Средняя зарплата в Германии в 2019 году в евро и рублях
В других странах
В Германии проживает одна из самых многочисленных российских диаспор. Перед эмиграцией многих интересует: какая средняя зарплата у специалистов в данной стране? Учтите, что при формировании статистических данных используют исходный доход, до произведения выплат в налоговые структуры и социальные службы. В 2019 году Германия заняла 8 место в рейтинге государств с максимальной оплатой трудовой деятельности.
В 2019 году средняя зарплата составила 2870 евро в месяц. Анализируя данные предыдущих периодов, можно выделить следующие тенденции:
- покупательская способность сотрудников медицинской отрасли снизилась в два раза по сравнению с 2000 годом, хотя сумма начислений возросла;
- лесники стали получать на 20% меньше;
- зарплата инженера промышленных предприятий – на 26%;
- маркетологи – на 32%;
- средняя зарплата учителя уменьшилась на 15%;
- доход дизайнеров стал на 85% больше;
- заработок фермеров увеличился на 37%;
- на 27% улучшилось материальное положение банковских сотрудников;
- плюс 36% к прибыли получили архитекторы;
- средняя зарплата представителей рабочих специальностей выросла на 43%.
Сотрудники с большим стажем получают значительно больше, нежели их неопытные коллеги. Наблюдаются ускоренные темпы инфляционных процессов, приводящие к обесцениванию материальных активов. Система налогообложения в Германии достаточно запутана, случается так, что реальная зарплата работников, которые трудятся на одной и той же должности, варьируется в широком диапазоне. Без вычета налоговой базы в 2019 году средний доход составил 34900 евро.
Читайте также: Сколько в среднем зарабатывают в Италии
Сколько зарабатывают представители различных профессий
В Германии высоко ценятся квалифицированный медицинский персонал. В 2019 году средняя зарплата врача (в евро за один расчетный месяц), в зависимости от специфики работы, распределена следующим образом:
- Радиолог – 6352.
- Терапевт – 6300.
- Ортопед – 5558.
- Окулист – 5503.
- Хирург – 5048.
- Уролог – 4925.
- Педиатр – 4880.
- Гинеколог – 4750.
- Семейный врач – 4675.
- Отоларинголог – 4350.
- Дерматолог – 4200.
- Невропатолог – 3350.
- Психотерапевт – 1678.
Среднестатистическая зарплата главврача в 2019 году составляет порядка 8360 евро в месяц. По данным статистики ведущую позицию по оплате труда занимает сфера IT-технологий со средним показателем в 4575 евро. Для большей наглядности, программисты в Германии в 2019 году получали 4300, специалисты программы SAP – 4630, а веб-дизайнеры – 4598 евро.
Высокая средняя зарплата у представителей таких профессий:
- начальник округа по предоставлению услуг в области медицинского страхования населения – 7040;
- управляющий банка – 6880;
- биржевой брокер – 6700;
- пилот международных авиалиний – 6664;
- руководитель страховой компании – 6433;
- член управления банковского учреждения – 6312.
Минимальная зарплата в Германии сильно различается в зависимости от тарификации в той или иной области занятости. В 2019 году квалифицированный работник строительной компании получал по 12 евро в час (или 2300 в месяц). В то же время его помощник мог рассчитывать минимум на 10 евро. Существует такое понятие, как мини-джоб (определенный объем работы, который следует выполнить за день). Даже если ваша должность предусматривает 7 евро в час (1300 в месяц), то при халатном отношении финальная сумма может не превышать 400 евро. Средняя зарплата в секторе услуг (продавцы-консультанты, горничные, уборщики, официанты) в 2019 году возросла на 7%, по сравнению с 2018 годом, и составила 1567 евро. Многие жители Германии приближены к черте бедности с доходом в 980 евро.
Если рассматривать статистику по крупнейшим населенным пунктам страны, то в 2019 году имеет место такая ситуация:
- Гамбург – средняя зарплата 4070;
- Висбаден – 4006;
- Штутгарт – 3927;
- Бремен – 3835;
- Мюнхен – 3679;
- Берлин – 3462;
- Эрфурт – 2760.
Средняя зарплата не фиксируется на законодательном уровне. На нее оказывают влияние уровень образование кандидата на должность, размер предприятия, его материальная база и область занятости. Так, в сельскохозяйственном секторе доходы жителей Германии составляют 24,8, а в промышленном – 29,1 евро за один час. Наблюдается гендерная дифференциация в оплате труда, женщины получают в среднем 2590, а мужчины – 3200 евро.
Читайте также: Сколько платят российским риэлторам
Типичным явлением для Германии является разговор с руководством о надбавке к жалованию. Каждый сотрудник имеет право попросить начальника повысить оклад на определенный процент. Здесь важно правильно обосновать свои требования, представив подробный отчет о месте, занимаемом в жизни компании, уровне знаний и навыков в данной области и личных качествах. Подобное практикуется примерно раз в полтора года. В стандартных немецких фирмах сотрудник выглядит белой вороной, если абсолютно удовлетворен своей заработной платой.
Зарплата в Германии | Виза-Комфорт: виза и ПМЖ в Германию
Средняя зарплата в Германии составляет обычно от 2.000 до 4.000 евро в месяц. Минимальная оплата за час работы есть в некоторых отраслях (например, для уборщиц, для строительных специальностей). Сейчас разрабатывается закон о минимальной оплате труда для всех профессий.
Кстати, если вы работаете всего 1 час в месяц, то и платить в месяц вам будут эту зарплату — за один час.
Часто под минимальной зарплатой (несколько ошибочно) имеют в виду минимум, который не облагается налогами: 450 евро.
Средняя зарплата в Германии по профессиям
Средняя зарплата врача в Германии — 2.700-7.500 (Stationsarzt).
Зарплата хирурга составляет обычно от 2.750 до 12.500 евро.
Оплата медсестры — 1.600-2.800 евро.
Главный пилот — 3.500-12.000 евро
Средняя зарплата рабочего (например, помощник на фабрике) — 850-2.000 евро.
Зарплата инженера (например, машиностроение, станкостроение) в Германии — от 2.300 (сразу после института) до 5.800 евро.
Заработная плата учителя — 1.200 (чаще всего на 1/2 ставки) до 4.700
Профессор в институте — 2.700-6.500 евро
Зарплата программиста — 2.650-7.200 евро
Зарплата полицейского 1.800-7.500 (поэтому взятки в Германии лучше не пытаться давать). Кстати, на работу в полицию берут только с немецким гражданством.
Информация взята с сайтов вакансий в июне 2014 года.
