Эмигрировать это: «Эмигрировать», «иммигрировать» и «мигрировать» — в чём разница

Содержание

Эмиграция 2022 / Хабр

По сведениям Forbes Россию после 21 сентября покинули около 700 тысяч граждан. Ещё примерно 400 тысяч выехало за весну и лето, что в два раза больше аналогичного периода прошлого года. Вычитаем туристов, которые потом вернулись в Россию. Это число можно оценить по тому, сколько человек возвращалось в прошлые годы. И в сумме получается больше 800 тысяч мигрантов меньше, чем за год. Это сопоставимо с эмиграцией времён развала Советского Союза, тогда за 10-15 лет – со времён перестройки и до конца 90-ых – страну покинуло по разным оценкам от миллиона до полутора миллионов человек. Это большие цифры, которые точно повлияют на будущее, поэтому сегодня я бы хотел поговорить об эмиграции.

Это расшифровка шестого выпуска моего подкаста «Планы на завтра». Если не хочется читать лонгрид, прошу прослушать на вашей любимой платформе, может быть, так будет удобнее. Также у подкаста есть телеграмм-канал, он так и называется “Планы на завтра”, tomorrowplans.

Вступление

И сегодняшний выпуск посвящён эмиграции. Сейчас в сети гуляет достаточно много очень дельных практических советов: как перевести деньги именно в данный момент, как снять жильё в какой-то конкретной стране, поэтому я буду говорить про эмиграцию как таковую, психология эмиграции, трудности, с которыми придётся столкнуться, причём не важно, когда и куда вы переезжаете. Реакция человеческой психики всегда схожая. Что в этой ситуации можно делать, чего делать не надо и т.п. И как это всё повлияет на вас в будущем. Конечно, переезд в другую страну – это стресс, но даже переезд внутри страны – это не очень просто, сниматься с насиженного места.

Вообще, тема эмиграции сама по себе мне близка, потому что за свою жизнь я много раз переезжал. Мой текущий город проживания сейчас – это восьмое место постоянного проживания! А если брать страны, то, не считая СССР, я живу уже в четвёртой стране. Если кратко, то родился я в Сибири, жил в Таджикистане, в Украине, в России, сейчас живу в Европе. Это была длинная дорога во всю мою жизнь, иногда не такая уж и приятная. Но тем не менее, как есть. Так получалось, что каждый раз у меня – или у моих родителей, потому что я начал переезжать, ещё будучи ребёнком – всегда находилась причина для переезда.

Какие причины могут быть у вас для переезда сейчас? Кто-то, может быть, вообще скажет, что сейчас не время переезжать, просто бессмысленно, на носу новая Мировая Война, а от неё никуда и никому не получится скрыться. Я не соглашусь. Во-первых, на Земле ещё есть места, до которых Мировая Война не дойдёт, во-вторых, и это более важно, с точки зрения долгосрочной перспективы, вы должны планировать свои действия вне зависимости от вечно прилетающих чёрных лебедей. Проблемы будут всегда, всё равно необходимо двигаться к вашим целям. И если сегодня вы поняли, что для того, чтобы воплотить свои долгосрочные цели в реальность, вам необходимо переехать – так тому и быть! Даже в случае экстренного отъезда, главное понимать, что это вы управляете своей жизнью, а не обстоятельства.

Могу снова сказать про себя, про свою ситуацию. Из России мы уехали в 2018 году, скорее по экономическим причинам, чем по каким-то другим, просто я нашёл интересную работу в Европе. На тот момент у меня уже была такая идея в голове: переезд в дальнее зарубежье. Т.е. сама идея не была для меня какой-то шокирующей и новой. Сказывалось, что я переезжал с детства, но всё равно это не было моментальным решением, я далеко не сразу перешёл от мысли “Я буду жить в Екатеринбурге всегда” до мысли ”А почему бы не переехать куда-то заграницу?”. Поначалу я боялся переезжать. Когда решение принимали родители, это было одно, а когда мне пришлось принять решение самому – совершенно другое 😊. Особенно был трудным мой первый переезд в жизни во взрослом возрасте. Вместе с семьёй, с маленьким ребёнком. Я переезжал тогда не в другую страну, нет, по России, но всё равно было как-то не по себе. Получится ли там жить, как будет с работой, хватит ли денег, жильё, отношение местных к тебе и т.д. и т.п. Сложно.

Итак, как же выглядит современный переезд, или релокация, как это сейчас называют?

Эмиграция — это марафон

Во-первых, люди всегда переезжали, тут нет ничего нового, начиная с Великой греческой колонизации, примерно 8 – 6 века до нашей эры, когда греки заселили обширные пространства Средиземноморья от Гибралтарского пролива до дельты Дона на берегу Азовского моря. И заканчивая четырьмя волнами российской эмиграции двадцатого века:

первая в 1918 – 1924 годах – около 5 миллионов человек,
вторая – после окончания 2-ой Мировой,
третья – это 70-ые и первая половина 80-ых – по разным источникам всего около 300 тысяч человек,
четвёртая – с Перестройки и до конца 90-ых годов – примерно, как я уже говорил от одного до полутора миллиона человек.

Самое главное, что нужно сказать в этой ситуации – это то, что нужно готовиться к марафону, а не короткому спринту. Вообще, любое кардинальное изменение в жизни
предполагает именно долгий путь, а не быструю прогулку. Не думайте, что вам нужно отмучится несколько недель или месяцев, а потом всё пойдёт по-старому. К сожалению, нет. Ничего уже не будет так, как прежде. Это, наверное, самый главный совет, который я могу дать исходя из собственного опыта. Продолжайте двигаться, не ожидайте быстрого результата, придётся попотеть, и только тогда вы сможете выйти на какой-то приемлемый для вас уровень зарплаты, уровня жизни и всего остального. Но, справедливости ради, стоит сказать, что это справедливо не только для переезда и эмиграции, так вообще в любом деле.

