Как найти работу в израиле: Работа в Израиле для русских, украинцев, белорусов: вакансии 2023

Как найти работу в Израиле. Израильские зарплаты.

Работа – основа жизни каждого человека, и вопрос тут не только в зарплате. Работа является своего рода твоим вторым «я», она отражает то, кем ты являешься в обществе, и не только в израильском. И неважно, кто ты – учитель, строитель, веб-дизайнер, программист, ученый, солдат… У каждого должен быть свой профессиональный путь, и Израиль в этом очень отличается от, например, России. Так как найти работу в Израиле?

Сложно ли найти работу в Израиле?

А сложно ли найти работу на Украине, в Америке или Германии? Да, конечно. Найти работу, которая будет приносить моральное удовлетворение, хорошую зарплату и даст площадку для самореализации, сложно в любой стране мира, в том числе и в Израиле (тем более, если учитывать такие особенности этой страны, как размеры и склонность к «семейственности»). Но одно можно сказать абсолютно точно: кто хочет нормально работать в Израиле, тот работает.

Размер имеет значение

Израиль – маленькая страна. Нас всего-то 8,5 миллионов израильтян. То есть, например, в одной только Москве проживают в полтора раза больше людей, чем в нашей любимой стране. Соответственно, и рынок труда, относительно мировых масштабов, небольшой. Другими словами, ваш работодатель, у которого вы будете проходить собеседование, скорее всего лично знаком со всеми конкурентами, знает, где они живут и, может даже, по пятницам они вместе ходят в театр.

Вообще, в Израиле есть большая проблема «централизованности» рынка. Проблема эта известная, и на борьбу с ней брошены силы регуляторов на государственном уровне. Почему? А что мешает владельцам двух крупнейших сетей кафе договориться в антракте между актами спектакля, почем они будут продавать нам кофе? Вот так.

«Семейный» израильский бизнес

Самый лучший способ найти работу в Израиле – через знакомых. И если вам будут с пеной у рта доказывать, что это не так, – пошлите их в крупнейшие израильские компании «Хеврат а-Хашмаль» и «Мекорот», а заодно и во все крупные пищевые концерны страны, муниципалитеты, армию, полицию, государственную службу и так далее. Хотя и существует законодательство, запрещающее руководителю брать на работу родственника, не беспокойтесь, он будет работать в параллельном министерстве, а племянник того, кто его туда принял, сможет без труда устроиться на работу к первому нашему герою.

Многие из моих знакомых, которые находились в поиске работы «конвенциональным методом»: ходили на интервью, рассылали резюме и т.д., в конце концов нашли ее через друзей или знакомых.

Работа для израильтянина за границей

Нас много везде, не только в Израиле. По некоторым данным, только в Москве проживает более 50,000 израильтян, не говоря о сотнях тысяч в США и других странах мира, и это только люди с израильским гражданством. Есть такая шутка, что страна евреев – весь мир, а Израиль – это только офис… так вот, это не совсем шутка.

Нередко поиск работы израильтянину в любой стране мира облегчает простая беседа с другими израильтянами, живущими в этой стране. Не исключено, что каким-то магическим и непредсказуемым образом у него там, оказывается, живут знакомые знакомых, одноклассники, ребята из армии или даже дальние родственники. Помните теорию пяти рукопожатий? Так вот, в Израиле их максимум три :)

А можно найти работу в Израиле, не зная иврита?

А можно ли найти работу в России, не зная русского? Конечно, можно. Вопрос только в том, какую. Если ваша должность не будет требовать общения с людьми, то да, вполне реально. Если ваш потенциальный работодатель – ивритоговорящий израильтянин, будет достаточно базового знания иврита, чтобы узнать в какой день выходить на работу, а в какой нет, в какие часы нужна подмена на завтра и когда отпуск… В таком случае можно обойтись и сотней слов.

Для более квалифицированной работы вам понадобится иврит. Хороший иврит. Запомните – чтобы иметь хоть какие-то шансы на карьеру и профессиональное развитие в Израиле, вам нужен хороший иврит. Чем раньше вы начнете его учить, тем лучше. Изучая иврит, вы строите фундамент вашего профессионального израильского счастья. А работа – стержень жизни.

