Чехия работа для украинцев отзывы: Стоит ли ехать в Чехию на заработки?

Работа в Чехии для украинцев

Работа в Чехии для украинцев. Бесплатно и легально.

Привет. Я хочу рассказать, о Работа в Чехии для украинцев и как и поехал туда работать. Меня зовут Андрей я родился и вырос в городе Запорожье. Работал постоянно на оной работе — металлургический комбинат Запорожсталь. В данный момент мне 33 года, стаж на комбинате 15 лет. У меня красивая жена, двое маленьких детей и квартира, также было 3 авто. Ах, да и зарплата 8000-9000 грн. Я не хвастаюсь. Это я говорю, чтоб Вам дошло чем я рискнул.

Ребята не буду тратить Ваше время зря, если Вы ищите работа в Чехии для украинцев, то сразу переходим в раздел вакансии в Чехии быстренько находим работу и скидываем свою анкету. Если интересно читайте мои отзывы о работе в Чехии для украинцев.

Продолжаем

Тут я вообще вкратце расскажу. Надоело жить в Украине. Слишком много негатива скажите ВЫ??? Это я очень мягко сказал, ну чтоб патриотов не задеть. В общем решил изменить жизнь в лучшую сторону. Как и у всех взор упал на Польшу, но посмотрев информацию в интернете, я понял, что нужно искать еще. Дальше была Канада и Израиль, реальные варианты, но с вложением средств изначально. Пахло разводом на деньги. Спустя время наткнулся на объявление работа в Чехии для украинцев. И тут все началось….

Работа в Чехии от работодателя или работа в Чехии без посредников.

Первым делом меня взяло, что нет предоплаты, и каких либо затрат, вообще все бесплатно. Вакансия, виза, документы, дорога в Чехию, все за счет фирмы. Поехали с братаном на собеседование во Львов. Как нам понравился Львов!!! В общем круто в городе, ну в центре, дальше не был. Прошли собеседование на одном дыхании. Нашептали так красиво, презентация бомба, мы были поражены…. Условия труда, зарплата, проживание, социальные гарантии, медицина – это все было гораздо лучше того, что мы получали в Украине.

Прямо после собеседования мы прошли медицинскую комиссию и подписали предварительный рабочий контракт. Подписали мы контракт с автомобильным заводом TPCA – Toyota Peugeot Citroën Automobail. Естественно собирать машины Toyota Aygo, Peugeot 108 и Citroën С1. Зарплату чистую на старте обещали 18000 крон, место в общежитии, полное легальное пребывание и работу в Чехии. Также можно получить квартиру от города и авто купить с большой скидкой. В дальнейшем рост зарплаты до конца года и выход на 1000 ЕВРО. Круто.

Спустя 2,5 месяца нас пригласили в посольство Чехии во Львове на подачу документов на визу. Ребята Вы не поверите, под посольством нас ждала девушка с готовыми документами, осталось только самому зайти и отдать их в окошко. Так мы и сделали. Примерно 2 часа и все! Я повторюсь, затраты минимальные, только на дорогу во Львов, все остальное за нас оплатили, даже визовый сбор.

Виза Чехия работа.

После начался самый сложный период, это ожидание…. Примерно 50-60 дней ждали звонка с посольства. И вот звонок, приехали во Львов забрали визу, и снова ждать…. Через месяц мы с братом пересекаем Польскую границу в направлении Чешской Республики, хочу заметить бесплатно прям до общежития. Таможня Польши сразу нам презент – 5 часов стояли на пустой таможне. Полный шмон Мерседеса Спринтер.

Приехали, поселились в общагу. Подписали трудовой договор с заводом на 1 год и тут началась работа в Чехии для украинцев. После мы встретили наших коллег…. В общежитии уже как 1,5 месяца жили земляки с разных городов Украины. В последствии наших бесед выяснилось, что не все так сладко как говорили на собеседовании. Начну по порядку.

Зарплата.

Первые 3 месяца 20000 чистыми при полном отработанном месяце. Из них вычитаем общежитие 4000 и питание в заводской столовой 500. Остаток 15500 крон. Скажу я Вам честно это не плохо, при том что мы не работаем на полную, так как 3 месяца только обучения. Дальше зарплата растет, давайте остановимся на том что будет еще 5000 сверху чистыми. А там уже все зависит от Вас лично. Карьерный рост возможен.

Общежитие.

Места тут довольно неплохие. Есть комнаты по 4, 3, 2 и 1 человеку. Обустроен каждый номер кроватями, шкафами, микроволновой печью, электрическим чайником, холодильником, стол и стулья. Ремонт практически везде свежий. В номере есть также умывальник. Санузел общего пользования, со свежим ремонтом. В общежитии убирают хорошо. Кухня большая одна на этаж. Минус, нет кондиционеров. Стоимость в сутки 130 крон.

Документы.

В посольстве Чехии во Львове нам вклеили визы одноразовые на 60 дней. По приезду нас отвезли в полицию по делам иммигрантов. Там нас зарегистрировали на получение рабочей карты или по-нашему Вид на жительство. Спустя месяц мы получили карты по быту (ВНЖ). По этим документам мы официально находимся в Чехии, платим налоги, получаем медицинское страхование. Также эти документы стоят 2500 крон, но за нас снова заплатил завод. Получив карту можно бесконечное количество раз ездить в Украину и обратно, но в пределах срока годности рабочей карты.

Квартира.

Городская квартира выдается заводом своим рабочим на временное пользование, то есть аренда. Но эта аренда значительно меньше рыночной цены, примерно на 40-30%. Квартиры практически пустые, но с кухней. Коммуналка вся на вас.

Авто.

Предлагают купить авто с большой скидкой. Как оказалось, на каждое авто своя скидка, на разный бренд, мотор, и тип авто. Старт от 9 и до 35%. Но это покупка авто. Также для сотрудников предлагают авто в лизинг на 1 год с правом выкупа. Авто любое из Toyota Peugeot и Citroën. Цена от 3800 крон в месяц. Круто… Можно постоянно ездить на новом авто за смешные деньги.

Чуток про завод.

Ребята тут у руля Тойота, так что все как в Японии. Роботов видели??? Они тут работают. Интенсивный труд рассчитанный практически до каждой секунды действий работника. Но зато какое отношение к людям. Тебе никто не будет сушить мозг, наказывать, все цивилизовано. Кто уже столкнулся с японскими стандартами, то они естественно тут работают это 4S, Kaizen, Диаграмма Ишикавы и так далее. Но тут уже все покрашено, чисто, сложено, все документы разработаны, предложения по внедрению очень приветствуются и поощряются хорошо…

Продолжение следует…

Работа в Чехии для украинцев очень актуальна на сегодняшний день, поэтому мы всегда будем держать Вас в курсе. Следите за новостями и вакансиями.

Отзыв о работе в Чехии по режиму Украина на Futaba

Отзыв о работе в Чехии по режиму Украина на Futaba

Добрый день. На этом видео мой друг и сосед из Украины город Запорожье Виктор. Он в этом видео он дает свой отзыв о работе в Чехии по режиму Украина на Futaba. Он без какой какой либо заинтересованности рассказывает как есть в реальности. Именно свой личный опыт.

Речь идет о том, как он приехал на собеседование и как он его проходил. Как далее проходила процедура оформления визы в консульстве Чехии во Львове. Как он получил визу и приехал к работодателю на завод. Также рассказывает, как его встретили представители Mivina, как они ему помогли, как он подписал официальный договор с работодателем.

Примерно в середине или конце февраля 2018 года я планирую приехать на завод и снять видео более подробно. Будет информация о работе, зарплате, общежитии. Вообщем ждите…

Как и обещал видео о заводе Futaba, извините что с задержкой, но мы ждали пока ребята отработают полный месяц, чтоб знать минимальную зарплату.

Сегодня 11 марта 2018 года, я приехал на завод Футаба в город Гавличкув Брод….