Подготовка к переезду

Итак, вот вы решились переезжать. Понятное дело, это стресс, что делать, как, куда и т.п. Могу посоветовать очень простой приём: запишите все ваши тревоги и вопросы на бумагу, либо, там, в табличку Excel. А потом просто ищите ответы на каждый из этих вопросов, один за другим. Это очень простой приём, но он помогает справиться с тревогой и 100% помогает при любом сложном деле, которое сопряжено со стрессом: выгрузите ваши мысли на бумагу – в современном мире, на экран компьютера, и ваш мозг сможет отдохнуть. Он не будет вынужден помнить все эти вопросы, вы сможете сосредоточить ваши усилия на каждом вопросе, но не сразу, а по порядку, решить их один за другим.

И первый вопрос, который сразу приходит в голову при эмиграции – это язык, к сожалению. Вы можете переехать в страну, в которой большинство населения говорит на русском, но очевидно, что для жизни за границей вам надо говорить ещё как минимум на английском. Если у вас будет постоянная практика языка, то выучить его будет намного легче. У этого подкаста есть выпуск про иностранные языки, можете послушать его тоже, это был выпуск #3. Повторю здесь основные выводы оттуда:

Вообще, выучить иностранный язык может практически любой человек в любом возрасте.
Даже если вы не говорите, начинайте учить прямо сейчас, раньше начнёте – раньше получите результат.
Найдите мотивацию, которая будет вас подстёгивать, и с рациональной, и с эмоциональной сторон.
Постоянно практикуйтесь (особенно, если вы уже за рубежом!) и всё получится.

Лично мне учить языки очень и очень трудно. Это прямо точно не моё, так уж устроен мой мозг. Я трачу очень много времени на запоминание слов, на понимание грамматики, на любой аспект нового языка. Знаете, есть такие люди, которым нравится изучать иностранные языки. Меня этот процесс вообще не прёт! От слова совсем. И тем не менее, в конце концов я заговорил на английском, правда уже после 30 лет. Сейчас я оказался во Франции, поэтому я учу французский, и мне снова так же тяжело. Многие коллеги уже давно говорят на французском, но у меня всё никак не получается. Но я уверен, что рано или поздно, я заговорю, но уже теперь после 40. Но! Это я, скорее всего вы более способны к изучению языков, так что никаких отмазок – учите! 😊

Есть ещё один момент, который всех пугает при переезде внутри страны, а тем более при эмиграции. Это отношение местного населения к приезжим. Вот тут могу вам с уверенностью сказать – всем пофиг. Люди – это просто люди. Конечно, у кого-то есть какие-то предубеждения, но в целом, если вы нормально себя ведёте, в рамках принятых в данном социуме правил поведения, никто не будет настроен против вас лично. Все нормальные люди понимают, что есть большая политика и есть обычные люди, которые при всём желании не могут на неё повлиять. Как говорится, будьте собой, и люди к вам потянутся.

Сам переезд

И вот, вы решили переезжать, эмигрировать. Сейчас многие переезжают на эмоциях, на импульсе, не надо так. Вы должны понимать, почему вы переезжаете, куда вы едете и как вы будете жить на новом месте. Конечно, иногда бывает очень экстремальная ситуация, когда нужно забить на всё и просто убежать. Но даже в этом случае нужно понимать, как минимум, что вас ждёт в таких условиях, что вы сможете сделать, а чего нет. Как я всегда говорю в этом подкасте: долгосрочное планирование решает!

Большинство из тех, кто сейчас переезжает из России, – это представители профессий, связанных с IT: разработчики, тестировщики, руководители разработки и т.д. Понятное дело, им легко релоцироваться, особенно после ковида, когда стало понятно, что сотрудник может быть так же полезен и эффективен удалённо, как и локально. Сюда же разнообразные маркетологи, SMM-щики и другие. В общем все, кто может работать удалённо из любой точки мира просто имея компьютер и хороший интернет-канал. Но я могу вам сказать, что мир намного шире этого. Я, например, ни разу не айтишник, я работаю на стройках сложных промышленных объектов, я специалист по качеству, но не качеству кода, а качества строительных конструкций, трубопроводов, сосудов и т.п.

Сварщики, инженеры-механики, инженеры-химики, инженеры по электрооборудованию, инженеры КИПиА, специалисты по пусконаладке и т.д. и т.п. (извините, если кого-то не упомянул), вы все очень востребованы в мире! Может быть с такой профессией не получится жить там, где хочется, но вполне можно релоцироваться и жить там, где есть работа. Специалисты хорошего уровня могут зарабатывать не меньше, чем айтишники. Главное работать хорошо (ну и, конечно, говорить на английском). Причём я говорю о тех профессиях, о которых я сам знаю. Я уверен, что я не имею никакого представления о тысяче разных профессий! Вы тоже можете переехать и найти себя! Дело не в профессии, в конце концов. Причём в современном мире всё стало намного проще. Вы можете не менять гражданство, а просто быть экспатом. Так можно проработать за границей без проблем чуть ли не десятки лет, я знаю много человек, которые работают так очень давно.

После переезда

Вот, вы приехали, что же вам делать на новом месте? У вас были какие-то привычки на старом месте, но теперь нужно их поменять и создать новые привычки. Перед вами новый мир, изучайте его, постарайтесь стать его частью.

Вот вам пример из моего опыта. Мы с семьёй всегда ищем места для прогулок с детьми, это просто становится таким способом коннекта с новым городом – общественные парки. Причём мы так поступаем не только в новом городе постоянного проживания, но даже когда просто путешествуем, как туристы. Это стало таким привычным сценарием.

Это просто пример, но он позволяет понять, что люди везде нуждаются примерно в одном и том же. Вы не уезжаете к инопланетянам, нет, это такие же люди, как вы, просто немного с другой культурой.