Налоги на зарплату в Германии
Заработная плата в Германии указывается в брутто, т.е. ДО налогообложения (так же в брутто она указана в «Средних зарплатах по профессии» выше). А платить налоги вы будете должны, раз вы живете на территории Германии (если вы работаете на немецкую фирму через Интернет, находясь в России, то налоги вы должны платить сами в России). Для грубого подсчета зарплаты нетто, умножьте зарплату на 0,7 (или вычтите 30%) — это то, что вы точно получите на руки. При высоких зарплатах — около 10.000 брутто в месяц на налоги и социальные отчисления может уходить грубо до 50% указанной брутт-суммы.
Зарплата до 450 евро в месяц — вы получите на руки всю оплату без вычетов (только ваш работодатель платит за вас еще около 200 евро сверху)
Отплата от 451 до 750 евро — облагается по пониженным ставкам (т.е. вы получите гораздо больше, чем 70% от брутто).
Для точного подсчета зарплаты вы можете воспользоваться этим калькулятором.
Калькулятор налога с зарплаты в Германии
Сервис предоставлен сайтом Nettolohn.de
Есть вопросы?Пишите нам!
|
Дополнительная информация
_________________
Brutto-Netto-Rechner
_____________________________
Brutto-Netto-Rechner
Средняя зарплата в Германии
По статистическим данным немецкого пенсионного ведомства величина средней зарплаты в Германии составляет примерно две с половиной евро в месяц.
Но это сумма представляет собой «грязную» зарплату, без учета вычитаемых налогов и социальных выплат. Германские налоги очень сильно варьируются и зависят от налогового класса, семейного положения, величины зарплаты и прочих моментов. Интересно, что у работников одной должности и получающих в среднем одинаковую зарплату в Германии, налоги могут составлять совершенно различные суммы, превышение может быть даже вполовину.
Если брать усреднено, то налоговые сборы в Германии составляют процентов 25. Но, конечно, далеко не все в стране могут рассчитывать на высокую зарплату. К примеру, парикмахер в обычной парикмахерской получает приблизительно 1300 евро, эта сумма очень близка к минимальному размеру оплаты труда. Сюда не входят чаевые и оплата наличкой. Если человек может зарабатывать в среднем более 6000 евро в месяц, то это очень высокие суммы заработка, и значит, этот специалист является особенным высокопрофессиональным специалистов в своей области.
По данным Института исследований экономики в среднем немецкие домохозяйства имеют доход 2700 евро. Это сумма «чистая», из нее уже вычтены налоги. Если из нее вычесть расходы на приобретение продуктов и оплату жилья, то остается примерно 1350 евро. Наиболее высокие заработные платы у государственных служащих, самый низкий доход в Германии имеют студенты, безработные и пенсионеры. Самые высокие зарплаты среди европейских стран получают жители Люксембурга – 36 тысяч долларов США в год. Германия в рейтинге зарплат среди стран мира стоит на 15 месте.
Приехавшие в Германию иностранцы, свободно могут подыскать себе работу с зарплатой в 1500 евро. Столько получают продавцы, швейцары в гостиницах и пр. Если вы устоитесь разнорабочим настройку, то вам заплатят 5-10 евро за час работы. Такую же почасовую оплату получает рабочий конвейера или станка, уборщик помещений на предприятии.
Следует знать, что компьютерщик невысокого класса зарабатывает столько же за гораздо более чистую и мирную работу. К тому же эта должность ценится выше, потому что после нее есть куда расти профессионально. Устроившись на самую простую должность в информационные технологии, у вас появляется реальный шанс сделать неплохую карьеру и получать уже около 3000 евро и более, если, конечно, ваша квалификация и опыт будут соответствовать этой зарплате. Но следует помнить, что на подобные вакансии всегда имеется большая конкуренция и количество их сильно ограничено.
Сколько зарабатывают в Германии? — German-Guide.ru
Сколько зарабатывают в Германии?
Максимальную заработную плату можно ожидать только после десяти лет работы в стране. В данной статье приведен пример размера средней заработной платы разных профессий с учетом, что человек работает 10 лет и более на одном предприятии. Сумма оплаты указанная ниже (брутто) т.е общий заработок. Размер всякого рода вычетов в Германии устанавливает «Finanzamt». Делается это индивидуально для каждого работающего жителя страны и зависит от многих факторов, сколько имеется детей, количества работающих членов семьи и т.д. Но есть одно правило установленное законом, сумма вычетов не должна превышать 40% от общего заработка.
Воспитатели и учителя
В Германии эта профессия практикуется как среди коренного населения, так и среди иностранцев — в основном из Восточной Европы. После десяти лет трудового стажа в Западной Германии, общая заработная плата в этой области составляет 2145 евро, в то время как в Восточной части страны в размере 1644 евро.
Архитекторы
После десяти лет практики, средняя заработная плата в этой отрасли является довольно высокой. До уплаты налогов и отчислений архитектор в Западной Германии, зарабатывает в среднем 2965 евро в месяц, в то время как его коллега на Востоке получает 2675 евро. Следует отметить, что архитекторы, которые работают, в крупных фирмах зарабатывают, намного лучше.
Зарплаты врачей в больницах
Только две профессии обеспечивают более высокий средний доход, чем врачи — высококвалифицированные инженера электрики и химики. После десяти лет опыта работы в больнице или клинике заработная плата врача в Западной Германии составляет 4295 евро и Восточной 3720 евро.
Врач на обходе
Тяжелый труд пекаря и кондитера
Немцы предпочитают к завтраку свежий хлеб и выпечку. Но чтобы в 7-8 часов утра была свежая продукция пекарю нужно вставать в 4-5 часов утра. Поэтому по праву работа пекаря является тяжелой. После десяти лет в этой отрасли люди зарабатывают ежемесячно только 1803 евро брутто в Западной и 1441 евро в Восточной части страны.
Сотрудники банков
Заработная плата сотрудников банка в Западной Германии около 2983 евро, для восточных земель эта цифра составляет 2762 евро. Банковский работник с 10-летним опытом работы в частной отрасли зарабатывает значительно лучше, чем те, кто работает в федеральной сфере.
Инженеры химики
Среди десятков профессий данная специальность приносит хороший доход. Средняя заработная плата на Западе гораздо выше – 4514 евро, в то время как химики Востока зарабатывают 3727 евро брутто.
Кровельщики
Мастера крыш в Германии, как правило, работают сезонно. На Западных землях они получают 2892 евро, а Восточных 2268 евро.
Парикмахеры
Это единственная профессия, в которой зарплата Востока и Запада одинакова. Заработная плата в этой отрасли в целом является довольно низкой около 1500 евро в месяц.
Журналисты
Журналистика также приносит хороший доход в Германии. Среди журналистов с десятилетним сроком службы самым высоким доходом является работа в крупных издательствах. В Западной Германии, они получают 4102 евро и Восточной 3695 евро.
Повара
120 000 человек в Германии зарабатывают на жизнь приготовлением пищи. Известные шеф-повара, владельцы своих телевизионных кулинарных шоу, зарабатывают достаточно хорошо, однако обычные повара, еле сводят концы с концами. Повар живущий, в Западной Германии получает, 1728 евро брутто в месяц и 1353 евро является средним доходом в Восточной части страны.