СМОТРИТЕ)))

Смотрим видео как ребята живут в общежитии в городе Гавличкув БродДобрый день) И снова мы приехали на завод Futaba к друзьям. Сегодня 2.03.2019.

Видео получилось достаточно информативным и длинным. Делятся своим опытом мой друг Витя, отработавший более года на этом заводе, и его коллеги семейная пара Оля и Виталик, Дмитрий отработавшие почти 6 месяцев. Больше инфо в самом видео.

Белорус о переезде в Чехию и жизни в Праге

Восемь лет назад Даниил забрал документы из БГУИРа и переехал учиться в Прагу. За это время айтишник освоился в Чехии, сменил несколько работ, окончил магистратуру и переболел коронавирусом. Даниил рассказал Onliner, как все это получилось и что делают чешские медики, когда говоришь им «Не чувствую вкус зубной пасты».

«Все непривычное, нет друзей — психологическая ситуация тяжелая»

— Ты переехал сразу после школы?

— Я поступал в Чехию два раза. Сразу после школы пошел в техникум, после него попробовал поступить в чешский вуз — не получилось. Вернулся в Минск, поступил в БГУИР, проучился там год. Потом снова поехал в Чехию. Не поступил на факультет, который хотел, — что-то вроде факультета информационных технологий в БГУИРе. Я не сдал математику, хотя тест был очень простой. В итоге поступил на факультет ядерной физики в Пражском университете. Там тоже была прикладная информатика — а мне было интересно как раз программирование.

— Учился на чешском? Как быстро выучил язык?

— Да. Учил его в общей сложности два года. Когда ехал поступать в первый раз, то из-за языка и не поступил: не сдал чешский. Мне стало обидно, и я поставил себе цель выучить его. Уже тогда усердно занимался с репетитором два-три раза в неделю. И если в первый год чешский казался сложным и непонятным, то потом все стало намного проще. Может быть, дело в преподавателе — я сменил его.

Экзамен сдал быстро, задания показались очень легкими. Требования к языку в чешских вузах зависят от факультета. Если что-то гуманитарное, там, скорее всего, нужен B2. А для технической специальности хватит B1. Где-то, возможно, и на A2 реально учиться.

— Учеба на иностранном языке была сложной?

— Было тяжело, но не из-за обучения, а из-за среды: все непривычное, нет друзей — психологическая ситуация тяжелая. И это накладывалось на обучение. Было впечатление, что окончить университет невозможно.

— Жил в общаге?

— Снимал комнату с другом. Но общежитие могли и дать. Они бывают разными: зависит от университета и даты подачи документов. Лучшие общежития разбирают быстро, поэтому там уж как повезет.

— Во время учебы удавалось подработать?

— Только учился. Времени вообще не было. Были люди, которые умудрялись подрабатывать, еще и по специальности, но у меня просто не хватало на это времени.

— Можешь сравнить белорусский вуз и чешский? Как отличаются системы образования?

— В БГУИРе я учился на вечернем, и это надо учитывать: все-таки оно отличается от дневного. На вечернем как-то не обращали внимания на знания: просто ходили, нам что-то рассказывали, мы что-то знали, а чего-то не знали. В итоге целью было получить 4 балла из 10 для зачета по предмету. В Чехии уже по-другому: требовали знания, преподаватели хотели, чтобы ты что-то понимал.

К концу третьего курса я понял, что преподаватели относятся к тебе жестко, постоянно требуют знания, но при этом стараются помочь, навести своим вопросом на правильный ответ. В то же время ты должен сам знать решение, тебя могут лишь направить на него. Еще ключевым отличием чешской системы образования от нашей является то, что в Чехии в вуз идут только люди, которые хотят учиться и получить образование, в то время как у нас идут практически все — как правило, из-за советского клише, что «у каждого должно быть высшее образование».

— Сколько суммарно лет ты проучился?

— Четыре года бакалавриата, потом пошел в магистратуру, которую окончил полгода назад. Она тоже бесплатная, но только первые два года. А у меня магистратура растянулась на четыре года: трижды не мог сдать предмет «Оптимизация бизнес-процессов», поэтому пришлось заплатить за последние два года. Насчет аспирантуры не уверен: там реально шесть лет учебы, а мне уже 30. За стипендию, которая составляет примерно $475, жить нереально.

Бонус для выпускников чешских вузов

— Как нашел первую работу?

— Я искал ее, когда еще учился в бакалавриате. И не мог найти: постоянно были вопросы, на которых я заваливался. Думаю, я тогда еще просто недоучился. Вопросы нельзя назвать сложными, но мне было трудно на них отвечать: я банально не знал некоторых вещей. А после окончания универа буквально со второго собеседования получил предложение. Найти работу было несложно.

Очень важный момент: после окончания чешского государственного вуза у тебя свободный выход на рынок труда. Дело в том, что если в Чехию приедет иностранец с дипломом своей страны, то просто так взять его на работу не могут. Компания, которая хочет принять его к себе, должна опубликовать вакансию на рынке труда со сроком размещения два месяца.

Это сделано для того, чтобы на позицию пришел чех. Если он не объявляется, тогда уже можно брать иностранца. Понятно, что обойти эту условность можно: компании специально отказывают чехам, держа вакансию именно для иностранца. Но если ты прямо сейчас хочешь начать работать, то сделать это не можешь: такие уж правила. А если окончил чешский вуз, идти на работу можешь сразу — ты в правах как чех.

На первой работе набирали группу выпускников вузов, чтобы они три месяца учились и, если хорошо проявят себя, получили предложение трудоустройства. Курсы были оплачиваемые: зарплата — около $1 тыс. в месяц. Из десяти человек в группе было шесть иностранцев: белорусы, украинцы, казахи, русские — и только четыре чеха. Причем из чехов отбор прошли, кажется, двое или трое, а из иностранцев отказали двоим.

Компания занималась аутсорсингом, она сотрудничает с одним из банков. Потом я перешел в компанию, которая работала с микрокредитами, — да, это большой минус в карму. (Смеется.) Там я проработал два года, потом перешел еще в одну фирму из сферы интернета вещей, но проект закрыли, и я решил не оставаться. Теперь работаю в компании, которая пишет софт для кол-центров.

— Микрокредиты в Чехии? У вас это популярно?

— Я был удивлен, что они есть. Микрокредитные конторы здесь на другом уровне: есть красивые сайты, все официально и легально, никакого обмана. Просто у тебя в договоре написано, что ты заплатишь 300%. Но уже начиная с прошлого года государство стало сильно ограничивать микрокредиты. И компания, в которой я работал, даже уволила около 20% сотрудников. Их бизнес уже не тот, что был когда-то.

Студенческий год считается за полгода обычных

— Заметил в образе жизни, поведении чехов что-нибудь не похожее на нас?

— Они в целом немного другие. Допустим, пошел вечером с кем-то на пиво, вы хорошо поговорили, добавил человека в Facebook, думаешь: «Круто, буду с ним общаться теперь, вроде есть темы и интересы схожие». Но ничего такого не происходит. У них само понятие дружбы и общения другое. Скорее всего, люди даже забудут, что где-то с тобой виделись. Можно сказать, что они больше индивидуалисты, чем мы. И этим, как мне кажется, все объясняется.

— Переезд, видимо, дался тяжело? Другая страна, друзей нет, а еще и завести их сложно.

— Я бы сказал, что да. Но это индивидуально: я человек социальный, и мне важно общение. Постепенно привык, что друзей не много, и обрел внутреннее спокойствие по этому поводу.

— Когда сильно накатывало, были мысли вернуться в Беларусь?

— Много раз. Сначала я не хотел уезжать, потому что не окончил вуз. Университет меня очень сильно держал. Потом, когда начал работать, стала держать работа: было много всего нового, столько возможностей. Сейчас тоже, бывает, накатывает. Но до гражданства мне осталось два года. И принимать эмоциональное решение просто потому, что тебе вдруг стало плохо, неразумно. К тому же нет гарантии, что по приезде в Беларусь душевное состояние улучшится. Поэтому сейчас я хочу оформить все документы, получить гражданство и думать, что делать дальше.