Есть, разумеется, определенные сферы, в которых вам не понадобится иврит, – например, можно устроиться в фирму, которая ориентируется на «русский» сегмент в Израиле – будь то детские праздники на русском языке, русскоязычный туризм или социальный работник, работающий с русскоязычными пенсионерами. «Русская улица» в Израиле насчитывает более полутора миллионов человек, и вы вполне можете прожить всю свою жизнь в Израиле, выучив иврит на уровне «мне, пожалуйста, два литра молока». Но учтите, ваше профессиональное (да и личное) развитие навсегда будет ограничено этим сегментом.

То же самое касается и призыва в израильскую армию. Русским ребятам, знающим иврит на базовом уровне «принеси-подай», грозит служить в АОИ или поваром, или водителем. Или же снайпером – эта область израильской армии почти целиком «русская», метко стрелять мы умеем и молча. Если вам нравится крутить баранку, идите в армию без иврита. Это, может, и выглядит заманчиво (например, вам оплатят водительские курсы, что, конечно, плюс), но не забывайте, что после заслуженной демобилизации вам предстоит еще 20 лет быть водителем в резерве, призываясь на службу на срок от двух до четырех недель в год.

Чтобы научиться плавать, плюхаются в бассейн, чтобы научиться водить автомобиль, садятся за руль. А для быстрого овладения ивритом лучше всего как можно быстрее найти работу в ивритоязычной среде: чтобы босс был израильтянин, сотрудники – израильтяне и, желательно, клиенты – тоже израильтяне. Короче, или, как говорят у нас в Израиле, «бе кицур», если у вас есть амбиции к интеграции в израильское общество – учите иврит.

Израильские зарплаты

Зарплаты в Израиле очень-очень разные и зависят от вашей сферы деятельности и занимаемой должности. Поэтому цифры здесь писать не буду совсем. На большинстве государственных должностей зарплата зависит от образования (от степени, которую вы получили), трудового стажа, количества пройденных профессиональных курсов и так далее. Все эти условия вам стоит узнать на конкретном рабочем месте, которое вас интересует.

На многих рабочих местах в Израиле, в зависимости от указанных выше параметров, предусмотрен постепенный рост заработной платы, поэтому очень важно при выборе места работы смотреть не только на начальную заработную плату, но и на перспективы ее роста. И не стесняйтесь спрашивать об этом вашего потенциального работодателя, в Израиле к этому относятся абсолютно спокойно, а у вашего работодателя наверняка уже готовы для вас ответы.

Рекомендации – решающий фактор

Мало кто хочет брать на работу человека, не услышав мнение о нем от других его израильских работодателей, поэтому прежде чем отправляться на собеседование, стоит запастись списком таких людей. И да, желательно, чтобы они сказали о вас хорошие вещи :)

Как человек, который не раз давал подобного рода телефонные рекомендации, могу сказать, что они во многом определяют ваши шансы найти работу. То, какую вам дадут характеристику, имеет решающее влияние на окончательное решение вашего потенциального работодателя. Помните, что кроме вас на это рабочее место претендуют, как правило, еще несколько кандидатов, каждый из которых, соответственно, заручился своими рекомендациями. Совет: не давайте никому рекомендательных писем, там пишут только хорошее и им никто не верит, а вот телефонный разговор с рекомендателем будет гораздо продуктивнее.

Ваш отпуск

Отпуск в Израиле зависит от вашего места работы и обычно варьируется от 14 до 25 дней, причем количество дней отпуска увеличивается со стажем: например, 14 дней в первые два года, 16 дней в последующие и так далее. Подробнее об этом можно почитать в нашей статье «Работаешь? Израильское трудовое право». Разумеется, отпуск не включает в себя государственные праздники, такие как Суккот, День Независимости, Рош а-Шана, Йом-Киппур.

Особенности израильского темперамента

Будет ли трудно мне найти работу? . .. вопросом на вопрос: а кому сейчас легко? Для того чтобы найти работу в Израиле, нужно очень и очень хорошо потрудиться, пройти не один десяток собеседований, послать не одну сотню резюме и… в конце найти ее через знакомых. Это не шутка, зачастую так оно и бывает.

Чтобы найти работу в Израиле, придется очень постараться. Но что уникально в нашей стране – это то, что если вы хороший работник, у вас все обязательно получится. Хороших людей в Израиле любят и поддерживают, ценных работников лелеют, уважают и продвигают, но это не работа – это вы, запомните это. Если вы верите в себя, свои силы и профессиональные навыки, не стесняйтесь показать это вашему боссу, сотрудникам и подчиненным. Будьте открытыми, покажите, на что вы способны, стремитесь сделать больше – и вы продвинетесь по карьерной лестнице. Будьте «хуцпаним» (ивр. – наглыми) и «нудниким» (ивр. – занудами)! Если вам не перезванивают – перезвоните сами, не ответили – перезвоните еще раз, это абсолютно нормальный для Израиля подход, и кто принимает его, выживает.