Повар в кафе
Разнорабочие
В Германии эта трудная работа не очень хорошо оплачивается. Рабочий зарабатывает менее 2000 евро в месяц. На Западе дело доходит до 1946 на Востоке 1635 евро в месяц.
Юристы и адвокаты
Зарплаты юристов и адвокатов зависит от размера компании. Принцип: чем крупнее компания, тем больше зарплата. Но в целом юристы не жалуются. Вознаграждение составляет 4573 евро на Западе и 3975 евро в Восточной части Германии.
Юрист на своем рабочем месте
Слесари по ремонту оборудования
Эта профессия до сих пор востребована хотя мы живем в век электронных технологий. Слесаря зарабатывают 2610 евро на Западе и 2196 на Востоке.
Материал данной статьи и размер заработных плат взят из немецкой общественной прессы второго полугодия 2013 года.
Калькулятор налогов в Германии на русском языке.
Aufgrund
der Übergangsregelung 2012/2013 kann für dieses Bruttogehalt unter
bestimmten Umständen die Minijob- bzw. Gleitzonenregel angewandt werden.
Teilarbeitsentgelt
Handelt es sich um Teilarbeitsentgelt?
(nur Gleitzone)
Andere Beschäftigungen
Entgelte aus anderen Beschäftigungen
(nur Gleitzone)
Errechnetes Gesamtarbeitsentgelt
5.448,00 €
Место осуществления трудовой деятельности
Выберите, пожалуйстаБаден-ВюртембергСвободное государство БаварияВосточный БерлинЗападный БерлинБранденбургСвободный ганзейский город БременСвободный ганзейский город ГамбургГессенМекленбург-Передняя ПомеранияНижняя СаксонияСеверный Рейн-ВестфалияРейнланд-ПфальцСаарСвободное государство СаксонияСаксония-АнхальтШлезвиг-ГольштейнСвободное государство Тюрингия
Заработная плата брутто (Ausgangswert)
Die Höhe des Arbeitsentgelts oder des errechneten Gesamtarbeitsentgelts liegt außerhalb der Gleitzone.
+ Пенсионное страхование
514,84 €
+ Страхование на случай безработицы
81,72 €
+ Медицинское страхование
397,70 €
+ Страхование на случай инвалидности
55,84 €
+ Pauschalsteuer
0,00 €
+ Insolvenzgeldumlage-Minijob
0,00 €
— Bitte AOK auswählen -AOK Baden-WürttembergAOK BayernAOK Bremen/BremerhavenAOK HessenAOK NiedersachsenAOK NordostAOK NORDWESTAOK PLUSAOK Rheinland/HamburgAOK Rheinland-Pfalz/SaarlandAOK Sachsen-Anhalt
— Umlagesatz U1 auswählen —
— Umlagesatz U2 auswählen -+ Umlagesatz U2
0,00 €
+ Insolvenzgeldumlage
0,00 €
Отчисления с работодателя
6.498,10 €
Aufgrund
der Übergangsregelung 2012/2013 kann für dieses Bruttogehalt unter
bestimmten Umständen die Minijob- bzw. Gleitzonenregel angewandt werden.
Mindestbemessungsgrundlage RV
keine Mindestbemessungsgrundlage in der Rentenversicherung bei Minijob anwenden
Teilarbeitsentgelt
Handelt es sich um Teilarbeitsentgelt?
(nur Gleitzone)
Andere Beschäftigungen
Entgelte aus anderen Beschäftigungen
(nur Gleitzone)
Errechnetes Gesamtarbeitsentgelt
5.448,00 €
Место осуществления трудовой деятельности
Выберите, пожалуйстаБаден-ВюртембергСвободное государство БаварияВосточный БерлинЗападный БерлинБранденбургСвободный ганзейский город БременСвободный ганзейский город ГамбургГессенМекленбург-Передняя ПомеранияНижняя СаксонияСеверный Рейн-ВестфалияРейнланд-ПфальцСаарСвободное государство СаксонияСаксония-АнхальтШлезвиг-ГольштейнСвободное государство Тюрингия
Налоговый вычет на детей
00,511,522,533,544,555,56
Церковный налог
Церковный налог не взимаетсяБаден-ВюртембергСвободное государство БаварияБерлинБранденбургСвободный ганзейский город БременСвободный ганзейский город ГамбургГессенМекленбург-Передняя ПомеранияНижняя СаксонияСеверный Рейн-ВестфалияРейнланд-ПфальцСаарСвободное государство СаксонияСаксония-АнхальтШлезвиг-ГольштейнСвободное государство Тюрингия
Заработная плата брутто (Ausgangswert)
Steuerbrutto
5.448,00 €
Die Höhe des Arbeitsentgelts oder des errechneten Gesamtarbeitsentgelts liegt außerhalb der Gleitzone.
— Подоходный налог
0,00 €
— Церковный налог
0,00 €
— Налог солидарности
0,00 €
— Общая сумма взимаемых налогов
0,00 €
— Пенсионное страхование
514,84 €
— Страхование на случай безработицы
81,72 €
— Медицинское страхование
446,74 €
— Страхование на случай инвалидности
69,46 €
— Социальные отчисления
1.112,76 €
Gesetzliches Netto
4.335,24 €
Bei der Berechnung für Minijob und Gleitzone können keine weiteren Angaben erfasst werden.
Möchten Sie im Rahmen der Gleitzone Teilarbeitsentgelt oder eine
Mehrfachbeschäftigung berücksichten, nutzen Sie bitte den
Minijob/Gleiztonenrechner 2013.
Der Minijob/Gleitzonenrechner
2013 bietet Ihnen zudem eine Übersicht über die Arbeitnehmer-Ersparnis
durch Anwendung der Gleitzone.
Beitragspflichtiges Arbeitsentgelt
0,00 €
Arbeitgeber Anteil
Arbeitnehmer Anteil
Abgaben gesamt
Arbeitnehmer Ersparnis
Пенсионное страхование
514,84 €
514,84 €
1.029,68 €
0,00 €
Страхование на случай безработицы
81,72 €
81,72 €
163,44 €
0,00 €
Медицинское страхование
397,70 €
446,74 €
844,44 €
0,00 €
Страхование на случай инвалидности
55,84 €
69,46 €
125,30 €
0,00 €
Summe
1.050,10 €
1.112,76 €
2.162,86 €
0,00 €
Download Ihrer Berechnung
Аудитор Германия — Заработная плата, Как найти работу
Какова зарплата — Аудитор Германия?
Как найти работу — Аудитор Германия?