— Получается, гражданство дают за десять лет жизни в Чехии?

— Во время учебы студенческий год считается за полгода обычных. А вид на жительство реально получить после пяти «нормальных» лет. При этом после десяти любых лет — неважно, студенческие или обычные, — ты можешь претендовать на гражданство.

Комната — $320, квартира — около $600

— Сколько денег в месяц уходит на жизнь в Праге?

— Мне кажется, я трачу много. Здесь можно жить гораздо дешевле. Просто я, знаешь, не отказываю себе в кофе утром в кофейне или могу сходить вечером с коллегами на пиво, заказать какую-то еду в качестве ужина. Поэтому выходит около $750 — сюда же входят спонтанные покупки, одежда.

Если я буду больше готовить дома и уменьшу походы по крафтовым барам — а я очень люблю пиво, и в Чехии оно отличное, — думаю, смогу выйти где-то на $400 в месяц. И при этом можно было бы оставить, например, редкие походы на ужин куда-нибудь.

— Это же без учета жилья?

— Да, жилье я считаю отдельно. Я снимаю комнату примерно за $320. Мне повезло: в то место, где я живу сейчас, я въехал в 2014 году. У хозяйки в доме, кажется, семь квартир. То есть с ценами на аренду она не играется, все стабильно. Можно сказать, что квартира расположена в центре. Но главное — она возле метро, и рядом есть трамвайная остановка. Я отлично чувствую себя в плане перемещения по городу. Минус жилья — это старый дом, и зимой он холодный, поэтому за отопление приходят большие счета.

Однокомнатную квартиру в среднем можно снять примерно за $600 с «коммуналкой».

— Общественный транспорт нормальный?

— Все супер: очень быстро, очень четкий график — автобусы и трамваи практически не опаздывают. И цены низкие. Безлимитный проездной на месяц на все виды транспорта — 550 крон, это $22. А годовой проездной стоит уже $152, то есть меньше $13 за месяц.

— У тебя уходит около $1100 в месяц. Для Праги это нормальная зарплата?

— Средняя зарплата до вычета налогов — примерно $1770. Минус налоги — чистыми на руки получишь около $1300. Вот за комнату отдашь $300, еще около $400 будет уходить на продукты и обязательные покупки. Останется $600 сверху — с этой суммы уже можно что-то откладывать.

Врачи не думают, что с тобой что-то случится

— Что по страховке и медицине?

— Студенты получают страховку, но я ни разу не воспользовался ей. Идти к врачу, например, с простудой или гриппом не видел смысла: сам лечишься, да и все. В университете даже справку от врача не требовали при пропуске занятий: просто пишешь имейл и говоришь, что заболел, или можешь вообще не оповещать. По каждому предмету допускается три официальных пропуска — без объяснения причин. Если пропустил больше — тогда угроза отчисления, или же надо предъявить справку. А предмет повторяется один раз в неделю. Получается, тебе разрешено без последствий три недели не ходить на занятия — за это время можно отлежаться при болезни.

Не знаю, насколько это правда, но я слышал истории о вызове скорой. Машина приезжает, доктора смотрят больного и говорят: «Симптомы недостаточные для вызова, вы могли бы и сами дойти до больницы». И выставляют счет на несколько сотен долларов.

У врачей довольно спокойное отношение к твоим жалобам. Даже когда я заболел коронавирусом и звонил врачу, у меня только спросили, подтвержден ли диагноз, и потом такие: «Хорошо, мы запишем в систему, что у вас больничный на 14 дней, и отправим вашему работодателю». Я спросил, что они могут посоветовать из препаратов — понятно, вакцины от COVID-19 нет, но что-нибудь для поддержания иммунной системы. А они: «Ну, попейте какие-нибудь витаминки». То есть они вообще на релаксе и не думают, что с тобой что-то случится.

К своему терапевту, который выписывает направления на прием у профильных врачей при необходимости, можешь сразу и не попасть. Звонишь ему, говоришь про сильные боли в спине, а он отвечает: «Ближайшая запись ко мне — через две недели». И кладет трубку. А если пойдешь к профильному врачу сам, без направления терапевта, то страховка уже не покроет его услуги.

Как Чехия переживает коронавирус

— Когда и как заболел коронавирусом?

— Во время второй волны — с начала сентября и до середины месяца. Я так и не понял, где заболел. Хожу я только в зал и иногда в офис. Мне потом звонили из больницы и спрашивали, где я бывал: хотели определить круг контактов и предотвратить распространение вируса в тех местах. Мы пришли к выводу, что я заболел в офисе. Но у нас там сидит пять человек, с которыми я общаюсь. Причем ни у кого из них коронавируса не было. Поэтому не знаю.

— Как узнал, что у тебя коронавирус? Опиши порядок действий чешских медиков.

— Сначала, как мне показалось, я заболел обычной простудой. На всякий случай решил быть максимально осторожным: ходил в маске, в людных местах старался не бывать. Самочувствие в целом было нормальным. Где-то на третий-четвертый день вечером пошел чистить зубы и понял, что не чувствую вкуса пасты. И такой: «Ага, понятно». На следующее утро пошел сдавать тест, отстоял три часа в очереди — потому что обычно запись на неделю вперед. Результат мазка оказался положительным.

— «Космонавты» на скорой не приезжали?

— Сначала я позвонил терапевту, и он выписал мне направление на коронавирус — иначе за тест я платил бы сам, а не из страховки. Ко мне никто не приезжал. Когда стало ясно, что у меня COVID-19, просто сказали, что я должен оставаться дома и дать контакты людей, с которыми живу. Честно говоря, мне даже не сказали, как я должен вести себя и что делать: например, «регулярно дезинфицируйте поверхности комнаты» — ничего такого. В итоге я две недели просидел в комнате, никуда не выходил.

— Чехия весной быстро сориентировалась: закрыла границы, COVID-19 почти не коснулся страны. А теперь — тысячи случаев за день. Что изменилось?

— Мое мнение такое: власти отпустили чехов съездить в их любимое место отдыха летом — в Хорватию. Как они вернулись, началось: 5 тыс., 11 тыс. новых случаев. Мне кажется, причина именно в этом.

— Весной, когда все начиналось, в городе была паника?

— Мне кажется, да. Люди скупали почти все, в интернете было много фотографий: пустые полки, тележки с туалетной бумагой и так далее. Но лично я этого не видел. В те дни я и сам запаниковал — никуда не выходил, все заказывал онлайн. В целом чехи отнеслись к ситуации ответственно, многие целиком перешли на домашний режим.

— Как власти планируют действовать сейчас? Будет второй локдаун, как думаешь?

— Обсуждают варианты. Думаю, второго карантина не будет: чехи не дадут его ввести. Сразу выйдут на демонстрации. Почему? Во-первых, это плохо отражается на экономике и доходах. Во-вторых, чехи чувствуют себя ограниченными в своих правах и свободах, если можно так выразиться.

В середине прошлой недели уже ввели частичный локдаун: закрыли рестораны и заведения, предоставляющие услуги, которые не являются жизненно важными. Перемещаться по городу можно только при необходимости или чтобы добраться до работы.

— Ты ждешь гражданство Чехии. Допустим, оно уже есть. Что дальше: остаешься в стране, возвращаешься в Беларусь или едешь куда-то еще?

— Хотелось бы попробовать съездить еще куда-нибудь — в Германию, Нидерланды, может быть, во Францию. Наверное, Нидерланды — самый оптимальный вариант. Но не знаю, хватит ли мне выносливости. Это в любом случае огромный стресс. Думаю, все же попробовал бы уехать в какую-то третью страну, а потом выбирал бы, куда возвращаться: в Чехию или в Беларусь.