Дети

О детях. Многие из нас беспокоятся про то, как дети воспримут переезд, найдут ли друзей, смогут ли адаптироваться в новой языковой среде, в новой культуре. Смогут! Наши дети, они намного гибче нас и сильнее нас в смысле адаптации к жизни, они могут намного больше, чем мы.

Если ваши дети смогут попасть в мультикультурную среду – это однозначно пойдёт им на пользу. Ребёнок родителей, которые переехали сегодня в другую страну, – это будущий гражданин мира. Он с детства понимает, как – в буквальном смысле – говорить на другом языке, как общаться с представителями других наций, это очевидное преимущество в будущем. Иногда после переезда родители начинают говорить на языке страны пребывания и дома, чтобы быстрее обучить детей и вписать их в общество. Они действуют из благих побуждений, потому что они сами испытывают трудности при вхождении в новый социум. Но это ошибка! Продолжайте говорить дома на родном языке, это только обогатит ваших детей. Они изучат новый язык в совершенстве в школе или в садике, да так изучат, что вы будете им завидовать! 😊

Двое из моих детей пошли в садик здесь, во Франции, а третий ребёнок просто здесь и родился. Мы продолжаем говорить дома на русском. В школе и садике они говорят на французском и на английском. Даже иногда приходится детей заставлять говорить на русском дома, потому что они привыкают говорить на французском в школе, им просто так привычнее играть. Они сразу с детства привыкают, что есть несколько языков и на них каждом из них нужно говорить в зависимости от ситуации. Но дома строго на русском, без вариантов.

Когда ты говоришь на разных языках, ты, по сути, можешь думать по-разному. А это расширяет твои возможности при принятии решений. Поэтому не капсулируйте ваших детей в одном языке. Пусть они говорят на одном языке дома, на другом в школе и, допустим, на третьем на улице. В итоге это один из существенных плюсов эмиграции.

Жильё

Ещё один момент эмиграции, да и любого переезда – это поиск жилья. В сети сейчас очень много чатов по поводу того, где и как снять жильё, сколько стоит, что надо делать, чего надо опасаться. Вы можете сами найти эту информацию в зависимости от ваших нужд. Единственное, что могу посоветовать исходя, например, из собственного опыта – ищите жильё соответственно вашему карману, а не привычкам, соответственно рынку, а не вашим представлениям. Для этого надо поговорить с людьми, посмотреть несколько вариантов, подумать, сравнить эти варианты. Часто времени на такое обдумывание нет. Тогда снимайте сразу то, что получится, потом будете думать. Главное, помните, любое съёмное жильё – это не навсегда. Освоитесь – поменяете.

Деньги

В текущей ситуации большой проблемой является любой денежный перевод.

Ещё до недавнего времени это было намного проще, сейчас – сложно. Но тем не менее, как не закрыли границы для выезда людей, так их не закрыли до конца и для вывода денег. Опять же, если вы достаточно хорошо погуглите, то найдёте рекомендации, которые подойдут именно вам. Скажу только, что без финансовой подушки невозможно переехать, особенно, если у вас есть семья. У меня не было выпусков про финансовую грамотность, но есть много подкастеров и блогеров, которые достаточно подробно описывают эту тему. Скажу только одну вещь: каждый человек, неважно, сколько бы он ни зарабатывал, хоть много, хоть мало, он может откладывать минимум 10 — 15% от дохода каждый месяц, а то и больше. Конечно, сейчас сложно думать такими категориями. Когда срок планирования сократился буквально до недели. Но я повторю свой самый главный совет: думайте в категориях долгосрочного мышления. Сегодня вы отложили 10%, а через несколько лет у вас уже накопится достаточная сумма, чтобы удержаться на плаву в случае проблем.

Круг общения

Хорошо, вот вы разобрались с основными проблемами. Нашли работу, нашли жильё, устроили детей, создали себе какие-то минимальные условия для жизни. И вот тут начинается интересное. Вы как бы и живёте, но у вас нет никаких социальных связей, вы чувствуете себя одиноко, вы чувствуете себя чужим. Что тут можно сделать?

Во-первых, участвуйте в мероприятиях эмигрантского (или экспатского) сообщества, люди обычно устраивают вечеринки, тусовки разной степени массовости. Люди с опытом посоветуют вам, как быть в какой-нибудь ситуации, где найти какие-нибудь контакты, помогут поговорить с местными чиновниками по какому-нибудь бюрократическому вопросу и т. п. Кружок по интересам, сформированный на основании общих проблем, достаточно хорошо сближает.

Но не зацикливайтесь только на этом комьюнити ни в коем случае, а то получится ситуация, как с советскими эмигрантами на Брайтон Бич. Некоторые из них живут там десятилетиями, но до сих пор не влились в местное общество, даже по-английски до сих пор говорят плохо. Да и сам Брайтон Бич, такое ощущение, застыл году где-то в 90-ом.

Чтобы этого не произошло, входите в местные кружки по интересам. Если вы любите какой-либо спорт, у вас есть какое-либо хобби, смело ищите друзей по интересам. Вот увидите, вам там будут рады, потому что совместные интересы очень сильно сближают людей. Если у вас особо нет никакого хобби, возможно сейчас самое время его найти! Ещё скажу, что если вы хотите заниматься спортом, выбирайте командные виды спорта, так вы сможете познакомиться с бóльшим количеством людей, да и к тому же будет практика языка, плюс это банально полезно для здоровья.

Тут есть один момент, которые имеет существенное значение: современные средства связи позволяют не терять полностью контакт с родными, с друзьями. Это раньше люди уезжали за границу и фактически обрубали все концы. Зачастую даже отправить письмо было проблемой. Т.е. такой переезд – он всегда был с концами. Сейчас же мир стал таким маленьким благодаря интернету, мессенджерам и социальным сетям, вы можете общаться с, например, родителями хоть каждый день по Zoom’у.

