Иммиграция для нянь и сиделок
Иммиграция в Канаду для нянь и сиделок, данная программа подойдет для людей профессия которых относится к уходу за пожилыми людьми, детьми, инвалидами.
Требования к кандидату, желающему иммигрировать в Канаду по программе для нянь и сиделок:
- Кандидат должен иметь минимум 1 год образования в колледже эквивалентное канадскому.
- Наличие подписанного договора с Канадским работодателем.
- Кандидат обязательно должен иметь образование связанное с уходом за детьми, инвалидами, пожилыми людьми. Либо пройти стажировку в данной профессии.
- Кандидат должен иметь непрерывный опыт работы в данной профессии от 1 года.
- Кандидат должен продемонстрировать хорошее знание английского и французского языка, необходимо предоставить сертификат IELTS.
- Кандидату необходимо получить разрешение на работу до прибытия в Канаду.
Ваше проживание может быть в семье в которой вы будете работать либо вы можете жить отдельно от них.
Все зависит от конкретной семьи и оговоренных условий.
Что требуется от работодателя, желающего нанять сиделку или няню из-за рубежа?
Работодателю необходимо подписать трудовой договор с работником, подтверждающего что соискатель отвечает всем требованиям программы.
В договоре должны будут прописаны условия проживания кандидата, график работы, зарплата, профессиональные обязанности, отпускные дни, условия и причины расторжения договора. Желательно чтобы в контракте все условия были прописаны до мелочей.
Работодатель должен будет доказать наличие денежных средств, которые смогут покрыть оплату заработной платы будущей сиделки.
Работодатель также должен будет доказать наличие свободной жилищной площади, на которой будет размещена сиделка, в случае проживания с семьей.
При подаче заявки в качестве опекуна или сиделки, стоит внимательно и серьезно отнестись к сбору и подготовке всех необходимых документов, так как это будет решающим фактором при принятии решения и одобрения вас в качестве подходящего кандидата.
Помимо этого работодатель должен будет покрыть следующие финансовые выплаты:
- Оплата перелета сиделки в Канаду.
- Покрытие медицинской страховки сиделки.
- Покрытие страховки от несчастных случаев на работе.
Может ли семья приехать со мной?
Программа для нянь и сиделок недавно прошла серьезные изменения и теперь по новым правилам, Вы можете привести свою семью (супруга и детей) с собой в Канаду.
Они будут находиться в месте с Вами на легальном статусе, пока Вы не наберете необходимый опыт для получения ПМЖ (PR). Ваши дети смогут учиться в школе бесплатно.
Как же в итоге вы можете иммигрировать в Канаду работая няней или сиделкой?
- Для начала вы находите работодателя, готового принять вас на работу и оговариваете все условия.
- Затем подаете документы на PR вид на жительство и на открытое разрешение на работу
- Затем получаете разрешение на работу в Канаде и рабочую визу на 3 года.
- Приезжаете в Канаду и работаете минимум 2 года, затем по истечении этого срока вы подаете подтверждающие документы в иммиграционное ведомство и получаете свой статус постоянного жителя.
Наш офис постоянно получает заявки от работодателей и работников, мы сопоставляем кандидатов и помогаем найти Вашего работодателя или работника. Заполняйте заявку у нас на сайте, присылайте свое резюме и эмигрируйте без проблем.
Caregiver Program — особая программа иммиграции в Канаду
Caregiver Program является хорошей возможностью для иностранных кандидатов получить право на ПМЖ в Канаде.
На сегодняшний день Канада
представляет собой страну со стабильной и развивающейся экономикой. Это не
может не отразиться на канадских семьях, где в то время пока дееспособные
мужчины и женщины работают, дети и пожилые люди остаются без должного внимания.
В помощь таким семьям канадская служба иммиграции создала особую программу для
поиска сиделок среди иностранных кандидатов. В свою очередь Caregiver Program
является хорошей возможностью для иностранных кандидатов получить право на ПМЖ
в Канаде.
Программа иммиграции Caregiver
Program 30 ноября 2014 года была разделена на три основных направления для
того, чтобы заявления было удобней и быстрей обрабатывать:
·
Caring for Children – уход за детьми.
·
Caring for People with High Medical Needs – уход
за пожилыми людьми и теми, кто имеет тяжелые заболевания и ограниченные
возможности.