— Дай совет человеку, который подумывает о релокейте.

— Я очень сильно вырос в личностном плане: научился принимать ответственность за все происходящее в моей жизни, адаптироваться в новой среде. И это очень помогает во многих случаях. Так что советую попробовать для саморазвития.

Читайте также:

Наш канал в Telegram. Присоединяйтесь!

Есть о чем рассказать? Пишите в наш Telegram-бот. Это анонимно и быстро

Перепечатка текста и фотографий Onliner без разрешения редакции запрещена. [email protected]

зарплаты и требования / Новости Житомира / Экономика

КЛИКНИ ДЛЯ ПРОСМОТРА ВИДЕО

С августа 2016 г. в Чехии заработала специальная программа для украинцев от Торговой палаты Чехии. Она предусматривает трудоустройство пяти тысяч граждан Украины ежегодно.

Если раньше эта центрально-европейская страна зазывала только высококвалифицированных специалистов, то теперь есть возможность получить легальную вакансию рабочим средней и низшей квалификаций.
 

Нужны врачи и упаковщики подарков

К началу второго квартала 2016 г. по Чехии насчитывалось около 12 тыс. вакансий. Из квалифицированного персонала страна ищет инженеров-строителей, электротехников, механиков. Также востребованы медики (особенно медсестры), работники ІТ-сферы.

Украинские кадровые порталы пестрят предложениями о работе поварам, официантам, уборщикам, работникам кухни. Много вакансий для технических специалистов, операторов/наладчиков оборудования, торговых представителей (часто эти места предлагаются как работа по совместительству, которая для Чехии очень распространена), а также водителей грузовиков, разного рода демонстраторов, консультантов.

Это низкооплачиваемые профессии. Официант, например, получает 10 тыс. крон (обменный курс – примерно 24 кроны за $1). Врач может зарабатывать в 4-5 раз больше: после кризиса 2008-2009 гг. многие врачи из Чехии уехали на заработки в более богатые государства Европы (например, Германию). Поэтому страна испытывает определенный дефицит специалистов. Для иностранных врачей здесь также придумали специальную интеграционную программу.

Врач в Чехии получает от 50 тыс. грн. ежемесячно (эквивалент). Для сравнения: ставка горничной – 20 тыс. грн., строителя или сельхозрабочего – 25-30 тысяч.
 

«На нашем портале сейчас есть 138 вакансий из Чехии. Это меньше, чем для Германии (172 вакансии), гораздо ниже польских показателей – 1 тыс. вакансий. Чехия находится на втором-третьем месте по количеству предложений по трудоустройству», — рассказала HR-эксперт сайта rabota.ua Татьяна Пашкина.

Среди необычных предложений на работу в Чехии эксперт отмечает, к примеру, вакансию упаковщика подарков, украшений с зарплатой 28 тыс. грн. (чуть больше $1 тыс.). Но работать придется по 12 часов каждые сутки. Нужны также столяры-мебельщики, драпировщики… Востребованы парикмахеры: предлагают $1,5 тыс. (40 тыс. грн.).

«Рабочий фабрики игрушек может заработать $900, сварщик — 250 чешских крон ($10,4) за квадратный метр или 130 крон ежечасно ($5,4/ч). Самые «дорогие» вакансии у программистов Чехии. Им платят по $4-8 тыс. Более высокооплачиваемые вакансии бывают крайне редко — это либо главный инженер, либо технический директор предприятия. Но они открываются крайне редко», — говорит Пашкина.

Однако надо помнить: для врача или программиста, а также других высококвалифицированных спецов, понадобится хотя бы базовое знание чешского языка.

Впрочем, как отмечают эксперты компании UaWorker Group, оказывающей помощь с трудоустройством за рубежом, за последнее время процент украинцев, работающих в Чехии, значительно вырос. Согласно опросу, проведенному Экономической палатой Чехии, более 37% чешских компаний готовы брать украинцев без знания языка.

По словам Татьяны Пашкиной, иногда компании предоставляют жилье или питание. Есть вместо фиксированной ставки почасовая оплата, которая на низкоквалифицированных должностях составляет примерно 70 крон/час (почти $3).

Средняя зарплата для Чехии сейчас равна $1250 или 32,5 тыс. грн. Наиболее прибыльная работа предлагается финансовым сектором (банки, страховые компании), а наименее выгодна социальная сфера, области культуры, искусств (аналогично с Украиной).
 

Работа в Чехии: правила трудоустройства

Работа для иностранца в Чехии бывает 2 видов: наемный труд (на физ-/юрлицо) или самостоятельный бизнес.

Чешская Республика не требует разрешения на работу от граждан:

• — получивших вид на жительство
• — получивших статус беженца
• — граждан ЕС с членами их семей

Как поясняют эксперты, иностранный гражданин может выполнять работу на территории Чехии при условии, что он имеет действующие разрешение на трудоустройство и визу.

Получить официальную работу в Чехии можно на основании соответствующего разрешения или при наличии трудовой либо синей карты. Разрешением на работу обычно занимается работодатель. Процедура довольно сложная: иностранцу нужно будет постараться доказать, что он лучше местных работников.

Вкратце схема выглядит следующим образом: работодатель уведомляет местное отделение департамента по трудоустройству о наличии вакансии, о ее основных характеристиках. Если за месяц среди чехов или граждан ЕС не найдется желающих занять место, тогда на основании заявления иностранца этот орган выдает разрешение на трудоустройство сроком до 2 лет.

Трудовая и синяя карты Чехии сочетают разрешение на пребывание плюс разрешение на трудоустройство. Чтобы их получить, надо предоставить трудовой договор или предварительный договор о будущем окончательном договоре. Срок действия трудовой карты равен времени осуществления трудовой деятельности, прописанной в трудовом договоре, но также не превышает 2 лет.

Синяя карта выдается работникам с высшим специальным или высшим образованием, с которыми заключен трудовой договор сроком не менее чем 1 год и чей оклад как минимум в 1,5-раза превышает среднегодовой оклад для Чешской Республики. Срок ее действия также составляет не более 2 лет.

Порядок получения разрешений такой: сначала надо договориться с работодателем, подписать договор. Затем написать заявление о выдаче той или иной карты. Перечень необходимых документов, описание бюрократических формальностей можно найти на официальном сайте Министерства труда и соцобеспечения Чехии — portal.mpsv.cz.

Скажем, для работы медиком или фармацевтом понадобится нострификация диплома, то есть, признание нашей «корочки» Чехией. Как правило, это проходит без проблем. Но придется сдать квалификационный экзамен.

На сайте также собрана база данных о наличии свободных рабочих мест от центров занятости по всей территории Чехии. Здесь же можно зарегистрироваться, оставить свою анкету, чтобы потенциальные работодатели могли найти нужного работника.

Когда разрешение на работу выдано, необходимо, получив рабочую визу Чехии, приехать на место. Срок рассмотрения обычно составляет до 3 месяцев. На протяжении двух месяцев после приезда выдается карта вида на жительство. При желании через 5 лет можно оформить ПМЖ, а затем получить гражданство Чехии.

Набор украинцев по специальным программам предполагает, что работодатель ищет нужного специалиста, заключает сделку, подает документы в консульское учреждение. Далее дипломаты назначают короткое собеседование с потенциальным работником. Упрощение касается процесса получения долгосрочной рабочей визы для востребованных специалистов, которых будут набирать через консульство Чехии во Львове.
 

Как легко найти работу в Чехии

Первоочередно надо найти интересующую вас вакансию, связаться с будущим работодателем. Сделать это можно на сайтах jobs.cz, prace.cz или им подобных. Здесь можно не только найти работу с привязкой к нужному региону Чехии, но также подсчитать на калькуляторе свои возможные доходы/расходы или получить небольшую консультацию по основным правилам трудоустройства.

