достаточно условное. В связи с постоянной динамикой к смешению этнических групп в родословной того или иного человека возможно присутствие представителей самых разнообразных народностей, что затрудняет само определение национальности. Таким образом, несмотря на тот факт, что во многих странах основным признаком такого определения является гражданство или язык, национальности все больше остаются понятием самоидентификации личности.

В мировых масштабах

Понятия «народность», «нация» и «национальность» практически идентичны, и сложно вычленить основное различие между ними, ведь разделение на этнические группы существует намного дольше, нежели любое из этих определений. На сегодняшний день все национальности мира подсчитать невероятно сложно, ведь они находятся в постоянной динамике, сливаясь между собой, в результате чего многие исчезают. По приблизительным подсчетам на планете сейчас существует около двух тысяч национальностей с тенденцией их постоянного уменьшения. Это несколько больше, нежели самоидентификация по языковому или территориальному признаку, ведь при наличии 251 официального государства в мире существует около шести тысяч языков, каждый из которых является для кого-либо родным. Поэтому сложно определить, сколько национальностей существует на самом деле. Помимо самых распространенных и известных, таких как американцы, англичане, немцы, французы, испанцы, итальянцы, греки, болгары и другие, есть небольшие и мало кому известные этнические группы: белуджи, гольды, ингры, лаппи, мишари и множество других.

Что определяет русского

Считается, что как национальность «русский» — это слишком сжатое понятие. Это не просто некоторые антропологические признаки или окончания фамилии на -ов/-ев. У В. И. Даля, великого русского ученого, писателя и лексикографа, была своя точка зрения на определение национальности человека, и рациональное зерно в этом мнении, несомненно, присутствует. Он считал, что в зависимости от того, на каком языке человека думает, к тому народу он и принадлежит. На русском языке говорит огромная часть и, помимо России, подавляющее большинство населения некоторых бывших республик СССР, при этом причисляя себя к другим национальностям по территориальному признаку. Русские – это более чем национальность, это цивилизация, самобытная и неповторимая, соединяющая в единое целое язык, культуру, менталитет.

Наличие двух и более паспортов

А что делать, и что писать, если у человека два гражданства? В этом случае двойное гражданство вписывается в анкету, если для этого есть специальная графа. При этом потребуется указать еще паспортные данные.

Сегодня Россия заключила договор  только с Туркменистаном и Таджикистаном. Существовал аналогичный проект с Украиной, но до логического завершения его не довели. Более ни с одной страной в мире россияне не могут оформить двойное гражданство, поэтому едва ли вы извлечете из него какую-либо выгоду.

https://youtube.com/watch?v=zSymGJS2KBE%3Ffeature%3Doembed

Кстати, на каком слоге должно быть ударение в слове «гражданство»? В стандартных бланках ударение не фиксируется, поэтому данный вопрос не требует детального рассмотрения. Если вы не так давно приехали в Россию и стремитесь грамотно произносить слова на русском языке, нужно запомнить что в слове «гражданство» ударение ставится на втором слоге.

Как задавать вопросы в опросе об этнической принадлежности

Чем больше демографических вопросов вы включите в опрос, тем более подробный профиль вашей целевой аудитории вы получите.

Начало работы

Вопросы опроса об этнической принадлежности так же важны, как и стандартные вопросы опроса, такие как возраст и география. Подробный профиль вашей целевой аудитории — людей, которые, скорее всего, купят ваши товары или услуги — бесценен. С помощью этой информации вы будете лучше понимать, кто ваши клиенты и чего они хотят.

Несмотря на то, что вопросы об этнической принадлежности являются стандартными для опросов, все же важно соблюдать осторожность в том, как такие вопросы задаются. Эта статья познакомит вас с вопросами опроса об этнической принадлежности и прояснит определения этнической принадлежности и расы. Вы уйдете с лучшим пониманием преимуществ и ограничений вопросов опроса о расовой и этнической принадлежности, почему они важны и как их лучше сформулировать.

Предварительно написанные вопросы для опроса, готовые к использованию

В SurveyMonkey есть тысячи вопросов и шаблонов для опросов, так что вам больше никогда не придется ломать голову над тем, как задавать вопросы.

См. шаблоны

Что такое вопросы обследования этнической принадлежности?