Сайты для поиска работы в Израиле:

• http://www.alljobs.co.il/
• http://www.jobmaster.co.il/
• http://www.jobnet.co.il/
• http://www.muvtal.co.il/
• http://www.yjobs.co.il/
• http://jobs.yad2.co.il/
• http://www.drushim.co.il/

В принципе, кто хочет найти работу в Израиле – всегда ее находит. Будьте профессионалами, будьте собой и будьте «израильтяне», и все у вас будет хорошо! :)

Галь Гутцайт

Создатель, руководитель и духовный вдохновитель проекта «Израиль с любовью». Любит Израиль,Тель-Авив и море.

Как найти хорошую работу в Израиле — Иммигрант сегодня

Всем привет, дорогие зрители! Я очень рада видеть вас на своем канале. Сегодня я хочу ответить на очень интересующий многих зрителей вопрос, а точнее вопросы: кем же все-таки я работаю? Кем работала в Израиле? Кто я вообще по профессии? Смогла ли я реализовать себя по профессии в Израиле. Также в этом видео я поделюсь с вами своими мыслями, наблюдениями, как найти хорошую работу в Израиле, работу по профессии в хороших компаниях с возможностью карьерного роста и т. д.

Тут очень важно отметить, что делиться своими наблюдениями по поводу того, как найти хорошую работу в Израиле, я буду исключительно из своего опыта с поправкой на мою профессию. Это очень важно, потому что у каждой профессии есть свои тонкости и нюансы. Где-то, чтобы получить работу в Израиле по какой-то определенной профессии, нужно пройти какие-то дополнительные курсы или сдать дополнительные экзамены, где-то нужно обладать какими-то специфическими именно для Израиля знаниями. Но в целом, я думаю, надеюсь, что мои наблюдения могут быть кому-то полезными или, по крайней мере, дадут пищу для размышлений.

Давайте для начала я вам расскажу немного о своей профессиональной деятельности, на кого я училась, какое образование у меня есть, кем я работала и работаю сейчас. Давайте начнем сначала. У меня есть высшее образование по профессии «дизайнер одежды». Эту профессию я выбрала сама, пока еще училась в школе, чему я несказанно рада, потому что я обожаю свою работу, я обожаю свою профессию. После окончания учебы я устроилась на работу дизайнером спецодежды и спортивной одежды в средней по размеру компании в Москве. Там я проработала где-то год, там я получала свой первый профессиональный опыт. После этого я устроилась в очень крупную российскую компанию дизайнером одежды. Там мне безумно нравилось работать, там было безумно интересно работать, я просто обожала. Там были, конечно, свои косячки, но та работа, которую я выполняла в этой компании, была очень интересной.

Немного больше, чем через год, я поняла, что мне не хватает перемен в жизни, и приняла решение репатриироваться в Израиль. Я прекрасно понимаю, что, скорее всего, мне придется все начинать с самого начала, и перед тем, чтобы хоть что-то начинать, мне надо будет хоть на каком-то минимальном уровне выучить иврит. То есть даже не с нуля, а с минус одного начинать. Я себе сразу поставила цель, что в Израиле я хочу работать только дизайнером одежды. Как я работала в России только дизайнером одежды, так я хочу и в Израиле работать только дизайнером одежды. Во-первых, потому что это моя профессия, я ее просто обожаю. Во-вторых, я ничего другого делать не умею и не хочу уметь. В-третьих, у меня просто организм отвергает саму мысль, что я могу работать кем-то другим. С одной стороны, я считаю, что это мое преимущество, потому что я сделаю все, чтобы получить ту работу, которую хочу. А с другой стороны, это, конечно, и недостаток, потому что все может быть в этой жизни, потому что могут настать очень сложные времена, и я не смогу найти работу по профессии, и тогда мне будет очень сложно. Поэтому я, конечно, очень уважаю людей, которые не боятся любой работы, особенно, когда речь идет о содержании семьи.