Самыми популярными местами трудоустройства являются: Берлин (столица), Мюнхен, Гамбург, Штутгарт, Ганновер, Кёльн, Франкфурт-на-Майне, Эссен, Дортмунд, Дюссельдорф, Бремен, Дрезден
Зарплата за работу: Аудитор Германия — USD 3940
Средняя заработная плата Германия — USD 2478
Заработная плата выплачивается в EUR (Евро)
Влияние опытам работы на зарплату:
Oпытный: +21%
В середине карьеры: +11%
Начального уровня: -3%
График: (1) Заработная плата — Аудитор (2) Средняя заработная плата — Германия
График: (1) Oпытный (2) В середине карьеры (3) Начального уровня
Преимущества для сотрудников
Страхование пенсий (Пенсионный план): Да
Медицинская страховка: Да
Внутренние и внешние курсы и обучение: Да
План развития карьеры для сотрудников: Часто
Типичные требования к работе
Требуемый уровень образования: Университетского диплома
Сертификация: Может потребоваться
Знание работы на компьютере: Необходимо
Испытательный срок: Редко
Официальный язык: немецкий
Знание иностранного языка: Необходимо
Водительские права: Не обязательно
Опыт работы: Влияние на заработную плату — Средний
Формы занятости:
Полный рабочий день
Проектная работа
Самозанятость
Отраслевой сектор: бухгалтерия и аудит
Рабочее время и оплачиваемый отпуск
Рабочая неделя: Понедельник — Пятница
Количество рабочих часов в неделю: 40
Сверхурочная работа: Редко
Количество оплачиваемых дней: 20 (Контракт может быть другим)
Нерабочие праздничные дни: 9
Перерыв на обед: Да
Продолжительность обеденного перерыва: 30 минут
Гибкое рабочее время: Редко
Посмотрите зарплаты других профессий — Германия
Аналогичный работы:
Менеджер по работе с клиентами
Финансовый консультант
Администратор продаж
Аналитик риска
Налоговый консультант
Заработная плата — Аудитор: (1) Германия (2) Франция (3) Италия
Заработная плата — Германия: (1) Аудитор (2) Бухгалтер (3) Аналитик риска
Средняя и минимальная зарплаты в Германии в 2018 году, налоги и самые высокооплачиваемые профессии. Вы учите немецкий язык, чтобы уехать работать в ФРГ тогда, читайте полезную информацию в этой статье! О заработной плате Средняя нетто-зарплата (иначе говоря, оплата труда после вычета налогов) среднестатистического немца на начало 2018 г. составляет 2200 €. С 1 января 2017 года минимальная ставка согласно закону (Mindestlohngesetz (BGBl. I S. 1348)) — 8.84€ (до вычета налогов) за один рабочий час. Эта ставка может повышаться в зависимости от сферы, например, некоторые специалисты в строительной сфере могут рассчитывать на часовую ставку 14.70 €. Регулируются также и даты выплат: сотрудника обязаны рассчитать до первого числа следующего месяца. Федеральная земля, уровень квалификации работника, размер фирмы, отрасль производства и прочие факторы довольно сильно влияют на величину средней месячной зарплаты, законом она не фиксируется. ФАКТ: В среднем жалованье в 2018 году — 2200 €, меньше всего получают в г. Эссен (1500 €), больше всего — в г. Мюнхен (2623 €). Об особенностях рынка труда Обычно работа подразумевает 8-часовые смены и пятидневную рабочую неделю, но понятие переработка тоже может присутствовать и влиять на величину заработной платы. Более образованные сотрудники получают больше. Еще на повышенную заработную плату могут рассчитывать владельцы ученых степеней. ФАКТ: Одна из самых высоких средних заработных плат у квалифицированных врачей, она составляет около 84 000 евро брутто в год.
Налоги В Германии принята прогрессивная шкала налогообложения. Факторов, влияющих на размер налоговой ставки несколько и для того, чтобы рассчитать свою нетто зарплату, вы можете использовать наш Калькулятор расчета зарплаты (Gehaltsrechner) ниже. Стоимость жизни в Германии При расчете зарплаты стоит учитывать и расходы, например, в городах и землях с более высокой зарплатой, стоимость аренды жилья также будет выше.
итого от 1580 € в месяц ФАКТ: Стремление работать в Германии — одна из основных причин изучения немецкого языка Как добиться повышения зарплаты? В ФРГ работник обычно по собственной инициативе заводит такой непростой разговор с начальником, но тот уже готов к нему. Издание Spiegel, например, советует соблюдать определенные правила при разговоре с руководителем:
ФАКТ: Среднестатистически, мужчины в Германии зарабатывают на 600 евро больше, чем женщины (при работе на сопоставимых позициях) Где лучше работать? Германия — большая страна, в ней 16 федеральных Земель, но уровень среднего дохода по стране существенно различается. По статистике ставка сильно зависит от процветания федеральной земли, разница может достигать почти 40 %. Наибольшая заработная плата в Гессене (110 % от средней зарплаты по Германии), Баден-Вюртемберг, Бавария. Далее по снижению уровня идут Гамбург, Нордрайн-Вестфален, Райнланд-Пфальц. Самый низкий уровень зарплат в Тюрингене, Бранденбург, Саксонии, Мекленбург-Передней Померании и Саксония-Анхальте (76,74 % от средней немецкой зарплаты). Получается, что для большего заработка нужно ехать в южные регионы, а вот в странах бывшей ГДР (так называемые, новые земли) жалованье заметно ниже. Кем лучше работать? Профессия является решающим критерием в оценке уровня заработных плат в Германии.
ВНИМАНИЕ! В списке приведены средние заработные платы. Это значит, что, например, техник в области нефтепереработки будет получать меньше указанного, а высококвалифицированный руководитель высшего звена — значительно больше. Согласно отчету Deutsche Welle Германии в ближайшие несколько лет будут более всего востребованы такие профессии (указана среднегодовая зарплата, без вычета налогов):
Также будут высоко цениться инженеры, технические дизайнеры, менеджеры по продажам. Немного визуальной статистики для вас Сколько зарабатывает ПОЛИЦЕЙСКИЙ в разных городах Германии Сколько зарабатывает ВРАЧ в разных городах Германии Сколько зарабатывает УЧИТЕЛЬ в разных городах Германии Сколько зарабатывает IT-СПЕЦИАЛИСТ в разных городах Германии Сколько зарабатывает ПЕРЕВОДЧИК в разных городах Германии
Дарья Левина, Deutsch Online Подписывайтесь на наши группы в социальных сетях и приходите к нам на онлайн-курсы и в реальные классы! |
Минимальная и средняя зарплата в Германии
На что вы рассчитываете заработать в Германии? Узнайте о минимальной заработной плате в Германии в 2019 году и средних зарплатах эмигрантов, переезжающих в Германию.