Вопрос об этнической принадлежности обычно является частью раздела опроса, где вы запрашиваете демографическую информацию. Вопросы демографического обследования отражают характеристики населения. В вопросе обследования этнической принадлежности респондентов спрашивают об их происхождении и представляют культурно-историческую информацию, отражающую их общество и, возможно, даже лингвистику. Вопросы опроса об этнической принадлежности необходимы для маркетинговых исследований. Это помогает компаниям лучше понять своих клиентов и, что более важно, помогает им общаться с потенциальными клиентами.

Эти вопросы используются для сбора статистической информации о расовых группах. Эта информация может быть полезна на рабочем месте, в образовательных учреждениях и некоммерческих организациях для обеспечения инклюзивной культуры. Расовые группы обычно отражают культурные, социальные характеристики и предпочтения, ценные для предприятий с продуктами и услугами, характерными для этой культуры. Например, еда, мода, красота и целостные основы здоровья различаются в каждой культуре. Компаниям, которые продают этническую косметику, могут быть полезны вопросы опроса об этнической принадлежности.

Узнайте больше о сборе демографической информации из опросов.

Преимущества опроса об этнической принадлежности

Включение вопросов об этнической принадлежности для обратной связи и анализа может помочь вам принимать обоснованные стратегические бизнес-решения. Подробные демографические данные помогут вам отфильтровать, к какому сегменту рынка лучше всего подходят люди из вашей целевой аудитории. Вы сможете лучше планировать рекламные акции и устанавливать цены в зависимости от потребностей и интересов этой конкретной демографической группы. Вы также выделите области дискриминации, выступая за большее разнообразие, инклюзивность и равенство (DEI) на рабочем месте.

Определение рекламных акций и цен на основе потребностей и интересов

В некоторых случаях этническая принадлежность может представлять географическое положение. При наличии достаточного количества данных география также может отражать доход. Если ваш продукт или услуга ориентированы на определенную демографическую группу, убедитесь, что цена не завышена и не занижена. Например, больше магазинов Walmart продают товары по умеренным ценам в сообществах с низким и средним классом, чем в районах с высокими ценами. Маловероятно, что рядом с Walmart вы найдете магазин Prada, торгующий их премиальной продукцией.

Принятие обоснованных стратегических решений 

Сбор вопросов об этнической принадлежности в опросе — это способ избежать предположения, что ваша целевая потребительская база состоит из определенной демографической группы. Для рыболовной, охотничьей и водной компании, принимающей определенную демографическую группу, их клиентская база может сократить потенциальный доход, за исключением некоторых потребителей. Это предположение легко сделать, рекламируя людям, которые, по мнению компании, заинтересованы в их продукте. В результате забытая демографическая группа игнорируется и не информируется. Таким образом, они исключаются из потенциальной клиентской базы. Другими словами, обоснованные стратегические маркетинговые решения могут увеличить доход.

Достижение DEI на рабочем месте 

Включение вопроса об этнической принадлежности в опрос для рабочих целей дает вам более подробную информацию о ваших сотрудниках. При правильном использовании эта информация предотвращает исключение из других рас и культур при приеме на работу и продвижении по службе. Это также помогает руководству принимать обоснованные решения, которые обучают и создают безопасную и инклюзивную рабочую культуру. Например, если вы хотите продвигать разнообразие, равенство и инклюзивность в своей компании, используйте вопросы опроса об этнической принадлежности в качестве информации, чтобы оценить, есть ли среди ваших сотрудников демографические данные, которые были недооценены. Если это так, вы можете создать группы ресурсов сотрудников (ERG), такие как SurveyMonkey Blatinos, Mosaic, The Queerious, WIN и Womxn in Engineering. Все эти группы выделяют определенные культуры на рабочем месте компании.

Выделение областей дискриминации

Вопрос обследования этнической группы также может пролить свет на неравенство и фаворитизм. Например, если определенная группа людей занята на низкооплачиваемых должностях и упускается из виду во время возможностей продвижения по службе и продвижения по службе, проведение хорошо продуманной и тщательно составленной анкеты подтвердит эту проблему. Лица, принимающие решения, могут создать более инклюзивную рабочую среду, которая дает всем сотрудникам чувство принадлежности и ценности. Кроме того, ERG могут информировать руководство о создании более инклюзивной среды, чтобы избежать исключения в будущем. Когда сотрудники чувствуют, что их ценят, они, как правило, лучше справляются со своей работой, прилагая больше усилий и меньше пропуская работу и опаздывая. Счастливые сотрудники могут повысить моральный дух, производительность и общий доход.

Узнайте, как измерить DEI в вашей организации.