На рынке труда действует также немало посреднических агентств по трудоустройству: отечественных, чешских. Но есть риск нарваться на мошенников, которые только собирают деньги с доверчивых кандидатов. Поэтому лучше действовать через официальные агентства Чехии, имеющие специальную лицензию на оказание этих услуг, либо через такие же украинские компании, реестр которых содержит сайт Министерства социальной политики Украины.

Еще один вариант — искать через порталы по трудоустройству, где каждый соискатель может прочитать отзывы о компаниях из Чехии, познакомиться с особенностями их работы.

Так или иначе, придется иметь дело с кадровыми агентствами: именно они размещают информацию о вакансиях на порталах. Главное, чтобы компания оказалась надежной, а не «продавцом воздуха». Как утверждают участники рынка, одним из признаков мошеннических сайтов посредников может служить доменная зона .info (окончание интернет-адреса сайта). Важно внимательно читать, что вам предлагают.

«Внимательно читайте вакансии, касающиеся работы в Чехии. Если обещают много денег, а требования к квалификации минимальны, или готовы брать «мотивированных людей, готовых учиться», это уже подозрительно», — отметила Татьяна Пашкина.

Автор: Константин Симоненко, UBR

Видео: Работа в Чехии для украинцев: зарплаты и требования

Работа в Чехии для украинцев, свежие вакансии в Чехии, трудоустройство легально, отзывы — AM Lingwista

Ничего не найдено.

С каждым годом все больше украинцев стремится ехать работать в Европу, чтобы иметь возможность получать достойную заработную плату и реализовать себя. Выгодные предложения и условия, высокий уровень жизни, приличная зарплата, легальное трудоустройство, большой выбор проверенных вакансий — поощряют работников выбирать именно европейские страны для работы, в том числе и Чехию.

Легальная работа в Чехии для украинцев становится все более доступной. Выбирая страну для работы, работников привлекает эта страна, и причин тому действительно много. По сравнению с Польшей, заработная плата в Чехии значительно выше — от 1000 евро в месяц вместе с налогами. Такие деньги могут получать даже те, которые не имеют диплома и специального образования. Чешские работодатели предоставляют много хороших вакансий, поэтому работники могут выбрать ту, которая больше всего подходит именно им.

Самые популярные вакансии в Чехии для украинцев

Вакансии в Чехии есть самые разнообразные — от разнорабочих к специалистам. Главные требования к потенциальным работникам — это желание много и умело работать, ну и, конечно же, для специалистов — иметь соответствующий опыт работы в своей сфере. Работа в Чехии для украинцев без знания языка лучше всего подойдет разнорабочим, вариантов работы для которых достаточно много. Разнорабочие выбирают такие сферы деятельности:

• Автозаводы;
• Работа на складах;
• Помощники на кухне;
• Работа на производстве;
• Уборка гостиниц;
• Официанты;
• Мясокомбинаты.

Чешские работодатели зачастую требуют специалистов на такие вакансии:

• Строители;
• Сварщики;
• Слесари;
• Токари;
• Операторы СНС станков;
• Водители.

Работая как специалистом, так и разнорабочим, работник приобретает опыт работы, что в будущем откроет хорошие перспективы работы. Как правило, старательным и ответственным работникам, которые проявили свой рабочий потенциал, предоставляются хорошие привилегии — премии, повышение заработной платы, а также возможность карьерного роста. Тому, кто хочет хорошо заработать и повысить свою квалификацию, работа в Чехии — шанс на достойное будущее.

Как правильно искать работу в Чехии?

Трудоустройство в Чехии откроет вам возможности достойной работы, но первым шагом к этому станет ваше осознание того, действительно ли вы готовы работать именно в этой стране. Надо учитывать, что на подготовку документов и изготовление визы в Чехию занимает больше времени, чем в Польшу, поэтому стоит заранее рассчитать свое время. После выполнения предварительных условий, нужно выбрать сферу деятельности, в которой будете работать. Если вы специалист, то работа будет связана с вашей специальностью, если нет, то будете иметь широкий выбор вакансий разнорабочего типа.

Выбор работы напрямую зависит от вашего пола, поэтому при выборе вакансии нужно учитывать это условие. Поскольку мужчины больше выносливые и сильные, то способны выполнять более тяжелую физическую работу, чем женщины. Мужчины могут работать на стройке, автозаводах, других производствах, где требуются именно мужская работа, а также быть водителями, слесарями, сантехниками, электриками и др. В свою очередь, женщины могут работать на автозаводах, выполняя мануальную несложную работу, складах, горничными и помощницами на кухне.

Все чаще работодатели предоставляют работу семейным парам. Многие фермеры и другие представители сельскохозяйственной сферы берут на работу семейные пары, но обычно такая работа является сезонной. Пары могут работать в одном комплексе, например в отеле, но выполнять разные обязанности. Женщины становятся горничными или помогают на кухне, а мужчины — водителями или иным персоналом, который потребует работодатель.

Если хотите получить работу в Чехии без посредников и мечтаете получать достойную зарплату, то наша компания сможет подобрать лучшую вакансию для вас. Официальная работа в Чехии от работодателей, легальное трудоустройство и проверенные вакансии — все то, чем обеспечит вас наша фирма.

Как обманывают желающих найти работу в Чехии — Иммигрант сегодня

Привет-привет! Сегодня мы поговорим с вами о разводе, так сказать. Есть сайты, которые трудоустраивают, есть сайты, которые не трудоустраивают. Я в прошлом своем видео говорил о ресурсах для поиска работы для иностранцев. Там, соответственно, можно смотреть, искать – все нормально. Есть такие агентства, которые не хотят честно работать. Они просто хотят брать деньги, скрываться. В каком-то роде, она разовая, они берут деньги и потом просто пропадают. Вот о таких работодателях мы сегодня и будем разговаривать.

Почему я решил поговорить о них? Потому что мне пришло сообщение на почту с перепиской с таким работодателем. Я предложил ему снять видео, но он сказал, что как-то не хочется, «вот это не показывай, еще что-то не показывай». Человека можно понять. Он из Украины. Ко мне очень много обращаются из Украины. И фирмы я открываю как россиянам, так и всем остальным из СНГ. Соответственно, приходят письма о том, что мне предлагают работу, говорят заплати какие-то деньги, и мы тебе сделаем визу или еще что-то. Я это все поверхностно знал, но решил немного разобраться, потому что пришло это письмо. Человек показал письмо, я дал в Periscope эфир. Кстати, подпишитесь на мой Periscope по ссылке: https://www.periscope.tv/novastranaru. Я там каждый день вещаю, много чего интересного для себя почерпнете, надеюсь.

И мне в личку пишет товарищ, что у него была абсолютно идентичная ситуация. А я связался с работодателем и сказал, что мне нужно от него это письмо. И он мне сказал: «Давай я тебе дам это письмо, только контакты все замажь». Я говорю: «Вообще супер! Давай, конечно!» И у меня появилось письмо от работодателя. Сам я связался с ними, но они говорят, что в Skype надо выйти, еще что-то, но это понятно, что путь в никуда, и мне это не надо.

Давайте начнем по порядку. Есть ресурсы, которые, как правило, уже заблокированы, не работают, все плохо. Например, http://www.euro-centre.info/, http://czech-partners.info. Чем они все отличаются? Они отличаются приставкой, доменной зоной .info. Это означает, что это сайт, который просто дает информацию. Я думаю, они не просто так регистрируют сайт в этой доменной зоне, а, возможно, как один из вариантов, для того чтобы не было никаких претензий. Вот, мол, предоставляем просто информационные услуги. У меня в Питере была такая же история с таким, так сказать, работодателем. Он тоже предоставлял информационные услуги, давал вакансии, ты подписывал договор, в котором много-много чего написано, что там только информация и никаких претензий к вам нет. Я думаю, что это из той же серии.

Хотите иммигрировать? Проходите обучающие курсы в нашей Школе эмиграции!