Первую свою работу в Израиле я нашла где-то через пять месяцев после репатриации. Искала я ее где-то месяц. За это время я была на двух собеседованиях. Надо понимать, что у меня профессия достаточно узкоспециализированная и вакансии по моей профессии появляются достаточно редко. Но, справедливости ради нужно отметить, что меня приглашали далеко не все компании, которые звонили по поводу моего резюме. Не приглашали, потому что я очень плохо говорила на иврите. Но, в конечном итоге, я работу все же нашла в небольшой фирме в Тель-Авиве дизайнером одежды, фрилансером. Фирма была ивритоязычная и я разговаривала со своей начальницей на смеси английского и иврита. Нашла я работу, рассылая свое резюме на вакансии дизайнера одежды на сайтах: http://alljobs.co.il/, http://drushim.co.il/, http://jobmaster.co.il/. Все они на иврите. Потому что на русскоязычных сайтах по поиску работы не было ни одной вакансии по моей профессии. Проработала я там где-то полгода, если мне память не изменяет, может быть, месяцев пять, может быть, чуть побольше.

Ушла я оттуда, потому что Андрей меня вдохновил открыть свое дело и начать проектировать одежду под своей маркой. Мы так и сделали, мы открыли интернет-магазин одежды и также отдавали нашу одежду в разные бутики по стране. Так мы реализовывали одежду под моей маркой. Проработали мы так где-то три года, и я, в конечном итоге, поняла, что это совершенно не мое, бизнес – это не мое, у меня нет абсолютно никакой деловой жилки. Мне приходилось делать дела, которые я совершенно не любила делать, которые выходили далеко за рамки дизайна одежды. Я это делать совершенно не хотела, разбираться со счетами, документами и т. д. В конечном итоге, мы приняли решение закрыть дело. Я поняла, что я хочу работу, похожую на ту, на которой я работала до репатриации в Москве. И тут начался мой путь по поиску идеальной работы, назовем ее так. В конечном итоге, я такую работу нашла, но давайте по порядку, я вам расскажу, как я ее нашла.

Сначала я себе четко поставила цель, какую именно работу я хочу найти, и что должны включать мои обязанности. Потому что чем четче ты себе ставишь цель, тем легче ее будет достичь. Во-первых, это, естественно, должна быть работа только по профессии. Во-вторых, это должна быть крупная компания, которая занимается производством одежды, где у каждого сотрудника свои обязанности, хорошие условия труда, есть возможность карьерного роста и т. д. В-третьих, никакой работы на дому, никакого фриланса, никакой полставки и т. д. Только полная ставка и только работа в офисе. Да, мне нравится быть офисным клерком. И последнее – никаких русских фирм. Потому что я прекрасно понимаю, что если я найду работу в русской фирме, то это будет моя самая большая ошибка, потому что в таком случае я никогда не выучу иврит на нормальном уровне. Это должна быть фирма, где все сотрудники между собой разговаривают на иврите, может быть, иногда на английском.

Дальше я адекватно посмотрела на себя, обозначила минусы, то есть те моменты, которые мне могут помешать в получении желаемой должности. Первый минус – это портфолио. В мой профессии портфолио – это лицо дизайнера. У любого дизайнера должно быть портфолио, потому что диплом – это, конечно, важная вещь, но важнее всего портфолио. У меня было портфолио, но оно было старое, морально устаревшее и к тому же без последних моих работ. Поэтому мне нужно было сделать новое портфолио, и чем качественнее и профессиональнее я его сделаю, тем больше у меня шансов.

Второй момент – это неподтвержденный диплом. Я не подтверждала свое российское образования в Израиле. В конечном итоге, как показала практика в моем случае, он не пригодился. Я его все равно подтвердила.

Ссылка на канал: http://www.youtube.com/c/DariaIsrLife

Как найти работу в Израиле в качестве эмигранта?

Израиль – страна разнообразная в культурном отношении, а также глубоко традиционная. Однако израильское общество достаточно вестернизировано, и здесь живет и работает ряд эмигрантов из разных уголков мира. Население более 7 миллионов человек состоит в основном из евреев, а остальные в основном арабы. Эмигранты, как правило, концентрируются в крупных городах, главными из которых являются религиозно значимая столица Иерусалим и Тель-Авив, который служит коммерческим и культурным центром страны. Хайфа в северной части Израиля и Беэр-Шева в юг также является домом для многих эмигрантов из-за возможностей трудоустройства.