Несмотря на это многие мигранты говорят, что у них возникает чувство одиночества, чувство какой-то разобщённости. Они не чувствуют себя частью того общества, в котором они оказались. Да, такое ощущение возникает по достаточно простой причине: ваша жизнь изменилась, существенно и быстро изменилась, но психика не может так быстро адаптироваться, она пытается жить по старым привычным правилам. Для того, чтобы привыкнуть, должно пройти какое-то время. Не получится сходу полностью принять новые правила игры.

Этапы принятия

Вы, наверное, много раз слышали про этапы принятия новых травмирующих обстоятельств: отрицание, гнев, торг, депрессия и принятие. Некоторые психологи считают, что переезд в другую страну, особенно в страну с сильно отличающейся культурой, по уровню стресса может сравниться с потерей близкого человека. Это очень сильный удар по психике. Вы не сможете избежать этих этапов. Сначала вам будет казаться, что в новой стране всё отлично, это такой туристический этап, фактически вы отрицаете сам факт вашего переезда, потом вас начинают страшно раздражать любые мелочи, которые не вписываются в привычную картину мира, это гнев. Потом вы наконец, начинаете привыкать к новой жизни. И вот тут наступает интересный этап: тоска по родине стирает из памяти все те проблемы, из-за которых вы фактически и уехали, дом кажется таким хорошим и правильным, это как воспоминания о детстве: и трава зеленее, и деревья выше. Это называется ностальгия. В общем и целом, соответствует этапу депрессии. Вот тут самое главное не застрять на этом этапе, не зависнуть в этом непонятном состоянии, когда вы уже и не можете вернуться, но и не можете до конца освоиться. После депрессии наступает принятие. Вы привыкаете к новому месту жительства со всеми его недостатками и сильными сторонами, плюсами и минусами. Вы оставляете в себя что-то из старого мира, но при этом вбираете в себя какие-то новые черты.

Я тоже проходил через эти этапы, причём неоднократно. Так что в последний раз, когда я переехал во Францию, мне было немного полегче, как минимум из-за того, что я знал, что меня будет ожидать. Но, скажу честно, некоторые вещи поначалу очень раздражали, со временем привык.

Говорят, что на новом месте нужно провести четверть от своего возраста на момент въезда, чтобы почувствовать себя своим. Т.е. приехал сюда в 35, соответственно мне понадобится примерно 9 лет. Уже прожил 4. Но у всех людей, конечно, разный порог, кто-то и через пару лет уже вполне доволен, а кто-то и через 20 каждый день ужасно скучает по родине.

Плюсы эмиграции

Ладно, сейчас я бы хотел сменить эту немного грустную ноту на более весёлую: какие у эмиграции есть плюсы?

На мой взгляд, самый первый и достаточно жирный плюс – это расширение кругозора. Благодаря жизни в другой стране, да даже и просто в другом городе, вы расширяете своё видение мира, просто потому что перед вами проходит намного больше ситуаций, событий, людей. У всех этих людей другие привычки, начиная от местной кухни, заканчивая стандартами поведения в бытовых ситуациях. Вам не раз будет приходить в голову мысль, типа, а что так можно было? Т.е. у вас дома никто до этого не додумался, а тут вон как удобно. Либо наоборот, в новой стране что-нибудь совсем не такое удобное, как дома. И вы можете сравнить и выбрать лучший вариант.

У вас будет больше ментальных шаблонов решения разных задач, в том числе я говорю и про профессиональные навыки. Хотя в первую очередь это, как их называют на английском, soft skills, т.е. такие навыки, которые могут пригодиться в любой профессии: умении выстраивать отношения с людьми, способность слушать, способность договариваться, способность читать чужие эмоции, способность организовываться и т.п.

Кроме того, у вас возникает способность принимать перемены, происходящие вокруг вас. В следующий раз, когда прилетит очередной чёрный лебедь, вы уже будете знать, как поступить, смена внешних обстоятельств уже не будет таким шоком. Ага, знаем, плавали. Дело в том, что перемены всё равно постоянно происходят, мир постоянно меняется. И обрести способность подстраиваться под изменения этого живого мира – это очень важно, это точно окупится в будущем, особенно учитывая, что современный мир стал таким динамичным. Сейчас всё происходит очень быстро: быстро меняется политическая ситуация, быстро изменяются социумы, компьютерные технологии меняют нашу жизнь просто на глазах, даже строители стали быстрее строить, чем когда бы то ни было.

Ваш мир станет намного шире, и я говорю не про места, до которых вы сможете физически доехать, хотя это тоже влияет на вас. Я говорю про мировоззрение. Чем больше разных людей и культур вы увидите, тем больше у вас будет ментальных моделей для решения тех или иных вопросов.

И в конце концов, неважно, где вы окажетесь в итоге, может быть вы переедете ещё раз, а потом ещё и ещё. Может быть, в итоге вы вернётесь домой. Всё равно в итоге вы станете лучше, и всегда сможете использовать приобретённый опыт, где бы вы не жили.

Могу сказать, что я после всех своих переездов в итоге живу примерно так и там, как и где мне бы хотелось. Для этого мне пришлось сменить несколько работ, пришлось несколько раз сняться с места и поехать на новое место с маленькими детьми на руках. Не подумайте, что тут всё так отлично и нет никаких проблем. Далеко не всем здесь нравится, многие знакомые подумывают о том, что пора бы снова куда-то переехать. Однако, я и моя семья, мы здесь чувствуем себя хорошо.

Будущее

Каждый из вас сможет в будущем найти своё место, там, где ему будет хорошо и комфортно, где плюсы будут перевешивать минусы. Ну, и если поговорить о будущем в общем, то мне кажется, что будут действовать два противоположно направленных механизма:

Первый – это появление и улучшение современных средств коммуникации, т.е. даже уже сейчас вы можете работать на компанию с другой стороны планеты, при этом, никогда вживую не видя своего босса и проводя всё своё время в маленьком провинциальном городке. Т.е. людям всё меньше необходимо физически приходить на работу, чтобы выполнять свои функции. Ковидные локдауны показали, что такой формат работы вполне может существовать. Учитывая этот механизм, люди могут перестать мигрировать, потом что они могут найти удалённую работу. Смысла переезжать в общем-то нет.