Суть в чем? Я нашел единственный работающий сайт. Здесь ничего толком нет. Указан работодатель и очень интересные требования: внешний вид, соответствующий фитнес-тренеру, не знаю, что это значит, наверное, гора мышц. Дальше, опыт работы в фитнес-индустрии – минимум два года, а также они готовы рассматривать мотивированных кандидатов без опыта работы. Нормальная тема: «Обязателен опыт работы, но также можно и без опыта». Смотрим, куда же нам писать. Я пытался связаться. Здесь написано: «ООО «Support Service s.r.o.» s.r.o. – это и так форма собственности, поэтому написали, видимо, для лучшего усвоения, что и как. Я позвонил по указанному телефону, но он не обслуживается. Куда нам здесь писать, абсолютно непонятно по вакансии «Фитнес-инструктор. Прага». Написано, что доступно только зарегистрированным пользователям. Каким зарегистрированным пользователям, мне непонятно. Я так и не нашел, где здесь регистрация. По процедуре трудоустройству они пишут, что вы оставляете заявку, не понятно где. Это называется говносайт. Здесь указано название компании, мы его скопируем и попробуем посмотреть, что это за компания на сайте http://portal.justice.cz/Justice2/Uvod/uvod.aspx. Это сайт торгового суда. Здесь все просто, открыто, прозрачно, официально. Вот эта компания, посмотрим. Адрес правильный, совпадает. Но я думаю, что отношения эта фирма не имеет к этому сайту. Просто вставили контакты. Вид деятельности у них указан, как у всех. Это все наводит на мысль нас.

Значит, смотрим, пришло вот такое письмо от такого работодателя. Это уже будет интереснее. Что мы видим? Название «Sekyra Group». Я такое могу сделать в любом Photoshop, наверное. Дальше написано: «Приглашение к разговору. Такой-то такого-то числа на основании резюме, которое получили от вас, мы приглашаем вас на разговор и квалификационный тест по такому-то адресу в такое-то время. В случае, если все пройдет успешно, мы с вами заключим рабочий контракт на один год». Но что дальше интересно: «Расходы, связанные с этим разговором и поездкой, 300 евро, они готовы компенсировать». 300 евро, представляете? Человек едет на строительную специальность. Это нужно быть каменщиком и укладывать по одной стене высотой метров 10 в день, чтобы ты был так востребован и 300 евро тебе были готовы оплатить. Стоит какая-то печать, телефон тот же, сайт тот же. Я не нашел, может быть, то же самое. Просто, наверное, рассчитано на то, что люди не будут звонить и проверять. В этом вся схема. В общем, вот такое письмо. Дальше они говорят, что нужно приехать за оригиналом письма. Сейчас вы все поймете из переписки.

Немножко погуглив, я нашел вот такое письмо, точнее пост на одном из форумов: «Хочу сообщить, что рекрутинговое агентство «Euro Centre» (http://www.euro-centre.info/), которое предоставляет посреднические услуги по трудоустрой

Трудоустройство в Чехии для украинцев

Иностранный заявитель может устроиться на работу в Чехии при условии, что у него открыта рабочая шенгенская виза, долгосрочная виза типа D, синяя или трудовая карта. Но визы мало: перед подачей документов необходимо детально изучить особенности трудоустройства украинцев в Чехии, найти работодателя и заранее подписать договор.

Как найти работу в Чехии?

Официально устроиться на работу в Чехии можно двумя способами: обратиться в чешские или украинские лицензированные кадровые агентства, которые занимаются подбором персонала или самостоятельно искать работу в реестре вакансий.

Если чешский работодатель хочет передать вакантное место иностранцу, он должен уведомить в первую очередь граждан ЕС. При условии, что среди них нет претендентов, на должность может претендовать гражданин Украины.

После собеседования и заключения контракта необходимо получить специальное разрешение на работу. Для этого достаточно письменного заявления от работника и представителя работодателя. Разрешение выдается на срок действия контракта, но не более 2 лет.Тем, кто планирует сезонную (до шести месяцев) или временную (до 3 месяцев) работу, разрешение на работу не требуется.

Чешские предприниматели заинтересованы в украинских трудовых мигрантах, поэтому правительство значительно упростило процедуру оформления необходимых документов для трудоустройства, создав программу «Режим Украины».

Трудоустройство по программе «Режим Украины»

Программа «Режим Украины» разработана правительством Чехии для упрощения процесса получения вида на жительство для граждан Украины, который выдается на основании рабочего договора. .Расходы на оформление документов берет на себя работодатель, поэтому для украинских соискателей рабочая карта предоставляется бесплатно.

Отличительной особенностью программы является то, что она дает возможность устроиться на официальную работу не только высококвалифицированным специалистам, но и персоналу более низкой квалификации. Программа может работать с любым физически здоровым и не имеющим судимости человеком, который соответствует требованиям, указанным в объявлении о вакансии. В настоящее время в Чехии наблюдается повышенный спрос на рабочих строительного и промышленного секторов, грузчиков и разнорабочих.

Трудовая карта гарантирует право работать и находиться в Чехии в течение 2 лет с возможностью дальнейшего продления. Его владелец может воссоединить семью, получать социальную и медицинскую помощь в соответствии с чешскими законами, т.е. иммигрировать в Чехию.

Документы для открытия трудовой карты

Для открытия чешской трудовой карты по программе «Режим Украины» необходим пакет следующих документов:

• заполненная анкета;
• действующий загранпаспорт;
• 3 фотографии (3.5 на 4,5 см) соответствующий внешнему виду;
• копия или оригинал договора аренды, нотариально заверенное письмо собственника недвижимости, подтверждающее предоставление жилья в Чехии;
• трудовой договор или предварительное соглашение о его дальнейшем заключении с указанием заработной платы и количества рабочих часов;
• оригинал с копией документов о квалификации, курсах и учебных заведениях, необходимых для занятия должности.
• документ об отсутствии судимости;
• сертификат, подтверждающий отсутствие инфекционных заболеваний.

Прилагаемые документы предоставляются в оригинале или в виде нотариально заверенных копий, официально переведенных на чешский язык. Все документы, кроме паспорта, должны быть не старше 6 месяцев.

Куда обращаться?

Подача документов для работы по программе «Режим Украины» осуществляется в Генеральном консульстве Чешской Республики во Львове. Вы также можете обратиться в посольство и консульский отдел Чехии в Киеве или воспользоваться услугами ближайшего визового центра.

При положительном рассмотрении документов дипломатическое представительство выдает визу на срок более 90 дней для получения трудовой карты. Перед тем, как вам поставят отметку в визе, вы должны предоставить договор медицинского страхования путешествия на время с даты въезда на территорию Чехии и до первого рабочего дня.

Завершение регистрации в Чехии

По прибытии в Чехию в течение 3 рабочих дней гражданин Украины должен обратиться в местное управление МВД и предоставить биометрические данные. Для получения справки о соблюдении всех условий оформления трудовой карты необходимо:

• зарегистрироваться в Департаменте миграции;
• прописаться по месту жительства на основании договора аренды.

С момента выдачи УВД справки, подтверждающей выполнение вышеуказанных условий, гражданин Украины сможет приступить к работе.

Источник статьи: Бюро переводов Jur Klee

Прага Сервер вакансий и списки вакансий для Чехии | Экспаты.cz

Работа в Праге для иностранцев

Expats.cz предлагает иностранцам возможность найти работу в Праге. Полный и обновленный список вакансий в Праге приведен в списке выше.
Найти работу в Праге в Чешской Республике может быть непросто, но мы сделаем все возможное, чтобы упростить вам поиск работы и найти для вас подходящую вакансию.
Учитывая большое количество вакансий на нашем портале вакансий, мы уверены, что сможем предоставить необходимую информацию для продвижения вашей карьеры.