Ограничения вопросов обследования этнической принадлежности

Использование вопросов обследования этнической принадлежности также может вызвать некоторые проблемы. Если такие вопросы заданы неправильно, вы рискуете запутать и оттолкнуть респондента. Могли даже обидеться. Лучшее понимание некоторых рисков, связанных с задаванием вопросов об этнической принадлежности в опросе, даст вам информацию о том, чего следует избегать в дальнейшем.

Риск отчуждения

Отчуждение может быть психической или физической проблемой для некоторых людей. Иногда выделение той или иной группы могло восприниматься как отделение от остальных сотрудников, вызывающее замкнутость и самоотчуждение. Самоотчуждение — это отчуждение или непривязанность к своей природе, чувствам или действиям. Широкое признание на рабочем месте из-за этнической принадлежности может вызвать у этих людей дискомфорт. С другой стороны, они, возможно, уже пострадали от отчуждения, потому что их не замечали из-за их этнической принадлежности.

Путаница

Есть много национальностей. Как бы вы спросили об этнической принадлежности в опросе, чтобы избежать путаницы? Неправильные вопросы об этнической принадлежности могут привести к искажению отзывов или незаполнению опроса. Для разработки стратегических и не оскорбительных вопросов об этнической принадлежности требуются эксперты, которые провели исследования. Используйте наш шаблон демографического опроса в США, чтобы получить доступ к нашим составленным экспертами вопросам об этнической принадлежности.

Оскорбление респондентов опроса путем запроса личной информации

Вопросы об этнической принадлежности являются стандартными для большинства отзывов и идей, но они также носят личный характер. Поскольку вопросы об этнической принадлежности являются личными, лучше использовать их только в том случае, если данные имеют решающее значение для вашего исследования. Если вы планируете использовать информацию для своего исследования, сообщите об этом респонденту. Если вы объясните, почему вы запрашиваете личную информацию и почему вы собираетесь ее использовать, они могут с большей готовностью ответить на ваш вопрос, а не пропустить его или выйти из опроса.

Этническая или расовая принадлежность

Задавая вопрос об этнической принадлежности в опросе, убедитесь, что вы понимаете разницу между расой и этнической принадлежностью. Использование этих терминов в запросе как взаимозаменяемое может сбить с толку или оскорбить респондента, заставив его проигнорировать вопрос или вообще выйти из опроса. Предоставьте список ответов, конкретно касающихся этнической и расовой принадлежности. Основное различие между этнической принадлежностью и расой заключается в том, что этническая принадлежность относится к культурному происхождению и месту происхождения. Раса основана на аналогичных биологических и физических признаках.

См. наш пример этого шаблона опроса о расовом и латиноамериканском происхождении.

5 передовых методов написания вопросов для опроса об этнической принадлежности

Составление вопросов для опроса об этнической принадлежности может быть непростой задачей. Вы не хотите обидеть респондентов, но вы также хотите собрать правильные отзывы, которые принесут пользу вашему исследованию. Вот краткий список из пяти рекомендаций по созданию следующего опроса с такими деликатными вопросами, как этническая принадлежность:

1. Убедитесь, что эти вопросы соответствуют вашим целям 

Избегайте использования вопросов об этнической принадлежности, таких как стандартные вопросы опроса, такие как имя и возраст. Убедитесь, что у вас есть четкая цель, почему вы проводите исследование. Затем основывайте все свои вопросы на этой цели. Это будет полезно во время анализа, потому что у вас будет только актуальная информация.

2. Дайте респондентам возможность отказаться от ответа

Предоставление необязательных ответов, таких как: «Я не знаю» или «Я предпочитаю не отвечать», дает респондентам возможность не отвечать на вопрос. Предоставление им возможности отказаться от участия увеличивает вероятность продолжения опроса. Этот вариант также устанавливает доверительные отношения с респондентами и уверенность в том, что они не испытывают такого сильного давления.

3. Объясните, как будут использоваться данные об этнической принадлежности

Обеспечение максимальной прозрачности в вашем опросе — еще один способ установить доверие. В противном случае вы рискуете заподозрить. Подозрительные респонденты могут скрывать информацию, что приводит к некачественной обратной связи. Если респонденты доверяют тому, почему вы запрашиваете такую ​​конфиденциальную информацию, они будут более восприимчивы к заполнению опроса.