·
Live-in caregivers Program – сиделки с
квалифицированным образование, оказывающие помощь по уходу за детьми и людьми
пожилого возраста и с ограниченными возможностями на дому.
Потенциальный кандидат имеет право
подать заявку на ПМЖ в Канаду на одну из трех вышеперечисленных программ по
желанию. Рассмотрим подробней каждую программу в отдельности, ее особенности и
требования к потенциальным кандидатам.
Программа Caring for Children
Данное направление создано для
привлечения иностранных кандидатов, имеющих опыт работы воспитателем в Канаде.
Главная обязанность воспитателя – это уход за детьми в доме. Здесь работодатель
предоставляет жилье и питание. Потенциальный кандидат должен соответствовать
всем требованиям, перечисленным ниже, чтобы участвовать в программе Caring for
Children Pathway..jpg)
Кандидат также должен планировать жить за пределами провинции
Квебек, т.к. данная провинция имеет свои собственные иммиграционные программы.
Требования к опыту работы
Опыт работы по уходу за детьми
должен составлять 24 месяца в режиме полного рабочего дня и быть оплачиваемый
(волонтерская работа не учитывается). При наличии необходимого опыта работы
кандидат имеет право получить работу по уходу за ребенком на срок,
длительностью в 4 года (48 месяцев).
·
Полный рабочий день – 30 часов в неделю.
·
Допускаются перерывы в занятости (например, периоды
безработицы, длительные периоды болезни, отпуска родителей).
·
Опыт работы, полученный во время обучения на
дневном отделении в вузе, не учитывается.
·
Опыт работы в качестве «Foster parents» не
учитывается.
·
Согласно опыту работы кандидат должен
осуществлять уход за ребенком, возрастом до 18 лет, как в собственном доме, так
и в доме работодателя.
Если воспитание за ребенком происходило в доме
работодателя, для квалификации опыта работы не требуется, чтобы кандидат жил
вместе с семьей нанимателя.
Опыт работы домашним воспитателем
должен соответствовать группе 4411, согласно канадской национальной
классификации профессий (NOC).
·
Необходимо показать, что все должностные
обязанности, перечисленные в описании работы по группе NOC 4411 (http://www5.hrsdc.gc.ca/NOC/English/NOC/2011/ProfileQuickSearch.aspx?val=4&val1=4411&val65=*),
были выполнены во время исполнения работы. В том числе, как основные
обязанности (например, купать, одевать и кормить ребенка), так и все
необходимые дополнительные (например, вести учет повседневной деятельности и
медицинской информации о каждом ребенке) обязанности. Те обязанности, которые
начинаются со слова «May»
считаются дополнительными обязанностями.
В том случае, если кандидат не
показывает соответствие своего опыта работы согласно NOC, заявка на иммиграцию по программе
ухода за ребенком будет отклонена.
Знание иностранного языка
Потенциальный кандидат должен
показать свой уровень знаний английского и/или французского языка (говорение,
чтение, письмо, аудирование), необходимый для осуществления работы по
иммиграционной программе.
·
Предоставить результаты международного теста: IELTS (английский) или TEF (французский).
·
Знания иностранного языка должны соответствовать
уровню Canadian Language Benchmark (CLB) 5: IELTS 5.0 и выше, TEF
(expression orale – 226, compréhension de l’orale – 181, compréhension de
l’écrit – 151, expression écrite – 226).
·
Кандидат должен предоставить оригинальный
сертификат (IELTS, TEF),
подтверждающий уровень знаний иностранного языка. На момент подачи заявки тест
должен быть пройдет в течение последних двух лет.
Образование
Потенциальный кандидат должен
иметь как минимум один год обучения в Канадском вузе или более одно года в иностранном
вузе.
Если образование было получено в иностранном вузе, необходимо получить
подтверждение от Службы гражданства и иммиграции (CIC).
Недопустимость
Потенциальному кандидату могут
отказать в иммиграции по следующим причинам:
·
Участие в преступной деятельности, при увлечении
за нарушение прав человека или за участие в организованной преступности.
·
Если кандидат имеет проблемы со здоровьем или
финансами, которые могут навредить безопасности граждан Канады.