В то время как правила минимальной заработной платы существовали в других европейских странах в течение некоторого времени, первая федеральная минимальная заработная плата в Германии была утверждена только в 2014 году в соответствии с Законом о минимальной заработной плате ( Mindestlohngesetz ). До этого страна в основном полагалась на профсоюзы и бизнес-группы при установлении минимальной заработной платы.
Около четырех миллионов человек в Германии получают минимальную заработную плату в Германии. Это применимо почти ко всем работникам 18 лет и старше, за исключением фрилансеров и некоторых стажеров и стажировок.
Минимальная заработная плата в Германии 2019
Минимальная заработная плата в Германии в 2019 году составляет 9,19 евро в час. Это повышение на 0,35 евро (4%) по сравнению с уровнем 2018 года. Это означает, что заработная плата до вычета налогов в размере 1593 евро для людей, работающих по стандартным 40 часам в неделю.
Минимальная заработная плата снова повысится с 1 января 2020 года, когда она будет установлена на уровне 9 евро.35. Несмотря на это повышение, некоторые группы продолжают выступать за минимальную заработную плату в размере 12 евро.
Федеральная минимальная заработная плата распространяется практически на всех сотрудников, включая иностранных рабочих, работников, работающих неполный рабочий день, стажеров (при определенных условиях) и людей, работающих в течение испытательного срока. Сверхурочные также должны оплачиваться на том же уровне, если только они не используются вместо времени, которое может быть отменено позднее.
У контрактных и временных работников в Германии разный уровень минимальной заработной платы.В апреле 2018 года заработная плата увеличилась до 9,47 евро в час в Западной Германии и 9,27 евро в час в Восточной Германии.
Правительство предоставляет горячую линию минимальной заработной платы в Германии ( Mindestlohn-Hotline ). Также существует калькулятор заработной платы для расчета минимальной заработной платы в Германии на основе отработанных часов.
Исключения из минимальной заработной платы в Германии
В то время как минимальная заработная плата в Германии применяется к большинству рабочих, фрилансеры не получают защиты в соответствии с правилами.
Минимальная заработная плата в Германии также не распространяется на стажировки продолжительностью менее трех месяцев или в рамках университетских курсов, волонтерской работы или ученичества. Наконец, люди, которые классифицируются как длительно безработные ( Langzeitarbeitslose ), могут получать зарплату ниже минимальной заработной платы в Германии в течение шести месяцев, когда они впервые вернутся на работу.
Вы можете найти дополнительную информацию об исключениях от правительства Германии (на немецком языке).
Что делать, если вы зарабатываете меньше минимальной заработной платы в Германии
Работодатели сталкиваются с серьезными штрафами, если они не платят своим сотрудникам минимальную заработную плату в Германии.Когда вопрос о заработной плате был первоначально установлен законом, Отдел по обеспечению соблюдения налогового законодательства в отношении незадекларированной работы ( Finanzkontrolle Schwarzarbeit ) значительно расширил свой штат, чтобы иметь дело с компаниями, нарушающими правила.
Производственные советы и профсоюзы работников также отслеживают недоплату на отраслевом уровне, и теоретически компании могут быть оштрафованы на сумму до 500 000 евро, если они не соблюдают правила. Работники, которые считают, что они получают меньше минимальной заработной платы в Германии, должны сначала поговорить со своим работодателем, чтобы попытаться решить проблему, прежде чем передавать ее третьей стороне.
Сотрудники могут обратиться в свой профсоюз (если применимо), и если работодатель по-прежнему не может исправить недоплату, может потребоваться судебный иск. У сотрудников есть три года, чтобы подать иск о недоплате ниже минимальной заработной платы в Германии.
Средняя зарплата в Германии
Условия труда и средняя зарплата в Германии лучше, чем во многих других европейских странах. Согласно данным ОЭСР, основанным на 2017 году, три четверти людей в возрасте от 15 до 64 лет в Германии имели оплачиваемую работу, что значительно выше среднего уровня занятости по ОЭСР, а уровень безработицы составлял всего 3 человека.4%.
Согласно исследованию De Statis (Федеральное статистическое управление Германии), работники в 2017 году имели среднемесячный заработок в размере 3771 евро, при этом значительный разрыв в оплате труда между мужчинами (3964 евро) и женщинами (3330 евро).
Отдельные данные TradingEconomics показали более высокую среднюю зарплату (3899 евро) в 2018 году.
Повышение зарплаты в Германии
Согласно данным TradingEconomics, в 2018 году заработная плата в Германии выросла примерно на 1,5% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
Средняя заработная плата по отраслям в Германии
Отчет за 2018 год, подготовленный сайтом сети вакансий XING, показал самые высокие зарплаты, выплачиваемые в различных отраслях в Германии. Десять наиболее высокооплачиваемых отраслей были следующими:
- Банковское дело и финансы: 83 371 евро
- Страхование: 82 554 евро
- Консультации: 75 956 евро
- Телекоммуникации: 72 626 евро
- IT: 72 582
- Транспорт: 72 020
- Медицина: 71 696 евро
- Коммунальные услуги: 71 747 евро
- Инженерное дело: 71 134 евро
- Юридические вопросы: 65 907 евро
Влияние минимальной заработной платы в Германии
Данные Института социальных и экономических исследований показали, что в первый год применения минимальной заработной платы в Германии, неквалифицированные и низкоквалифицированные рабочие, в частности, получили повышение зарплаты в Германии выше среднего, равно как и работники, занятые неполный рабочий день ( или мини-вакансии, как иногда называют эти должности).
Наибольший рост заработной платы в Германии наблюдался в мясной, охранной, садовой и ландшафтной отраслях, строительстве и общественном питании. Опасения по поводу того, что минимальная заработная плата в Германии повлияет на уровень безработицы, также были необоснованными, поскольку безработица фактически снижалась.