4. Позвольте респондентам указать вариант ответа помимо предоставленных

Помимо предоставления возможности отказаться, дайте респондентам еще одну возможность добавить ответ. Например, добавьте «другое» в свой список ответов или оставьте текстовое поле, чтобы они могли заполнить пустое место. Если вы предоставляете эту опцию, ограничьте количество символов числом, которое легко проанализировать при поступлении отзыва.

5. Учитывайте региональные различия, которые могут повлиять на ответы людей.

Региональные различия, влияющие на исследования, связаны со временем, экономикой, культурой и социальным окружением. Эти различия могут влиять на разные личности. Такие личности необходимо учитывать при разработке и анализе опросов.

Примеры вопросов для опроса по этническому признаку

Как правильно задать вопрос для опроса по этническому признаку? Как сформулировать вопрос о расе? Чтобы помочь вам начать, вот список полезных советов и примеры вопросов для опроса об этнической принадлежности:

• Какая раса или этническая принадлежность лучше всего описывает вас? (Please choose only one. )
  • American Indian or Alaskan Native
  • Asian / Pacific Islander
  • Black or African American
  • Hispanic
  • White / Caucasian
  • Multiple ethnicity / Другое (пожалуйста, уточните)

Этот вопрос можно сформулировать по-разному, чтобы получить один и тот же список ответов. То, как вы сформулируете вопрос, может иметь большое значение, особенно в отношении региональных различий. Вот краткий список того же вопроса, заданного по-разному:

• К какой расовой или этнической группе вы относитесь?
• Какая раса/этническая принадлежность лучше всего описывает вас?
• Кем вы себя считаете?
• Этническая принадлежность: (вставьте то, что лучше всего описывает вашу этническую принадлежность)

Вывод здесь заключается в том, что вы также должны сосредоточиться на том, как вы хотите, чтобы респонденты отвечали. Вместо того, чтобы ограничивать их одним ответом, дайте им возможность выбрать более одного. Добавьте тот, который говорит: «Выберите все подходящие варианты». Этот выбор позволяет респондентам предложить дополнительную информацию о культурной самобытности, что позволит вам понять вашу целевую аудиторию.

• < ЕСЛИ «Латиноамериканец или латиноамериканец/а» НЕ был выбран в предыдущем вопросе > Вы латиноамериканец или латиноамериканец/по происхождению?
  • Да
  • Нет

Этот вопрос является примером логики вопроса. Логика вопросов позволяет настраивать вопросы в соответствии с тем, как респонденты отвечают на предыдущий запрос. Эта функция автоматически создает индивидуальный опрос для каждого респондента.

Дополнительная литература

Через этническую и расовую принадлежность вы поймете некоторые фоновые характеристики аудитории. Однако, поскольку этническая принадлежность и раса являются стандартными вопросами демографического опроса, они по-прежнему считаются деликатными вопросами опроса. Поэтому их всегда следует спрашивать с уважением.

Помимо этнической принадлежности, другие деликатные вопросы опроса включают доход, сексуальную ориентацию, гендерную идентичность и религию. Эти вопросы могут быть интересны предприятиям, заинтересованным в развитии разнообразия, справедливости и инклюзивности в своей рабочей среде.

Начните составлять демографические вопросы для следующего опроса. Узнайте, как анализировать отзывы с помощью платформы SurveyMonkey на основе искусственного интеллекта.

Какой у вас вопрос в анкете об этнической принадлежности?

Соберите необходимую информацию по таким деликатным темам, как этническая и расовая принадлежность, с помощью банка проверенных шаблонов, предоставленных SurveyMonkey. Выберите вопрос, который, по вашему мнению, предлагает обратную связь и идеи, которые вы ищете. Затем настройте свои ответы, чтобы респонденты были заинтересованы и достаточно любопытны, чтобы прочитать и ответить на следующий вопрос и вопрос после него.

Попробуйте сами и составьте идеальный опрос для своей следующей маркетинговой кампании.

Узнайте, как SurveyMonkey может повысить вашу любознательность

Начало работы

Вопросы для опроса по вопросам этнической принадлежности

Вопросы для опроса по этническому признаку представляют собой анкету, предоставляющую информацию о биографии респондента, основанную на общем происхождении, языке, истории , общество, культура или нация. Это наследуемый статус, основанный на обществе, в котором живет человек. Такая информация позволяет исследователю составить перекрестную таблицу и сравнить категории, чтобы увидеть различия в ответах, а также понять, играет ли этническая принадлежность роль в выборе респондентов.