Работа в сфере ИТ в Праге

Наш портал вакансий поможет вам найти работу в сфере ИТ в Праге для иностранцев. Полный список вакансий в Праге для иностранцев вы можете найти выше.
Найти работу ИТ-отдела в Праге или найти работу в Чешской Республике может быть непросто, но наш портал вакансий может упростить для вас поиск. ИТ-вакансии — одни из самых популярных
и одна из самых популярных вакансий на нашем портале вакансий. Если это то, что вы ищете, список должностей действительно обширен.

Работа учителем в Праге

Работа учителя в Праге и Чехии — популярные вакансии, если вы хотите работать в Чехии или в Праге. У нас много подходящих и
качественные рабочие места, доступные для вас. Чтобы просмотреть полный список вакансий преподавателя или работы в сфере образования, вы можете начать поиск выше. Будь вы
иностранец или чех ищет работу учителя, работу TEFL в Праге или больше, у нас есть вакансии для удовлетворения ваших потребностей.

Работа в аэропорту Праги

Expats.cz предлагает множество уникальных и желанных видов работы в Праге, в том числе в сфере авиаперевозок. Среди некоторых конкретных вакансий:
Работа в аэропорту Праги популярна среди многих иностранцев. Поэтому, если вы ищете работу в Праге или хотите работать в Чехии, у нас есть то, что вам нужно.
нужно будет найти работу, которая соответствует вашим критериям и ожиданиям.

Работа в отеле в Праге

Мы также предлагаем работу в Праге и работу в Чешской Республике для гостиничного бизнеса.Работа в отелях — популярная категория для иностранцев, ищущих работу в
это популярное туристическое направление. Отели, пансионаты, хостелы и другие варианты размещения доступны по всей стране в этой отрасли.
Если вы ищете работу в Праге или в другом месте, у нас есть списки вакансий, которые вы можете найти.

Работа для студентов в Праге

Поиск работы с частичной занятостью в Праге или Чехии для студентов должен быть возможен с помощью нашего портала вакансий. Работа с частичной занятостью может быть очень короткой или
долгосрочные по своей природе. В Праге много работы для студентов, которые переехали сюда учиться и нуждаются в гибком графике работы.
Точно так же вакансии стажеров доступны для тех, кто хочет получить личный опыт в различных отраслях, которые обслуживает наш портал вакансий.

рабочих мест в Праге | Expats.cz

Работа в Праге для иностранцев

Expats.cz предлагает иностранцам возможность найти работу в Праге.Полный и обновленный список вакансий в Праге приведен в списке выше.
Найти работу в Праге в Чешской Республике может быть непросто, но мы сделаем все возможное, чтобы упростить вам поиск работы и найти для вас подходящую вакансию.
Учитывая большое количество вакансий на нашем портале вакансий, мы уверены, что сможем предоставить необходимую информацию для продвижения вашей карьеры.

Работа в сфере ИТ в Праге

Наш портал вакансий поможет вам найти работу в сфере ИТ в Праге для иностранцев.Полный список вакансий в Праге для иностранцев вы можете найти выше.
Найти работу ИТ-отдела в Праге или найти работу в Чешской Республике может быть непросто, но наш портал вакансий может упростить для вас поиск. ИТ-вакансии — одни из самых популярных
и одна из самых популярных вакансий на нашем портале вакансий. Если это то, что вы ищете, список должностей действительно обширен.

Работа учителем в Праге

Работа учителя в Праге и Чехии — популярные вакансии, если вы хотите работать в Чехии или в Праге.У нас много подходящих и
качественные рабочие места, доступные для вас. Чтобы просмотреть полный список вакансий преподавателя или работы в сфере образования, вы можете начать поиск выше. Будь вы
иностранец или чех ищет работу учителя, работу TEFL в Праге или больше, у нас есть вакансии для удовлетворения ваших потребностей.

Работа в аэропорту Праги

Expats.cz предлагает множество уникальных и желанных видов работы в Праге, в том числе в сфере авиаперевозок.Среди некоторых конкретных вакансий:
Работа в аэропорту Праги популярна среди многих иностранцев. Поэтому, если вы ищете работу в Праге или хотите работать в Чехии, у нас есть то, что вам нужно.
нужно будет найти работу, которая соответствует вашим критериям и ожиданиям.

Работа в отеле в Праге

Мы также предлагаем работу в Праге и работу в Чешской Республике для гостиничного бизнеса. Работа в отелях — популярная категория для иностранцев, ищущих работу в
это популярное туристическое направление.Отели, пансионаты, хостелы и другие варианты размещения доступны по всей стране в этой отрасли.
Если вы ищете работу в Праге или в другом месте, у нас есть списки вакансий, которые вы можете найти.

Работа для студентов в Праге

Поиск работы с частичной занятостью в Праге или Чехии для студентов должен быть возможен с помощью нашего портала вакансий. Работа с частичной занятостью может быть очень короткой или
долгосрочные по своей природе.В Праге много работы для студентов, которые переехали сюда учиться и нуждаются в гибком графике работы.
Точно так же вакансии стажеров доступны для тех, кто хочет получить личный опыт в различных отраслях, которые обслуживает наш портал вакансий.

Правительство Чехии удвоило квоту на получение разрешений на работу на скоростных маршрутах для украинцев — media

В Чешской Республике уже проживает 117 000 легально проживающих украинцев, это самая большая иностранная община в стране, за которой следуют словаки и вьетнамцы.

Фотография Власты Юричек с сайта flickr.com

В среду чешское правительство согласилось удвоить количество украинцев, которых оно допускало в качестве ускоренных рабочих-мигрантов, до 19 600 в год, с целью помочь фирмам, которые пытаются найти рабочих и сталкиваются с давлением от рабочей силы для повышения заработной платы.

Решение об увеличении квоты для легкого доступа на чешский рынок с 9600 в прошлом году и 3800 в прошлом, контрастирует с враждебным отношением к потенциальным соискателям убежища из преимущественно мусульманских стран, которых многие чехи считают угрозой безопасности, сообщает Reuters.

Читайте такжеПольша заявляет, что украинцы составляют половину всех мигрантов в стране В Чехии самый низкий уровень безработицы в Европейском Союзе, 2,3 процента по методологии Евростата, и компании считают нехватку рабочей силы самым большим препятствием для бизнеса.

«Мы реагируем на проблемы работодателей с поиском рабочей силы», — заявил в Twitter министр иностранных дел Мартин Стропницки.

Он сказал, что план будет также в меньшей степени применяться к рабочим из Монголии и Филиппин.

Чехи столкнулись с судебным иском ЕС за отказ принять просителей убежища в рамках системы союза, призванной облегчить страны, наиболее пострадавшие от иммиграции.

В Чешской Республике уже 117 000 легально проживающих украинцев, это крупнейшее иностранное сообщество в стране, за которым следуют словаки и вьетнамцы. Украинцы также являются наиболее частой национальностью среди иностранцев, находящихся в стране нелегально.

Украина, которая не входит в ЕС, была излюбленным источником трудовых мигрантов для Чешской Республики из-за ее географической близости и культурных и языковых связей.

Экономика Украины пострадала после распада Советского Союза из-за бесхозяйственности и коррупции, а также сильно пострадала от почти четырехлетнего конфликта на востоке страны с сепаратистами, поддерживаемыми Россией.

Чешская годовая квота на легкий доступ уже была увеличена в прошлом году с 3800 ранее.

В стране с населением 10,6 миллиона человек в декабре было 216 629 вакансий, что является самым высоким показателем за всю историю наблюдений, по сравнению с 259 929 имеющимися безработными.

Производство является ключевым двигателем экономического роста в Чешской Республике, поскольку иностранные фирмы участвуют в международных цепочках поставок в автомобильной, машиностроительной и электронной промышленности.

Топ-5 самых популярных вакансий в Чешской Республике

Чешская Республика является особенно привлекательным местом как для иностранных сотрудников , так и для многих международных компаний благодаря своему центральному расположению в Европе. Благодаря хорошему транспортному сообщению и инфраструктуре он является отличной базой для ведения бизнеса, например, с Германией и Россией. Инфраструктура Чехии в сочетании с ее репутацией среди инвесторов стабильного западного рынка означает, что стране удалось привлечь большой объем прямых иностранных инвестиций.