Второй механизм – это глобализация всего мира, сейчас проще купить билеты (дело не в деньгах, а в самом факте), проще найти информацию о месте, куда ты едешь. Ты не обрываешь все связи с предыдущим местом пребывания, с родными, с друзьями. Переезжать проще, чем когда-либо.

Т.е. вот такие два тренда: переезжать со временем будет всё проще, но смысла в изменении локации будет всё меньше.

Выводы

А теперь позвольте подвести итог того, о чём я говорил сегодня.

Даже в случае экстренного отъезда, главное понимать, что это вы управляете своей жизнью, а не обстоятельства. В итоге это вам принимать решение об отъезде.

Самое главное, эмиграция – это марафон, а не быстрая пробежка. Продолжайте двигаться, не ожидайте скорого результата, и только тогда вы сможете выйти на какой-то приемлемый для вас уровень зарплаты, уровня жизни и всего остального.

Если у вас голова пухнет от вопросов, которые необходимо решить, предлагаю очень простой способ: куда-нибудь запишите все ваши тревоги и вопросы. А потом просто ищите ответы на каждый из этих вопросов по порядку, один за другим.

Вам придётся выучить иностранный язык, по-другому, к сожалению, никак. Но, несмотря на другой язык, вы едете к людям, если разобраться, у них такие повседневные проблемы и желания.

Ваши дети адаптируются намного проще чем вы, они намного гибче. Просто постарайтесь сразу растить их в мультикультурной среде. И не дайте им забыть родной язык!

Участвуете в жизни и тусовке эмигрантского сообщества, но не зацикливайтесь на нём, в конце концов, вы переехали в другую страну, начинайте вливаться в местный социум.

Вам всё равно придётся пройти через все этапы принятия того факта, что вы теперь эмигрант, полностью этого невозможно избежать, но если знать об этом, то можно смягчить самые острые углы и закончить все этапы, не зависнув при этом где-то посередине.

В итоге эмиграция даст вам совершенно новый опыт, и вы сможете использовать
его, даже если вы потом ещё много раз переедете или если просто вернётесь домой.

Окончание

На этом я прощаюсь до следующего выпуска, обязательно подпишитесь на телеграм-канал и расскажите друзьям и знакомым про этот подкаст.

И помните, мы не можем изменить прошлое, но мы можем что-то сделать в настоящем, чтобы построить то будущее, которое мы хотим.

36% жителей Земли готовы эмигрировать – DW – 15.02.2023

Фото: Vladimir Gerdo/TASS/dpa/picture alliance

МиграцияГлобальные темы

Беттина Маркс

15 февраля 2023 г.

Президент Gallup International социолог Канчо Стойчев объяснил DW, почему из РФ сейчас хотят эмигрировать лишь 15% населения, а в странах ЕС этот показатель порой выше, чем в государствах, не входящих в Евросоюз.

https://p.dw.com/p/4NQr6

С 1979 года Gallup International Association (GIA) проводит по всему миру соцопросы, изучая, помимо прочего, экономические ожидания и надежды жителей разных стран и их отношение к различным проблемам. Недавнее исследование было посвящено миграции населения. Его самые интересные результаты в интервью DW прокомментировал Канчо Стойчев, президент GIA.

DW: Господин Стойчев, в ходе недавнего опроса Gallup International у респондентов из 57 стран выясняли, предпочли бы они жить в другой стране или остаться дома. Более трети ответили, что хотели бы эмигрировать. Как эти цифры соотносятся с предыдущими исследованиями на эту тему?

Канчо Стойчев: Прежде всего, этот наш вопрос был направлен на оценку лишь общего потенциального желания сменить страну проживания — при условии, что юридическое оформление документов не является препятствием. Другими словами, вопрос был нацелен на выяснение общей удовлетворенности/неудовлетворенности жизнью в конкретной стране, а не немедленного решения покинуть ее. Стандартная статистика предоставляет реальные цифры эмиграции по каждой стране, поэтому в опросе по этому аспекту нет необходимости.

Люди меняют страну проживания по разным причинам. На самом деле миграция в определенной степени является нормальным и во многих случаях положительным явлением. Наше исследование показывает, что в среднем по миру около трети взрослого населения, 36%, готовы эмигрировать

Канчо СтойчевФото: Gallup International Association

В нынешних глобальных условиях это, вероятно, является нормой. Но я хотел бы еще раз подчеркнуть, что выявленный нами показатель является очень общим. Тем не менее он дает хорошее представление о субъективном личном восприятии взаимосвязи между местом, где живет человек, и качеством жизни, которое он или она ожидают или желают.

По сравнению с предыдущим нашим опросом на этот раз мы зафиксировали небольшой рост эмиграционного потенциала. Возможно, в этом нет особого сюрприза. Молодые поколения — включая и Европу — все более и более мобильны. Бедное городское население во многих частях света — особенно в так называемых развивающихся странах — отчаянно стремится переехать в лучшее место. Очень успешные люди из небольших стран часто не видят достаточного потенциала для развития своих навыков и способностей на небольшом рынке.

Естественно, во время войны и глобального экономического кризиса неопределенность возрастает, и миграция часто становится более привлекательным решением. На самом деле я не вижу здесь ничего удивительного. Чем моложе и беднее люди, тем выше вероятность миграции.

— Удивительно, но опрос показал, что больше людей хотят мигрировать из стран-членов Европейского Союза, чем из государств, не входящих в ЕС. В чем причина этого?