Программа Caring for People with High Medical Needs
Данное направление программы
предназначено для привлечения воспитателей на ПМЖ в Канаду, которые способны
предоставить помощь пожилым людям, людям с ограниченными возможностями или
хроническими заболеваниями. Уход может осуществляться как в медицинском
учреждении, так и в доме работодателя. Потенциальный кандидат может подать
заявление на ПМЖ по направлению Caring for People with High Medical Needs, если
имеет опыт работы в Канаде по уходу за людьми с высокими медицинскими потребностями
или ограниченными возможностями.
Также, необходимо соответствовать всем
требованиям, предписанным данному направлению и планировать проживать за
пределами провинции Квебек.
Требования к опыту работы
·
Опыт работы в Канаде должен составлять 24 месяца
в течение последних 4 лет (48 месяцев).
·
Работа должна быть оплачиваемая и с полным
рабочим днем (30 часов в неделю).
·
Допустимы перерывы в занятости (период
безработицы, длительной болезни и др.)
·
При этом опыт работы должен соответствовать
системе канадской национальной классификации профессий (NOC):
Ø
Registered nurses and registered psychiatric
nurses (NOC 3012)
Ø
Licensed practical nurses (NOC 3233)
Ø
Nurse aides, orderlies and patient service
associates (NOC 3413)
Ø
Home support workers and related occupations
(NOC 4412). Housekeepers are not eligible.
·
Необходимо показать, что все должностные
обязанности, перечисленные в описании работы по группе NOC, были выполнены во время исполнения
работы.
В том числе, как основные обязанности, так и все необходимые
дополнительные обязанности. Те обязанности, которые начинаются со слова «May» считаются
дополнительными обязанностями.
Требования к трудоустройству
Потенциальный кандидат должен
доказать свое соответствие требованиям к работе, для которой необходимо доказать
свой опыт работы. В данном случае необходимо указать информацию о наличии:
·
Соответствующего образования
·
Курсов по прохождению повышения квалификации
·
Лицензии и др.
Знание иностранного языка
Потенциальный кандидат должен
показать свой уровень знаний английского и/или французского языка (говорение,
чтение, письмо, аудирование), необходимый для осуществления работы по
иммиграционной программе.
·
Предоставить результаты международного теста: IELTS (английский) или TEF (французский).
·
Знания иностранного языка должны соответствовать
уровню Canadian Language Benchmark (CLB):
— если опыт работы кандидата получен в Канаде на должности NOC 3012 (registered nurse or
registered psychiatric nurse), то уровень знаний английского или
французского должен соответствовать минимум CLB 7.
— если опыт работы кандидата получен в Канаде на должности NOC 3233, NOC 3413 или NOC 4412, то уровень знаний
английского или французского должен соответствовать минимум CLB 5.
* проверить соответствие уровня знаний иностранного языка согласно Canadian
Language Benchmark (CLB) можно по ссылке — http://www.cic.gc.ca/english/immigrate/caring-medical/language-testing.asp.
·
Кандидат должен предоставить оригинальный
сертификат (IELTS, TEF),
подтверждающий уровень знаний иностранного языка. На момент подачи заявки тест
должен быть пройдет в течение последних двух лет.
Образование
Потенциальный кандидат должен
иметь как минимум один год обучения в Канадском вузе или более одно года в
иностранном вузе. Если образование было получено в иностранном вузе, необходимо
получить подтверждение от Службы гражданства и иммиграции (CIC).
Недопустимость
Потенциальному кандидату могут
отказать в иммиграции по следующим причинам:
·
Участие в преступной деятельности, при увлечении
за нарушение прав человека или за участие в организованной преступности.
·
Если кандидат имеет проблемы со здоровьем или
финансами, которые могут навредить безопасности граждан Канады.
Live-in caregivers Program
Иммиграционная программа Live-in
caregivers существует уже не первый год и создана была для привлечения
иностранных кандидатов для ухода за детьми и людьми с ограниченными
возможностями или пожилого возраста. В данном случае потенциальный кандидат
должен уметь предоставлять квалифицированную помощь при уходе в частном доме
или в медицинском учреждении. Программа Live-in caregivers подходит как для
кандидатов, которые уже имеют подобный опыт работы в Канаде, так и для тех, кто
впервые желает получить разрешение на легальную работу воспитателем или
сиделкой в Канаде.
Стоит учесть, что программа
Live-in caregivers подверглась некоторым значительным изменениям с 30 ноября
2014 года, что может значительно отразиться на тех кандидатах, которые на
данный момент работают по программе Live-in caregivers.