Большинство эмигрантов переезжают в Израиль в связи с переводом внутри компании или по международным делам. Рынок труда внутри страны является конкурентоспособным благодаря мотивированной и квалифицированной рабочей силе. Большинство рабочих мест отдается местным жителям и иностранцам, которые уже живут в стране. Не имея хотя бы высшего образования, иностранцам может быть трудно легко найти работу. Среди иностранцев, работающих в Израиле, многие заняты в сфере медицины, права, образования и технологий. Маркетинговые вакансии также популярны среди экспатов, и здесь важным навыком становится знание дополнительных языков. Когда открываются вакансии в израильских компаниях, это обычно распространяется из уст в уста, поскольку бизнес-сообщество поддерживает неформальную атмосферу. Это может быть проблемой для иностранных соискателей, которые ищут работу из своих стран.

Поиск работы

Иностранцы, ищущие работу в Израиле, могут найти объявления о вакансиях на онлайн-порталах по трудоустройству, таких как Israemploy, IsraelJobs или Jobs-Israel. Веб-версия «Джерузалем пост» также показывает вакансии в разделе объявлений. Такие сайты, как BioTechJobs, полезны для тех, кто занимается поиском в определенных областях. Более эффективная стратегия состоит в том, чтобы сузить список израильских компаний, работающих в интересующей вас области, и провести небольшое исследование каждой из них, прежде чем связываться с ними напрямую. Эмигранты также могут искать возможности фриланса в израильских компаниях, чтобы начать налаживать связи и наращивать клиентскую базу. Эмигранты, переезжающие в страну в качестве еврейских иммигрантов, могут подать заявку на трудоустройство в организации репатриации.

Подача заявления о приеме на работу

Поскольку профессиональный и деловой мир в Израиле тесно связан, процесс подачи заявления о приеме на работу приобретает более неформальный характер. Во многих случаях от вас не требуется отправлять все ваши сертификаты и рекомендации. Достаточно обновленного резюме и сопроводительного письма. Но для определенных должностей, например, в области медицины, необходимо предоставить подтверждение вашей профессиональной лицензии. Некоторое знание иврита рассматривается как преимущество на рынке труда в Израиле, несмотря на широкое распространение английского языка. Иностранные компании в Израиле могут предпочесть тех, кто свободно владеет английским языком. Особенно это касается технологических и электронных компаний.

Получайте наш бесплатный курс по электронной почте о переезде за границу И наши главные новости в вашем почтовом ящике каждый месяц

Отписаться в любое время. Мы уважаем вашу конфиденциальность — ознакомьтесь с нашей политикой конфиденциальности.

Визы и разрешения на работу

Тем, кто намеревается работать в стране, необходимо разрешение на работу в Израиле. Это относится ко всем иностранным гражданам, кроме тех, кто совершает алию в Израиль, поскольку это считается «возвращением на родину». Рабочую визу можно получить либо у потенциального работодателя, либо через супруга. Тем, кто обладает определенными навыками, востребованными на рынке труда Израиля, будет проще получить разрешение на работу. Те, кто получает визу через работодателя, должны знать, что они будут связаны с этой компанией. Поэтому, если их работа будет прекращена, они останутся без визы, и тогда им нужно будет подать заявление на получение временной визы. Процесс подачи заявления на получение визы в Израиле, как правило, медленный и может занять до шести месяцев. Альтернативный способ получения разрешения на работу — через супруга. С этим типом визы можно работать в любой отрасли и компании.

Преподавание английского языка

В Израиле не хватает учителей английского языка, и многие эмигранты могут найти работу учителями английского языка. Для этих вакансий необходима сертификация. Преподавательские сертификаты, такие как TEFL и TESOL, принимаются в Израиле. Программа Teach and Study, предлагаемая в Тель-Авиве, позволяет людям получить опыт преподавания во время обучения на степень магистра.

Можем ли мы улучшить эту статью? Что-то не так? Дайте нам знать об этом в комментариях.

Поиск работы в Израиле | Университет Ешива

Сообщение от нашего президента

Уважаемые студенты, преподаватели, сотрудники и друзья,

Я рад представить вам это Руководство по нашим планам на предстоящий осенний семестр и открытие наших кампусов. По форме и по содержанию предстоящий семестр будет не похож ни на один другой. Мы будем жить по-другому, работать по-другому и учиться по-другому. Но в самом его отличии кроется его огромная сила.