Сегодня в Чешской Республике довольно часто встречается большое количество рабочих мест со средней зарплатой 33 840 крон (1300 евро) в месяц. Высокооплачиваемые вакансии открыты для иностранцев, особенно тех, кто окончил чешских вузов . Несмотря на то, что в Чехии работает огромное количество эмигрантов, нехватка рабочей силы по-прежнему заметна . Итак, какие вакансии у экспатов самые популярные?

1. В Чешской Республике, как и во всем мире, лидирующие позиции занимает область информационных технологий и сетевого администрирования.Программисты, IT-специалисты, WEB-дизайнеры и разработчики программного обеспечения остаются на вершине списка!
2. Вторая, не менее важная позиция — врачи и здравоохранения работники! Когда исследователи изучают вопрос роботизации труда, врачи, как правило, оказываются вне «группы риска». Их нельзя заменить никакими автомобилями, и они не теряют своей значимости. Кроме того, во многих регионах Чехии ощущается нехватка медицинских работников, многие из которых работают сверхурочно, поэтому молодых врача и докторанта пользуются большим спросом!
3. Следующий на очереди финансовый консультант ! Это человек, который консультирует своих клиентов по денежно-кредитным вопросам, анализирует и занимается финансовыми ситуациями и на основе знаний в области банковского дела и страховых услуг составляет для клиента достаточный финансовый план.Для этой должности вам потребуется финансовое образование.
4. Ситуация на рынке труда динамичная: в Чехии появляются новые профессии, исчезают старые, меняется спрос и популярность различных специальностей, но только спрос на маркетинговую аналитику продолжает расти! Маркетинговый аналитик обеспечивает успех нового продукта или услуги на потребительском рынке. Специалист в этой области всегда идет в ногу с новинками и следит за трендами! Если вы претендуете на эту должность — вам потребуется образование в области менеджмента и экономики.
5. Список завершается химиками. Химия на данный момент — быстро развивающаяся отрасль, и наиболее востребованными областями являются биомедицина, биотехнология и наноматериалы.

Итак, Чехия открыта для работников различных отраслей. Хотите найти работу в Чехии , но не знаете, как это сделать? Читайте наши статьи о поиске работы с помощью веб-сайтов по трудоустройству или социальных сетей .

Еще не решили переехать в Чехию? Купите нашу электронную книгу Как найти работу в Чехии — полное руководство по трудоустройству с советами от HR-помощника и списками лучших кадровых агентств.Удачи в построении новой карьеры!

Вероника Хижняк

Здравствуйте, читатели!
Меня зовут Вероника, я родом из Украины. Я живу в Чехии пять лет и точно знаю много интересных и полезных фактов об этой стране! Приятно поделиться ими с вами.
Надеюсь, вам понравятся мои посты! Наслаждайтесь 🙂

Работа и получение работы в Чехии

Кратко:

• Чешская Республика, расположенная в самом сердце Европы, удобно расположена для бизнеса и торговли — идеально подходит для экспатов.
• Чешская экономика сильно зависит от экспорта, а также от растущего сектора услуг, который составляет примерно 60% национального ВВП.
• Чешский язык выучить особенно сложно; однако английский язык широко распространен, поэтому общение не должно быть проблемой.
• Любой человек, имеющий постоянный дом в Чешской Республике, где он проводит более 183 дней в календарном году, считается резидентом для целей налогообложения.

После падения «железного занавеса» Чешская Республика привлекла эмигрантов.Это может быть частично связано с очарованием ее столицы, Праги, но также может быть связано с приватизацией чешской экономики и последующим открытием для иностранных инвестиций в 1990-е годы. После того, как страна вступила в ЕС в 2004 году, поиск работы в Чешской Республике стал реальным вариантом для многих эмигрантов.

В 2016 году правительство Чешской Республики зарегистрировало новое сокращенное имя, Czechia, призванное облегчить жизнь англоговорящим и устранить продолжающуюся путаницу и неофициальное сокращение имени.Полное и краткое имя могут использоваться как синонимы.

Чешский рынок — в центре всего

Чешская Республика является особенно привлекательным местом как для иностранных сотрудников, так и для многих международных компаний благодаря своему центральному расположению в Европе. Благодаря хорошему транспортному сообщению и инфраструктуре, он является отличной базой для ведения бизнеса, например, с Германией и Россией. Эта инфраструктура в сочетании с ее репутацией среди инвесторов стабильного вестернизированного рынка означает, что стране удалось привлечь большой объем прямых иностранных инвестиций.

Другие преимущества работы в Чешской Республике — квалифицированная рабочая сила и открытая экономика. Хотя чешский язык представляет собой одно из самых больших препятствий для иностранных рабочих, хорошая новость заключается в том, что английский язык широко используется во всем деловом мире.

Движущая сила чешской экономики

Экономика Чешской Республики уходит корнями в производство. В 19 веке Богемия и Моравия были промышленными центрами Австро-Венгерской империи.В межвоенные годы Чехословакия (как ее тогда называли) зарекомендовала себя как одна из ведущих промышленных стран мира. Сегодня примерно 38% всей рабочей силы остается в промышленном секторе, при этом 60% рабочей силы приходится на обрабатывающий сектор, который составляет почти 60% ВВП страны.

Чешская Республика имеет несколько ключевых отраслей, включая автомобилестроение, машиностроение, производство стали, фармацевтику и многое другое. На автомобильную промышленность приходится около 28% промышленного производства Чехии, и она является крупнейшей отраслью страны.Помимо автомобильной промышленности, пиво — краеугольный камень экономики; Чешская Республика является шестым по величине производителем пива в Европе, но когда дело доходит до потребления пива, Чехия опережает не только остальную Европу, но и весь мир!

Растущие, стагнирующие и падающие секторы

Как и во многих странах с развитой обрабатывающей промышленностью, экономика Чешской Республики сильно зависит от экспорта. Следовательно, страна пострадала от мирового финансового кризиса 2008 года из-за снижения внешнего спроса на их товары.Однако в последние годы он успешно восстановился благодаря устойчивому росту ВВП и низкому уровню безработицы (4% в июне 2017 года).

Чешский финансовый сектор, с другой стороны, сумел остаться относительно здоровым во время экономического кризиса 2008 года. Отчасти это произошло из-за того, что в конце 1990-х страна испытала собственные банковские проблемы, в результате чего были приняты относительно консервативные меры для поддержания стабильности.

В то время как сельскохозяйственный сектор находится в упадке (в нем занято 3% рабочей силы), сектор услуг в Чешской Республике находится на подъеме.Хотя размер сектора услуг по отношению к его вкладу в национальный ВВП за последние пару лет не изменился и составляет примерно 60%, по прогнозам, он будет расти по мере продвижения страны к более высокотехнологичной экономике, основанной на услугах.

Индустрия туризма также находится на подъеме. В то время как Прага продолжает привлекать рекордное количество туристов каждый год (только в 2016 году их посетило чуть более 7 миллионов человек), многие известные курортные города страны (например, Карловы Вары или Марианские Лазни), а также их замки становятся все более популярными среди туристов. направления.

Препятствия на работе: язык и коррупция

Бюрократия и коррупция — особенности повседневной жизни в Чешской Республике; в индексе восприятия коррупции за 2016 год Чешская Республика заняла 47 место из 176 стран. Хотя это формально противоречит закону, судебное преследование за коррупцию по-прежнему осуществляется плохо.

Еще одним серьезным препятствием для экспатов является чешский язык; Институт дипломатической службы оценивает его как язык четвертого уровня сложности, требующий примерно 44 недель обучения, чтобы овладеть им.Однако английский язык становится все более распространенным, особенно среди молодого поколения, и международные компании обычно используют английский язык.