Вопросы обследования этнической принадлежности являются одним из типов вопросов обследования, которые обычно включаются для сбора демографических данных, чтобы понять, какие факторы могут повлиять на выбор респондента и выявить закономерность. Вопросы опроса об этнической принадлежности играют жизненно важную роль в исследованиях в области социальных наук, а также в исследованиях в области бизнеса.

Добавление вопросов опроса об этнической принадлежности может позволить исследователю определять рекламные акции или цены и сортировать группы ответов на основе их потребностей и интересов. Различные этнические группы имеют разные интересы и разные располагаемые доходы по сравнению с другими этническими группами. Кроме того, поскольку большинство предприятий работают в Интернете, еще более важно знать свою аудиторию, чтобы точно анализировать ответы для принятия стратегических решений.

Например, при проведении опроса, чтобы понять общественное мнение о различных источниках средств массовой информации, респонденты, выросшие в сельской культуре коренных американцев, могут отвечать на такие вопросы иначе, чем люди, выросшие в городской культуре. Следовательно, важно включить вопрос об этнической принадлежности в опрос, такой как опрос о подотчетности СМИ, для проведения эффективного исследования, в котором участвуют представители всех целевых этнических групп.

Типы анкет, в которых вопрос об этнической принадлежности играет жизненно важную роль!

Вопросы демографического опроса, такие как вопросы об этнической и расовой принадлежности, могут предоставить исследователям из различных отраслей государственного и частного секторов актуальную информацию о любой целевой аудитории. Это также может помочь вам сегментировать аудиторию на основе этнических, расовых или культурных предубеждений и многих других, что поможет вам вывести закономерность того, как респондент выбирает вариант из-за своей этнической или расовой принадлежности. Вот несколько анкет, в которые следует включить такой вопрос:

• Исследование рынка
• Бизнес-исследования
• Академические исследования
• Здравоохранение
• Образование
• Общинные и религиозные учреждения
• Некоммерческие программы

Подробнее: Шаблоны демографических обследований

Разница между этнической принадлежностью и расой

Не так много людей могут точно описать разницу между этнической принадлежностью и расой, поскольку мы обычно склонны объединять их в одну группу. По характеру они схожи, однако есть и различия. Например, кавказца можно назвать белым, однако это не характеризует его этническую принадлежность. Он может быть кавказцем из США, Канады или Ирландии. Этническая принадлежность – это традиции, обычаи и их происхождение.

Речь идет об изучении того, откуда вы родом, и о прославлении традиций и идей определенного региона. Этническая принадлежность также дает вам возможность выбора, потому что вы можете изменить свою этническую принадлежность со своей на другую. Вы можете перемещаться из одного региона в другой, узнавать их традиции, обычаи и усваивать их верования. То же самое невозможно с расой.

Раса относится к вашей генетической структуре и биологическим особенностям. Это может быть цвет кожи, оттенок кожи глаз, цвет глаз, цвет волос и т. д. Это то, с чем вы рождаетесь, и это нельзя изменить.

Таким образом, резюмируя:

• Этническая принадлежность означает поведение, усвоенное в различных культурах, традициях и обычаях различных регионов мира.
• Раса означает наследие, с которым вы родились, независимо от местонахождения или приобретенного поведения.
• Этническая принадлежность дает вам возможность принять или отвергнуть и изменить свою этническую принадлежность посредством выбора убеждений.
• Раса не позволяет изменяться и не может быть изменена, так как основана на биологических особенностях.

3 Различные способы использования в опросах вопросов о расовой и этнической принадлежности

При создании опроса исследователь должен убедиться, что он будет задавать вопросы о расе и этнической принадлежности отдельно. Исследователь может задавать такие вопросы по методу Бюро переписи населения США или любого другого государственного учреждения. Вопрос об этнической принадлежности, за которым следует вопрос о расе, может быть хорошим способом получить точные данные как о расе, так и об этнической принадлежности. Ниже приведены несколько примеров вопросов в опросе о расовой и этнической принадлежности, заданных с использованием различных подходов.

Подход 1:

1. Вы латиноамериканец/латиноамериканец/испанец?
   1. Да
   2. №
2. Как бы вы лучше всего описали себя?
   1. Американский индеец или коренной житель Аляски
   2. азиат
   3. Черный или афроамериканец
   4. Коренной житель Гавайских островов или других островов Тихого океана
   5. Белый

Задавая эти вопросы, исследователь может использовать вопросы-флажки, поскольку респонденты могут идентифицировать себя как представителя нескольких рас. Приведенный выше вопрос может позволить исследователю обобщить респондента в большой группе этнической или расовой группы. Однако, если исследователь хочет получить более подробную информацию, можно предложить следующий подход.