Миссия Ешивы Университета состоит в том, чтобы обогащать нравственное, интеллектуальное и духовное развитие каждого из наших студентов, наделяя их знаниями и способностями, чтобы они могли стать влиятельными людьми и лидерами завтрашнего дня. Учеба в следующем году будет особенно важной в формировании образа жизни наших студентов. Характер формируется и развивается во времена глубоких невзгод. Именно для такого обучающего момента и был создан Университет Йешива. Таким образом, мы разработали образовательный план на следующий год, который включает в себя высококачественный студенческий опыт и ставит во главу угла личный рост в эту эпоху Коронавируса. Наши студенты смогут преодолеть трудности, проблемы и возможности, связанные с нашим COVID-19.эпохи с нашими звездными раввинами и преподавателями, а также их близкими друзьями и сверстниками в ешиве.

Чтобы разработать наши планы на осень, мы созвали Целевую группу по планированию сценариев, состоящую из представителей основных районов нашего кампуса. Их планирование основывалось на последней медицинской информации, правительственных директивах, непосредственном участии наших раввинов, преподавателей и студентов, а также на передовом опыте лидеров отрасли и университетов по всей стране. Я глубоко благодарен членам нашей целевой группы и всем, кто их поддерживал, за их неустанную работу по решению множества вопросов, связанных с возвращением студентов в кампус и перезапуском нашего образовательного предприятия.

В соответствии с рекомендациями нашей целевой группы я объявляю сегодня, что наш осенний семестр будет отражать гибридную модель. Это позволит многим учащимся вернуться в школу, объединив онлайн- и виртуальное обучение с обучением в классе на территории кампуса. Это также позволяет студентам, которые предпочитают не находиться в кампусе, получить богатый студенческий опыт, продолжая обучение в Интернете и пользуясь полным спектром онлайн-услуг для студентов и внеклассных программ.

При возвращении наших студентов в кампус безопасность является нашим главным приоритетом. Многие аспекты жизни кампуса изменятся в этом семестре. Собрания будут ограничены, крупные курсы полностью перейдут в онлайн. На территории кампуса каждый должен будет соблюдать наши медицинские рекомендации, включая социальное дистанцирование, ношение масок, а также наши правила тестирования и отслеживания контактов. Из-за того, что мы сосредоточены на минимизации рисков, наши студенты бакалавриата начнут первые несколько недель осеннего семестра онлайн и переедут в кампус после еврейских праздников. Этот график ограничит количество поездок наших студентов туда и обратно, сосредоточив компонент осеннего семестра в кампусе на одном последовательном сегменте.

При планировании мы использовали аналогию с диммерным выключателем. Повторное открытие наших кампусов будет не простым двоичным кодом, вроде выключателя света, а скорее диммером, в котором у нас будет возможность изменять масштаб вперед и назад, чтобы должным образом реагировать по мере развития ситуации со здоровьем. Вполне возможно, что некоторые планы могут измениться в зависимости от распространения вируса и/или применимых указаний государственных и местных органов власти.

Перед началом нашего семестра мы предоставим больше обновлений, отражающих наши самые последние рекомендации. Пожалуйста, следите за обновлениями на нашем веб-сайте yu.edu/fall2020. Мы понимаем, что даже после прочтения этого руководства у вас может возникнуть много дополнительных вопросов, поэтому мы также разместим в Интернете обширный раздел часто задаваемых вопросов. Кроме того, в течение следующих нескольких месяцев мы также будем проводить общественные звонки для преподавателей, студентов, сотрудников и родителей.

Планировать будущее в этот момент, безусловно, было унизительно. Этот коронавирус снова и снова напоминает нам об уроках нашей еврейской традиции о том, что мы не полностью контролируем свои обстоятельства. Но наша традиция также учит нас тому, что мы контролируем свою реакцию на обстоятельства. В следующем семестре вас ждут серьезные проблемы и изменения. Будут некоторые компромиссы и мелкие неудобства — не у каждой проблемы есть идеальное решение. Но вера и сила духа, взаимное сотрудничество и стойкость являются важными жизненными уроками, которые особенно важны в этот период. И если мы все обязуемся ответить милосердием, добротой и любовью, мы сможем превратить новые реалии кампуса в важные жизненные уроки для нашего будущего.

Глубоко укорененные в наших еврейских ценностях и направленные на подготовку к будущей карьере и компетенциям, мы путешествуем вместе с вами, нашим университетским сообществом ешивы, через эти неизведанные воды.