Полезные ресурсы
Германия — Средняя заработная плата в 2019 году
Германия — Средняя заработная плата в 2019 году | countryeconomy.com
Перейти к основному содержанию
- Рабочая сила
- Средняя заработная плата
Подпишитесь на нашу бесплатную службу оповещения по электронной почте
Германия — Средняя заработная плата
2019 | 52185 € | 58,421 $ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2018 | 50,70077 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2017 | 49,100 € | 55,468 $ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2016 | 48,300 € | 53,463 $ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2015 | 47,100 € | 52,2571370 2014 | 47,100 € | 52,2571370 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2013 | 44900 € | 59632 $ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2012 | 44400 € | 57,045 $ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2011 | 43300 €
Индекс лучшей жизни ОЭСРКак жизнь?Германия показывает хорошие результаты по многим показателям благосостояния по сравнению с большинством других стран в Индексе лучшей жизни.Германия выше среднего по образованию и навыкам, балансу между работой и личной жизнью, рабочим местам и заработкам, доходам и благосостоянию, качеству окружающей среды, социальным связям, состоянию здоровья, гражданской активности, жилью, личной безопасности и субъективному благополучию. . Эти рейтинги основаны на доступных выбранных данных. Хотя за деньги нельзя купить счастье, они являются важным средством достижения более высокого уровня жизни. В Германии, человек, средний скорректированный чистый располагаемый доход домохозяйства на душу населения составляет 34 297 долларов США в год, что выше, чем в среднем по ОЭСР (33 604 доллара США в год).Но существует значительный разрыв между самыми богатыми и самыми бедными: верхние 20% населения зарабатывают почти в пять раз больше, чем нижние 20%. Что касается занятости, около 75% людей в возрасте от 15 до 64 лет в Германии имеют оплачиваемую работу , что выше среднего показателя занятости по ОЭСР (68%). Около 79% мужчин имеют оплачиваемую работу по сравнению с 72% женщин. В Германии более 4% сотрудников работают очень продолжительное время , что значительно меньше, чем в среднем по ОЭСР (11%), при этом 6% мужчин работают сверхурочно по сравнению с 2% женщин. Хорошее образование и навыки — важные условия для поиска работы. В Германии 87% взрослых в возрасте от 25 до 64 лет получили полное среднее образование , что выше среднего показателя по ОЭСР (78%). Это более верно для мужчин, чем для женщин, поскольку 88% мужчин успешно закончили среднюю школу по сравнению с 85% женщин. Что касается качества образовательной системы, человек в среднем набрали 508 баллов по грамотности чтения, математике и естественным наукам в программе ОЭСР по международной оценке учащихся (PISA) .Этот показатель выше, чем в среднем по ОЭСР (486). Хотя во многих странах ОЭСР девочки опережают мальчиков, в Германии мальчики в среднем набирают на 2 балла выше, чем девочки. Что касается здоровья, то ожидаемая продолжительность жизни при рождении в Германии составляет 81 год , что на один год выше, чем в среднем по ОЭСР (80 лет). Средняя продолжительность жизни женщин составляет 84 года по сравнению с 79 годами у мужчин. Уровень атмосферных PM2,5 — крошечных частиц загрязнителя воздуха, достаточно малых, чтобы попасть и вызвать повреждение легких — составляет 14.0 микрограммов на кубический метр , что немного выше, чем в среднем по ОЭСР (13,9 микрограмм на кубический метр). Германия преуспевает с точки зрения качества воды: 91% людей говорят, что удовлетворены качеством своей воды, что на больше, чем в среднем по ОЭСР (81%). Что касается общественной сферы, то в Германии существует сильное чувство общности и умеренный уровень гражданского участия, где 90% людей считают, что они знают кого-то, на кого они могут положиться в случае необходимости , что в целом соответствует среднему показателю по ОЭСР 89%. Явка избирателей , показатель участия граждан в политическом процессе, составила 76% во время последних выборов, что на больше, чем в среднем по ОЭСР (68%). Социально-экономический статус может повлиять на количество голосов; Явка избирателей для верхних 20% населения оценивается в 82%, а для нижних 20% — на 62%, что намного больше, чем средний разрыв по ОЭСР в 13 процентных пунктов, и указывает на недостатки в политической мобилизации населения. худший. В целом немцы более удовлетворены своей жизнью, чем в среднем по ОЭСР.Когда респондентов попросили оценить их общую удовлетворенность жизнью по шкале от 0 до 10, немцев дали ей в среднем 7,0 баллов, что выше, чем в среднем по ОЭСР (6,5). Для получения дополнительной информации об оценках и годах обращения см. раздел часто задаваемых вопросов и База данных BLI . Сколько зарабатывают сотрудники в ГерманииВозможно, вы думаете найти работу в Германии и задаетесь вопросом, какова средняя заработная плата.Или, может быть, вы уже живете в стране и вам любопытно посмотреть, насколько ваша зарплата соответствует другим. В любом случае, не смотрите дальше — вот краткое изложение некоторых интересных статистических данных, которые дают представление о том, что сотрудники получают каждый месяц. Средний доход в Германии: сколько зарабатывают рабочие? Если вы возьмете всех сотрудников в Германии — как работников, занятых полный рабочий день, так и сотрудников, работающих неполный рабочий день, — средняя зарплата, согласно Statista, немецкому онлайн-порталу статистики, составляет около 2860 евро (по состоянию на 2017 год). После всех вычетов средняя чистая зарплата составляет около 1890 евро в месяц, сообщил баварский новостной сайт Merkur.de в недавнем отчете. Люди, которые работают в Бундесрепублике полный рабочий день (от 35 до 40 часов в неделю обычно во многих компаниях), получают в среднем 3770 евро брутто в месяц. График Statista, основанный на данных за 2016 год, показывает, сколько денег ежегодно получают люди в каждом из 16 штатов Германии. ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Местные рабочие места — англоязычные вакансии в Германии Но женщины и мужчины по-прежнему зарабатывают разные суммы.Гендерный разрыв в оплате труда в Германии, то есть разрыв в заработной плате между мужчинами и женщинами, составляет около 22 процентов в пользу мужчин. Мужчины, работающие полный рабочий день, зарабатывают в среднем около 3960 евро в месяц (брутто), в то время как женщины, работающие полный рабочий день, должны обходиться всего лишь 3330 евро. Это нескорректированный разрыв в оплате труда (это означает, что переменные не учитывались). По данным Федерального статистического управления, значительная часть гендерного разрыва в оплате труда может быть объяснена различным выбором профессий и секторов мужчин и женщин. Женщины также часто работают меньше мужчин, например, на неполный рабочий день или на мини-работах. ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: В восточной Германии гендерный разрыв в оплате труда в пользу женщин Вот обзор цифр: Средняя брутто-зарплата всех сотрудников в Германии: 2860 евро (в месяц) Средняя чистая зарплата всех сотрудников (после уплаты налогов): 1890 евро (в месяц) Средняя полная брутто-зарплата сотрудников: 3770 евро (в месяц) Средняя валовая заработная плата мужчин: 3960 евро (в месяц) Средняя брутто-полная заработная плата женщин: 3330 евро (в месяц) Источник: Statista (на 2017 год) Подробнее о зарплатах читайте в нашей статье: Лучшие и худшие оплачиваемые вакансии в Германии