— Чтобы ответить на этот вопрос, сначала нужно учесть, в каких странах Евросоюза и государствах, не входящих в ЕС, проходили опросы. Миграция внутри ЕС является системной и устойчивой: многие в ЕС говорят, что они бы поменяли страну проживания просто потому, что могут это сделать. Однако в таком случае миграция происходит в основном из одной страны ЕС в другую. Мобильность в Евросоюзе динамична. Она (право выбора места проживания. — Ред.) также является одной из свобод и прав граждан стран ЕС.

В государствах, не входящих в ЕС, где проводилось наше исследование — в Армении, Боснии и Герцеговине, Грузии, Казахстане, Косово, Молдове, Северной Македонии, Российской Федерации и Сербии, — условия для мобильности и геополитическая ориентация различны. (И там встает вопрос. — Ред.) — возможна ли миграция, и если да, то куда?

— В вашем соцопросе нет данных по Украине. Вы не включили ее в исследование из-за войны?

— К сожалению, война затрудняет проведение исследования в Украине. Кроме того, возникает вопрос о релевантности полученных данных, поскольку примерно треть населения уже покинула страну. Гораздо информативнее было бы выяснить, сколько людей останется в Украине и сколько вернется домой. Но это означало бы сосредоточиться именно на Украине, а целью нашего опроса было сравнение в глобальном масштабе.

— Молдова — не только одна из беднейших стран Юго-Восточной Европы, но и одна из тех, кому, как некоторые считают, больше всего несет угрозу вторжение России в Украину. Тем не менее ваши данные показывают, что только 23% жителей Молдовы хотят уехать — это гораздо меньше, чем в Боснии и Герцеговине (48%) и Северной Македонии (42%). Почему это так?

— Все, кто хотел эмигрировать (из Молдовы. — Ред.), уже сделали это. Более того, война также побудила некоторых людей остаться дома и защищать свою страну. Возможно, есть и те, кто по каким-то причинам ожидают чего-то позитивного. И в конце концов, не очень-то приемлемо заявлять интервьюеру, что вы готовы отвернуться от страны своего рождения в трудные времена.

Босния и Герцеговина и Северная Македония — совершенно другой случай: до вступления обеих стран в ЕС еще очень далеко, и люди там не хотят больше ждать. Если вы чувствуете, что ситуация там, где вы живете, ухудшается в течение долгого времени, ключевым вопросом становится не то, почему вам следует уехать, а то, почему вы должны остаться. В случае этих двух стран число желающих эмигрировать примерно на 50% выше, чем в среднем по ЕС.

— После начала войны в Украине многие европейские страны столкнулись со значительным притоком мигрантов из России. Это люди, которые хотят сбежать от мобилизации, выступают против войны или стремятся к более демократическому, открытому обществу. Тем не менее, согласно вашему опросу, только 15% респондентов в России заявили, что хотят эмигрировать. Почему так мало?

— Это неудивительно. Многие исследования показали высокий уровень патриотизма в России и значительную поддержку того, что мы в ЕС решительно отвергаем. Исторически Россия часто демонстрировала высокий уровень внутреннего единства в трудные времена. Не будем забывать, что доминирующий нарратив там совершенно иной, чем на Западе, а также что миллионы россиян, не одобряющих нынешнее развитие событий, уже уехали из страны.

Смотрите также:

Миграция из-за войны в Украине — вызов или шанс?

To view this video please enable JavaScript, and consider upgrading to a web browser that supports HTML5 video

Написать в редакцию

Пропустить раздел Еще по теме

Еще по теме

Пропустить раздел Топ-тема

1 стр. из 3

Пропустить раздел Другие публикации DW

На главную страницу

Что такое эмиграция? Определение, причины и экономическое воздействие

Уилл Кентон

Полная биография

Уилл Кентон — эксперт в области экономики и инвестиционного законодательства. Ранее он занимал руководящие должности редактора в Investopedia и Kapitall Wire, имеет степень магистра экономики Новой школы социальных исследований и степень доктора философии по английской литературе Нью-Йоркского университета.

Узнайте о нашем
редакционная политика

Обновлено 27 сентября 2021 г.

Рассмотрено

Роберт С. Келли

Рассмотрено
Роберт К. Келли

Полная биография

Роберт Келли является управляющим директором XTS Energy LLC и имеет более чем тридцатилетний опыт работы в качестве руководителя бизнеса. Он профессор экономики и привлек более 4,5 миллиардов долларов инвестиционного капитала.

Узнайте о нашем
Совет по финансовому обзору

Что такое эмиграция?

Эмиграция – это переселение или процесс выезда людей из одной страны в другую. Люди эмигрируют по многим причинам, включая увеличение шансов на трудоустройство или улучшение качества жизни. Эмиграция влияет на экономику вовлеченных стран как положительно, так и отрицательно, в зависимости от текущего состояния экономики стран.

Ключевые выводы

Эмиграция — это переселение или процесс выезда людей из одной страны в другую.
Люди эмигрируют по многим причинам, включая увеличение шансов на трудоустройство или улучшение качества жизни.
Эмиграция оказывает экономическое воздействие на вовлеченные страны, в том числе на рабочую силу и потребительские расходы.

Понимание эмиграции

Когда люди покидают страну, они сокращают рабочую силу страны и потребительские расходы. Если страна, которую они покидают, перенасыщена рабочей силой, это может привести к положительному эффекту снижения уровня безработицы. С другой стороны, страны, принимающие эмигрантов, как правило, выигрывают от более доступных работников, которые также вносят свой вклад в экономику, тратя деньги. В то время как эмиграция обычно представляет людей, покидающих страну, иммиграция — это процесс, когда страна принимает людей, покинувших другую страну. Другими словами, иммиграция является результатом эмиграции для принимающей страны. Например, люди могут сказать, что иммигрировали в Соединенные Штаты, где они теперь имеют постоянное место жительства, но они эмигрировали из Испании. Многие страны регулируют количество людей, которые могут эмигрировать или иммигрировать из одной страны в другую.