Подход 2:

1. Вы латиноамериканец, латиноамериканец или испанец?
   1. Нет, не латиноамериканского, латиноамериканского или испанского происхождения
   2. Да, мексиканец, американец мексиканского происхождения, чикано
   3. Да, пуэрториканец
   4. Да, кубинский
   5. Да, другое латиноамериканское, латиноамериканское или испанское происхождение (пожалуйста, укажите)
2. Как бы вы лучше всего описали себя?
   1. Белый
   2. Черный, афроамериканец
   3. Американский индеец или коренной житель Аляски (укажите племя)
   4. Азиатско-индийское
   5. японский
   6. Коренной гаваец
   7. китайский
   8. Корейский
   9. Гуамский или чаморро
   10. филиппинский
   11. вьетнамский
   12. Самоанский
   13. Другие азиатские страны (пожалуйста, укажите)
   14. Другой житель тихоокеанских островов (пожалуйста, укажите)
   15. Другая раса (пожалуйста, укажите)

Такой вопрос использовался в форме переписи населения США 2010 года о расе и этнической принадлежности. Такой вопрос может дать исследователю точную подробную информацию о респонденте. Кроме того, добавление открытых ответов даст респонденту свободу указать конкретную расу или этническую принадлежность, к которой он себя идентифицирует. Такие вопросы также могут помочь увеличить количество ответов на опрос.

Подход 3:

1. К какому происхождению вы себя близко относите – латиноамериканцу, латиноамериканцу или испанцу?
   1. Да
   2. №
   3. Другое (пожалуйста, укажите)
   4. Лучше не говорить
2. Как бы вы лучше всего описали себя?
   1. Американский индеец или коренной житель Аляски
   2. азиат
   3. Черный или афроамериканец
   4. Коренной житель Гавайских островов или других островов Тихого океана
   5. Белый
   6. Другое (укажите)
   7. Лучше не говорить

В настоящее время такой вопрос обычно предпочитают большинство разработчиков опросов, поскольку этническая принадлежность и раса являются деликатными темами, и многие люди по-прежнему считают их довольно навязчивыми, когда их задают. Предоставление возможности пропустить вопрос позволяет респонденту почувствовать, что вопрос ему не навязывают. Кроме того, вариант с открытым ответом также дает ощущение всеобъемлющего и, следовательно, исключает возможность оскорбить кого-либо из респондентов. В зависимости от того, для чего нужны данные, можно использовать любой подход к заданию вопроса.

Вопросы опроса «Будущее этнической и расовой принадлежности»

Поскольку расовая и этническая принадлежность являются деликатными темами и часто подчеркивают дискриминацию, государственные учреждения пробуют новые инновационные методы, чтобы полностью исключить использование слова «раса» или «этническая принадлежность» при опросе. вопросы. В будущем анкеты будут просто просить респондентов отметить категории, которые их описывают. Пример такого вопроса может быть следующим:

• Какая категория лучше всего описывает вас?
  • Белый (например: немецкий, ирландский, английский, итальянский, польский, французский и т. д.)
  • Латиноамериканец, латиноамериканец или испанец (например, мексиканский или мексиканский американец, пуэрториканец, кубинец, сальвадорец, доминиканец, колумбийец и т. д.)
  • Черный или афроамериканец (например: афроамериканец, ямайец, гаитянин, нигериец, эфиоп, сомалиец и т. д.)
  • Азиат (например: китайский, филиппинский, азиатский индийский, вьетнамский, корейский, японский и т. д.)
  • Американские индейцы или коренные жители Аляски (например, народ навахо, племя черноногих, майя, ацтеки, индейская деревня или традиционное правительство курганных инупиатов, община эскимосов Нома и т. д.)
  • Ближний Восток или Северная Африка (например: ливанский, иранский, египетский, сирийский, марокканский, алжирский и т. д.)
  • Коренные жители Гавайских островов или других островов Тихого океана (например, коренные жители Гавайских островов, самоанцев, чаморро, тонганцев, фиджийцев и т. д.)
  • Другая раса, этническая принадлежность или происхождение

Использование такого подхода нравится большинству людей, поскольку позволяет избежать проблемы, связанной с зацикливанием на терминологии.