Восточная Германия — заработная плата и ценыВосточная Германия — заработная плата и цены Объявление страны Восточная Германия Содержание Восточная ГерманияЗаработная плата и цены Политика заработной платы является важной частью социальной политики Восточной Германии. Ценовая политика предназначена для достижения того же эффекта, что и заработная плата Из-за политики поддержки цен, проводимой правительством, По сравнению со своими восточноевропейскими соседями, восточногерманскими Данные по состоянию на июль 1987 г. Влияние новой установленной законом минимальной заработной платы в Германии: первая оценка доказательств | Журнал исследований рынка трудаАльфельдт, Г.М., Рот, Д., Зайдель, Т .: Региональные эффекты национальной минимальной заработной платы в Германии.Экон. Lett. 172 (11), 127–130 (2018) Статья Google ученый Арец, Б., Арнц, М., Грегори, Т .: Минимальная заработная плата влияет на всех: данные о вторичных эффектах занятости в кровельном секторе. Ger. Экон. Ред. 14 (3), 282–315 (2013) Статья Google ученый Бахманн, Р., Фрингс, Х .: Монопсонистическая конкуренция, рынки труда с низкой заработной платой и минимальная заработная плата — эмпирический анализ.Прил. Экон. 49 (51), 5268–5286 (2017) Статья Google ученый Bellmann, L., Bossler, M., Gerner, H.-D., Hübler, O .: Reichweite des Mindestlohns in deutschen Betrieben. IAB-Kurzbericht 6/2015 (2015) Bellmann, L., Bossler, M., Dütsch, M., Gerner, H.-D., Ohlert, C .: Folgen des Mindestlohns in Deutschland. Betriebe reagieren nur selten mit Entlassungen. IAB-Kurzbericht 18/2016 (2016) Бельман, Д., Вольфсон, П.Дж .: Что делает минимальная заработная плата ?. Институт исследований занятости В. Э. Апджона, Каламазу (2014) Google ученый Бенасси, Ч .: Внедрение минимальной заработной платы: проблемы и творческие решения. Рабочий документ Глобального трудового университета 12 (2011 г.) Бонин, Х., Исфординг, И., Краузе, А., Лихтер, А., Пестель, Н., Ринне, У., Калиендо, М., Обст, К., Пройс, М., Шредер, К., Грабка, М.G .: Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf Beschäftigung. Arbeitszeit und Arbeitslosigkeit, Studie im Auftrag der Mindestlohnkommission (2018) Google ученый Борхас, Г.Дж .: Экономика труда. McGraw-Hill Education, Нью-Йорк (2015) Google ученый Bossler, M., Broszeit, S .: Повышает ли минимальная заработная плата удовлетворенность работой? Микроданные свидетельствуют о новой минимальной заработной плате в Германии.Труда 31 (4), 480–493 (2016) Статья Google ученый Босслер, М., Гернер, Х.-Д .: Влияние новой минимальной заработной платы в Германии на занятость. Свидетельства из микроданных на уровне заведений. Ind Labor Relat Rev (готовится к печати) Босслер, М., Гюрцген, Н., Лохнер, Б., Бецл, У., Файст, Л., Вегманн, Дж .: Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf Betriebe und Unternehmen. Studie im Auftrag der Mindestlohnkommission (2018) Браун, К., Гилрой, К., Коэн, А .: Влияние минимальной заработной платы на занятость и безработицу. J. Econ. Лит. 20 (2), 487–528 (1982) Google ученый Bruckmeier, K., Becker, S .: Auswirkung des Mindestlohns auf die Armutsgefährdung und die Lage von erwerbstätigen Arbeitslosengeld II-Bezieherinnen und -Beziehern. Studie im Auftrag der Mindestlohnkommission (2018) Bruttel, O., Baumann, A., Himmelreicher, R.: Der gesetzliche Mindestlohn in Deutschland: Struktur, Verbreitung und Auswirkungen auf die Beschäftigung. WSI-Mitteilungen 70 (7), 473–481 (2017) Статья Google ученый Бруттель, О., Бауман, А., Дютч, М .: Новая нормативная минимальная заработная плата в Германии в сравнительной перспективе: влияние занятости и другие каналы корректировки. Евро. J. Ind. Relat. 24 (2), 145–162 (2018) Статья Google ученый Бурауэль, П., Калиендо, М., Федорец, А., Грабка, М.М., Шредер, К., Шупп, Дж., Виттбродт, Л .: Минимальная заработная плата еще не для всех: о компенсации правомочным работникам до и после реформы минимальной заработной платы с точки зрения сотрудников. DIW Econ. Бык. 7 (49), 509–522 (2017) Google ученый Burauel, P., Grabka, M.M., Schröder, C., Caliendo, M., Obst, C., Preuss, M .: Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf die Lohnstruktur.Studie im Auftrag der Mindestlohnkommission (2018) Калиендо, М., Федорец, А., Пройсс, М., Шредер, К., Виттбродт, Л .: краткосрочные последствия реформы минимальной заработной платы в Германии. Экон. Труда. 53 , 46–62 (2018) Статья Google ученый Калиендо, М., Шредер, К., Виттбродт, Л .: Причинные последствия введения минимальной заработной платы в Германии: обзор. Ger. Экон. Ред.(2019). https://doi.org/10.1111/geer.12191 Артикул Google ученый Кард, Д., Крюгер, А.Б .: Минимальная заработная плата и занятость: тематическое исследование индустрии быстрого питания в Нью-Джерси и Пенсильвании. Являюсь. Экон. Ред. 84 (4), 772–793 (1994) Google ученый Кард, Д., Крюгер, А.Б .: Миф и измерения. Новая экономика минимальной заработной платы.Princeton University Press, Princeton (1995) Google ученый де Линде Леонард, М., Стэнли, Т. Д., Дукулиагос, Х .: Снижает ли минимальная заработная плата в Великобритании занятость? Мета-регрессионный анализ. Br. J. Ind. Relat. 52 (3), 499–520 (2014) Статья Google ученый Deutscher Bundestag: Antwort der Bundesregierung auf die Kleine Anfrage der Fraktion Die Linke.Erforderliche Höhe des gesetzlichen Mindestlohns zur Armutsbekämpfung. Bundestagsdrucksache 19/3415 (2018) Диккенс, Р., Райли, Р., Уилкинсон, Д .: Пересмотр влияния минимальной заработной платы в Великобритании на занятость. Economica 82 (328), 841–864 (2015) Статья Google ученый Долтон П., Бондибене К.Р .: Международный опыт минимальной заработной платы в условиях экономического спада.