В Соединенных Штатах число людей, которые эмигрируют и в конечном итоге становятся постоянными жителями, отслеживается и подсчитывается Службой гражданства и иммиграции США (USCIS), которая является частью Министерства внутренней безопасности (DHS). По состоянию на 2019 год почти 35 миллионов человек, эмигрировавших из своей страны, стали постоянными жителями США с 1980 года. Показатель за 2019 год представляет собой увеличение с 30,3 миллиона человек в 2015 году, эмигрировавших с 1980 года.

Финансовые последствия эмиграции

Когда люди эмигрируют в новую страну, они платят налоги в новой стране в зависимости от дохода, собственности и других факторов. Они также могут платить налог с продаж на покупки, когда это применимо. Эти люди могут также претендовать на социальные услуги, предоставляемые этой страной, такие как образование для детей-иждивенцев или всеобщее медицинское обслуживание. Каждая страна должна обеспечить, чтобы новые налоговые поступления соответствовали дополнительным расходам на социальные услуги, предоставляемые эмигрантам и их семьям.

Влияние эмиграции на рынок труда и заработную плату

Когда большие группы эмигрантов выходят на рынок труда в новой стране, это влияет на доступное количество рабочих мест и размер заработной платы, которую можно запросить за конкретную работу. В новой стране должно быть достаточно вакансий, чтобы поддерживать эмиграцию, не снижая шансов местной рабочей силы найти работу. Кроме того, если эмигрант устраивается на работу за более низкую заработную плату, чем обычно предлагается местной рабочей силе, это может снизить заработную плату как для эмигрантов, так и для местного населения.

Однако иногда страна может бороться за то, чтобы иметь достаточно рабочих в составе своей рабочей силы, чтобы удовлетворить спрос на рабочие места. В конце 1990-х годов уровень безработицы в США составлял 4%, и компании изо всех сил пытались найти работников. Эмиграция может помочь смягчить нехватку рабочей силы во времена экономического роста, одновременно увеличивая потребительские расходы и налоговые поступления для государственных и местных органов власти.

Правила иммиграции в США

Закон об иммиграции и натурализации служит основанием для эмиграции в Соединенные Штаты и ежегодно допускает 675 000 постоянных иммигрантов. Страна также предоставляет эмиграционный статус определенному количеству беженцев отдельно от этого числа. При выборе эмигрантов Соединенные Штаты изучают такие вещи, как семейные связи и уникальную квалификацию работы, а также создают диверсификацию внутри страны. Цель этого Закона — защитить американскую экономику, внося позитивные изменения в рабочую силу и поддерживая здоровый рынок труда для американских граждан.

Источники статей

Investopedia требует, чтобы авторы использовали первоисточники для поддержки своей работы. К ним относятся официальные документы, правительственные данные, оригинальные отчеты и интервью с отраслевыми экспертами. Мы также при необходимости ссылаемся на оригинальные исследования других авторитетных издателей. Вы можете узнать больше о стандартах, которым мы следуем при создании точного и беспристрастного контента, в нашем
редакционная политика.

Департамент внутренней безопасности. «Оценки законного постоянного населения США и подгруппы населения, имеющей право на натурализацию: 2015–2019 гг. , «Страница 1. По состоянию на 20 июня 2020 г.

Преимущества иммиграции перевешивают затраты

Весна 2016 г.
Выпуск 02

Североамериканский век

Весна 2016

Эссе Пиа Оррениус

Пожертвования иммигрантов — это экономический импульс, который мы не можем не заметить.

Иммиграция стала главным вопросом президентской кампании. Время странное, поскольку иммиграция в Соединенные Штаты резко замедлилась.

Выдача грин-карт или виз на постоянное жительство вновь прибывшим практически не изменилась с 2008 года, но в 2013 году упала до шестилетнего минимума. Нелегальная иммиграция близка к рекордно низкому уровню, а уровень задержаний мигрантов вдоль юго-западной границы в последний раз наблюдался в 1970-х годах. Количество временных рабочих виз в последние годы немного выросло, но остается ниже своего пика 2007 года. Отображение виз и задержаний мигрантов как доли трудоспособного населения страны подтверждает тот факт, что иммиграция замедляется как в абсолютном, так и в относительном выражении.

Подробнее об иммиграции от Института Буша

НАЦИЯ, ПОСТРОЕННАЯ ИММИГРАНТАМИ
Америка укрепляется благодаря вкладу иммигрантов. Читайте истории американских иммигрантов, развенчивайте иммиграционные мифы и читайте политические рекомендации Института Буша.

ИНИЦИАТИВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РОСТА: ИММИГРАЦИЯ
Иммиграционная реформа, направленная на рост, может повысить темпы экономического роста. Узнайте больше о работе Института Буша в области иммиграции.

Отсутствие законодательных действий в отношении иммиграционной реформы, усиление соблюдения иммиграционных законов на границе и внутри страны, а также медленный рост экономики США в совокупности остановили приток рабочих-иммигрантов. Мексиканский случай особенно поразителен: демографы предполагают, что чистый приток из Мексики был отрицательным в течение пятилетнего периода после Великой рецессии. Экономическая стабильность в Мексике и более медленный рост населения ослабили «факторы выталкивания», которые вызывали массовую эмиграцию в течение четырех десятилетий.

На фоне замедления иммиграции удивительно, что президентская политика накаляется вокруг этого вопроса.

Зачем нам иммиграция

Иммиграция подпитывает экономику. Когда иммигранты входят в состав рабочей силы, они увеличивают производственный потенциал экономики и увеличивают ВВП. Их доходы растут, но растут и доходы туземцев. Это явление получило название «избыток иммиграции», и хотя небольшая доля дополнительного ВВП приходится на долю коренных жителей — обычно от 0,2 до 0,4 процента, — она по-прежнему составляет от 36 до 72 миллиардов долларов в год.

В дополнение к избытку иммиграции, иммигранты смазывают колеса рынка труда, перетекая в отрасли и районы, где есть относительная потребность в работниках, где узкие места или нехватка рабочих мест могли бы замедлить рост.

Когда иммигранты входят в состав рабочей силы, они увеличивают производственный потенциал экономики и увеличивают ВВП. Их доходы растут, но растут и доходы туземцев. Это явление получило название «излишек иммиграции».

Иммигранты переезжают с большей вероятностью, чем коренные жители, и, устранив эти узкие места для расширения, иммигранты увеличивают предел скорости экономики. Рост ускоряется по мере сокращения резерва, что является желательным сценарием, вытекающим из улучшенного распределения ресурсов в экономике.

Есть много примеров — национального и регионального — иммигрантов, переезжающих туда, где есть работа. Во время и после Второй мировой войны мексиканские иммигранты сыграли важную роль в уменьшении дефицита, возникшего в результате военных действий. Во время нефтяного бума конца 1970-х — начала 1980-х годов в Техас было зафиксировано рекордное количество мигрантов. В 1990-е годы именно быстрорастущие Южный и Горно-Западный штаты принимали иммигрантов, многие из которых впервые.

Что касается занятий, то иммигранты устремились на работу в сфере высоких технологий во время интернет-бума и на строительные работы во время жилищного бума 2000-х годов.

Иммигранты смазывают колеса рынка труда, перетекая в отрасли и районы, где есть относительная потребность в работниках, где в противном случае узкие места или нехватка могли бы замедлить рост.

Кроме того, рост иммиграции высококвалифицированных специалистов, ярко выраженная тенденция с 1990-х годов, был связан с инновациями, в частности с более высоким уровнем патентования среди иммигрантов. Интересно, что большее количество инноваций среди иммигрантов, по-видимому, стимулирует их и среди коренных жителей. Иммигранты внедряют инновации больше, чем коренные жители, потому что они сконцентрированы в профессиях STEM, где много исследований и разработок и предпринимательской деятельности

Сорок четыре процента ученых-медиков, например, родились за границей, как и 42 процента разработчиков компьютерного программного обеспечения. Рабочие-иммигранты также чрезмерно представлены среди профессоров колледжей, инженеров, математиков, медсестер, врачей и стоматологов, и это лишь некоторые из них.

Если иммиграция делает экономику больше, эффективнее и продуктивнее, в чем проблема? Почему мы, как нация, строго ограничиваем иммиграцию?

В Институте Буша прошла церемония натурализации 20 новых граждан из 12 стран, 10 июля 2013 г. (Грант Миллер / Президентский центр Джорджа Буша)

Да, есть и недостатки

Иммиграция изменяет цены на факторы производства — она снижает заработную плату конкурирующих рабочих, повышая при этом отдачу от капитала и заработную плату дополняющих друг друга рабочих. Другими словами, излишек иммиграции не достается всем в равной степени. Он достается в первую очередь собственникам капитала, к которым относятся и предприниматели, и землевладельцы, и инвесторы.

Дополнительные работники также получают выгоду. Спрос на этих работников растет с ростом иммиграции. Это могут быть прорабы, переводчики, представители фармацевтических компаний или иммиграционные юристы. А потребители получают выгоду от более низких цен на товары и услуги, которые производят иммигранты. Но заработная плата конкурирующих рабочих падает, по крайней мере, в начальный переходный период, когда экономика приспосабливается к новому притоку рабочей силы.

Исследования показывают, что бывшие иммигранты больше страдают от неблагоприятного воздействия заработной платы, чем коренные жители. Предыдущие иммигранты больше похожи на нынешних иммигрантов.

Исследования также показывают, что любое негативное влияние на заработную плату концентрируется среди низкоквалифицированных и не высококвалифицированных рабочих. Возможно, это связано с тем, что высококвалифицированные работники, родившиеся в США, дополняют иммигрантов в большей степени, чем местные низкоквалифицированные работники, которые занимают должности, требующие меньшего образования и меньшего количества языковых навыков.

В целом, мы говорим о плюсе

Таким образом, иммиграция является положительным, но также и разрушительным изменением. Есть много исторических примеров позитивных, но разрушительных экономических изменений. Промышленная революция привела к перемещению миллионов сельскохозяйственных рабочих и привела к массовой миграции в города и рождению мегаполисов, которым мы теперь приписываем всевозможные положительные качества, включая творчество, инновации и более высокую заработную плату.

Большие перемены не обходятся без краткосрочных затрат. Что дорого обходится в долгосрочной перспективе, так это то, что рыночные силы не могут направить ресурсы наилучшим образом. Приспособление заработной платы и цен к изменяющимся спросу и предложению в экономике — это рычаги капитализма, которые направляют ресурсы на их наилучшее распределение.

Иммиграция имеет чистые преимущества. Тот факт, что он имеет некоторые издержки, не является причиной для его запрета, а скорее для управления им. Можно найти механизмы, которые извлекают выгоду из выгод иммиграции, компенсируя потери некоторых работников. Аналогичные последствия имеет международная торговля, и работники, пострадавшие от торговли, имеют право на участие в федеральных программах, таких как помощь в регулировании торговли.

Иммиграция имеет чистые преимущества. Тот факт, что он имеет некоторые издержки, не является причиной для его запрета, а скорее для управления им.

Международная миграция мало чем отличается от внутренней миграции, по крайней мере, с экономической точки зрения. Мы, техасцы, часто чествуем калифорнийцев и других жителей, которые переезжают в Техас из-за большого количества рабочих мест, более низких цен на жилье и меньшего налогового бремени. В Техасе мы зависели от этого притока рабочей силы из других штатов, чтобы расти так же быстро, как и мы — примерно в два раза быстрее, чем страна с 1990 года. Штат выиграл от миграции, как и те, кто переехал сюда.

Была бы заработная плата выше без притока рабочей силы? Возможно временно.