Экон. Политика 27 (69), 99–142 (2012) Статья Google ученый Дукулиагос, Х., Стэнли, Т.Д .: систематическая ошибка отбора публикаций при исследовании минимальной заработной платы? Мета-регрессионный анализ. Br. J. Ind. Relat. 47 (2), 406–428 (2009) Статья Google ученый Dütsch, M., Himmelreicher, R., Ohlert, C .: Расчет почасовой заработной платы брутто — сравнение (структура) заработной платы и социо-экономической панели Германии.J. Econ. Стат. 1 , 1 (2018). https://doi.org/10.1515/jbnst-2017-0121 Артикул Google ученый Гарлофф, А .: Побочные эффекты введения минимальной заработной платы в Германии для занятости и безработицы: данные по регионам — обновление. Bundesministerium für Wirtschaft und Energie Diskussionspapier 4 (2017) Гроссман, Дж.Б .: Влияние минимальной заработной платы на другие заработные платы.J. Hum. Ресурс. 18 (3), 359–378 (1983) Артикул Google ученый Gürtzgen, N., Kubis, A., Rebien, M., Weber, E .: Neueinstellungen auf Mindestlohnniveau. Anforderungen und Besetzungsschwierigkeiten gestiegen. IAB-Kurzbericht 12/2016 (2016) Hafner, M., Taylor, J., Pankowska, P., Stepanek, M., Nataraj, S., van Stolk, C.: Влияние национального минимума заработная плата по найму: метаанализ.RAND Corporation (2017) Herr, H., Kazandziska, M., Mahnkopf-Praprotnik, S .: Теоретическая дискуссия о минимальной заработной плате. Рабочий документ Глобального трудового университета 6 (2009) Herr, H., Herzog-Stein, A., Kromphardt, J., Logeay, C., Nüß, P., Pusch, T., Schulten, T., Watt, A., Zwiener, R .: Makroökonomische Folgen des gesetzlichen Mindestlohns aus keynesianisch geprägter Perspektive. Studie im Auftrag der Mindestlohnkommission (2017) Herzog-Stein, A., Любкер, М., Пуш, Т., Шультен, Т., Ватт, А .: Der Mindestlohn: Bisherige Auswirkungen und zukünftige Anpassung. Gemeinsame Stellungnahme von IMK und WSI anlässlich der schriftlichen Anhörung der Mindestlohnkommission. Краткий обзор политики WSI 04/2018 (2018) Хирш Б.Т., Кауфман Б.Е., Зеленская Т. Каналы корректировки минимальной заработной платы. Ind. Relat. 54 (2), 199–239 (2015) Статья Google ученый Holtemöller, O.; Похле, Ф .: Влияние введения минимальной заработной платы на занятость: пример Германии. Документ для обсуждения IWH 28/2017 (2017) МОТ: Руководство по политике минимальной заработной платы. Международная организация труда, Женева (2017) Kalina, T., Weinkopf, C .: Niedriglohnbeschäftigung 2015 — bislang kein Rückgang im Zuge der Mindestlohneinführung. IAQ-Report 2017-06 (2017) Koch, A., Kirchmann, A., Reiner, M., Scheu, T., Boockmann, B., Bonin, H .: Verhaltensmuster von Betrieben und Beschäftigten im Zuge der Einführung des gesetzlichen Mindestlohns.Studie im Auftrag der Mindestlohnkommission (2018) Lemos, S .: Обзор влияния минимальной заработной платы на цены. J. Econ. Surv. 22 (1), 187–212 (2008) Статья Google ученый Lesch, H .: Mindestlohn und Tarifgeschehen: Die Sicht der Arbeitgeber in betroffenen Branchen. IW-Report 13/2017 (2017) Лордан, Г., Ноймарк, Д.: Люди против машин: влияние минимальной заработной платы на автоматизированные рабочие места.Документ для обсуждения IZA 11297 (2018) Комиссия по низкому заработку: минимальная национальная заработная плата. Отчет Комиссии по низкой оплате труда за 2011 год. Лондон (2011) Комиссия по низкой оплате труда: Национальная минимальная заработная плата. Отчет комиссии по низкой оплате за 2015 год. Лондон (2015) Комиссия по низкой оплате труда: национальная минимальная заработная плата. Отчет Комиссии о низкой заработной плате за 2017 год. Лондон (2017) Мэннинг, А .: Монопсия в движении. Несовершенная конкуренция на рынках труда. Princeton University Press, Princeton (2003) Google ученый Мэннинг, А.: Неуловимый эффект минимальной заработной платы для занятости. Дискуссионный документ Центра экономической эффективности 1428 (2016) Мэннинг, А .: Правда о минимальной заработной плате. Зарубежье 97 (1), 126–134 (2018) Google ученый Меткалф, Д .: Почему минимальная заработная плата в Великобритании практически не влияет на занятость? J. Ind. Relat. 50 (3), 489–512 (2008) Статья Google ученый Mindestlohnkommission: Erster Bericht zu den Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns.Bericht der Mindestlohnkommission an die Bundesregierung nach § 9 Abs. 4 Mindestlohngesetz (2016a) Mindestlohnkommission (ed.): Stellungnahmen aus der schriftlichen Anhörung. Ergänzungsband zum ersten Bericht der Mindestlohnkommission (2016b) Mindestlohnkommission: Zweiter Bericht zu den Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns. Bericht der Mindestlohnkommission an die Bundesregierung nach § 9 Abs. 4 Mindestlohngesetz (2018) Möller, J.: Минимальная заработная плата в немецкой промышленности — что на данный момент говорят нам факты? J. Labour Market Res. 45 (3/4), 187–199 (2012) Артикул Google ученый Neumark, D .: Влияние минимальной заработной платы на занятость: нам нужно ответить на некоторые вопросы. Рабочий документ NBER 23584 (2017) Neumark, D., Wascher, W.: Минимальная заработная плата. MIT Press, Камбригде (2008) Google ученый ОЭСР: Обзор занятости 2015, Париж (2015) ОЭСР: База данных о минимальной заработной плате.https://stats.oecd.org/Index.aspx?DataSetCode=MIN2AVE (2017). По состоянию на 12 июня 2018 г. Pusch, T., Rehm, M .: Mindestlohn, Arbeitsqualität und Arbeitszufriedenheit. WSI-Mitteilungen 70 (7), 491–498 (2017) Статья Google ученый Райли Р., Бондибене К.Р .: Повышение стандартов: минимальная заработная плата и производительность фирмы. Экон. Труда. 44 , 27–50 (2017) Статья Google ученый Шмитт, Дж.: Объяснение небольшого влияния минимальной заработной платы на занятость в США. Ind. Relat. 54 (4), 547–581 (2015) Статья Google ученый Шмитц, С .: Влияние новой минимальной заработной платы в Германии на занятость и зависимость от социального обеспечения. Дискуссионный документ Свободного университета Берлинской школы бизнеса и экономики 2017/21 (2017) Statistisches Bundesamt: Mindestlohn verringert Spannweite der Tarifverdienste in einzelnen Branchen, пресс-релиз от 16 августа 2017 г. (2017a) Statistisches Bundesamt: 2015.Abschlussbericht einer Erhebung über die Wirkung des gesetzlichen Mindestlohns auf die Verdienste und Arbeitszeiten der abhängig Beschäftigten (2017b) Stechert, M .: Eine kritische Analyze der. Wirtsch Stat 2018 (3), 40–53 (2018) Google ученый vom Berge, P., Kaimer, S., Copestake, S., Eberle, J., Klosterhuber, W., Крюгер, Дж., Тренкле, С., Закроцки, В .: Arbeitsmarktspiegel. Entwicklungen nach Einführung des Mindestlohns (Ausgabe 1). IAB-Forschungsbericht 1/2016 (2016a) vom Berge, P. |
Leave a Reply