Подробней об изменениях
можно узнать по ссылке — http://www.cic.gc.ca/english/work/caregiver/index.asp.
Служба гражданства и иммиграции
Канады (CIC) создала
ряд правил и требований для
иммиграции в Канаду по программе Live-in caregivers, которые необходимо
соблюдать как потенциальному кандидату, так и канадскому работодателю:
1. Получение положительного Labour Market
Impact Assessment (LMIA). По правилам канадского правительства, перед тем
как работодатель решит нанять на работу иностранного сотрудника, ему необходимо
подать заявку в Департамент занятости и социального развития Канады (ESDC/SC)
для рассмотрения предложения о работе. Департамент ESDC/SC рассматривает
вакансию, чтобы определить соответствует ли трудовой контракт предписаниям
заработной платы, должностным обязанностям и стандартам трудоустройства
провинции, в которой работодатель собирается нанять иностранного сотрудника.
Также, работодатель должен доказать ESDC/SC, что не смог найти кандидата на
вакансию среди местных жителей Канады.
Если все пункты соответствуют нормам,
работодатель получает положительный Labour Market Impact Assessment (LMIA). В
дальнейшем потенциальному кандидату необходимо будет к своему заявлению
приложить данный документ LMIA.
2. Письменный договор (контракт) с будущим
работодателем, подписанный обеими сторонами. Для подачи заявки в пакет
документов необходимо добавить подписанным кандидатом и работодателем трудовой
договор (контракт). Данный трудовой договор должен быть одобрен ESDC/SC,
подтверждать выполненные условия требований программы Live-in caregivers и
подтверждать честные и легальные трудовые отношения между обеими сторонами. Что
должно быть оговорено в договоре:
·
Обязательная выплата пособия от работодателя
кандидату, включая: транспортные расходы на перелет/проезд из страны/места
жительства кандидата в Канаду, медицинское страхование с момента прибытия в
страну (пока кандидат не имеет права на получение мед.
страхования провинции),
страхование безопасности рабочего места, оплату всех сборов за кадровый подбор
сотрудника (кандидата), включая оплату третьей стороне – агентству.
·
Должностные обязанности.
·
Часы работы.
·
Заработная плата.
·
Проживание и питание.
·
Выходные, отпускные и больничные дни.
·
Условия окончания и/или продления трудового
договора.
3. Образование. Потенциальный кандидат
должен иметь как минимум полное среднее образование эквивалентное канадской
образовательной системы. В данном случае стоит отметить, что в большинстве
средних школ Канады дети учатся 12 лет. Если же кандидат учился в своей стране
по 11-летней школьной программе, тогда недостающий год может компенсировать
наличие высшего образования в родном вузе (2 года и более на бакалаврской программе).
Более детальную оценку образования кандидата можно получить у сотрудника
иммиграционной службы.
4. Квалифицированный курсы или соответствующий
опыт работы. Кандидат должен иметь оплачиваемый опыт работы с полным
рабочим днем (30 часов в неделю) в качестве сиделки, длительностью более 1
года. Опыт работы может быть получен в любой другой схожей сфере и быть
полученным как минимум 6 месяцев у одного работодателя. Или пройти 6-месячный
курс (полный рабочий день в классной комнате) по изучению дошкольного
образования, оказанию помощи лицам пожилого и старческого возраста (гериатрия),
уход за больными детьми и первая медицинская помощь.
5. Хороший уровень знаний английского или
французского языка. Кандидат должен иметь уровень знаний иностранного языка
(говорение, чтение и понимание), необходимый для самостоятельной работы в
домашних условиях работодателя. Например, при необходимости позвонить в
экстренную службу или для прочтения этикетки на лекарственных препаратах. Во
время работы кандидат большую часть времени будет без присмотра и может
потребоваться общение с кем-либо вне дома.
6. Получение визы. Для того чтобы получить
разрешение на работу в рамках программы Live-in caregivers, кандидат должен
подать соответствующее заявление в канадский визовый центр в своем регионе. При
положительном ответе кандидат получит соответствующее письмо от визового
центра, которое впоследствии необходимо будет предоставить пограничному
контролю при въезде в Канаду.
Недопустимость
Потенциальному кандидату могут
отказать в иммиграции по следующим причинам:
·
Участие в преступной деятельности, при увлечении
за нарушение прав человека или за участие в организованной преступности.
·
Если кандидат имеет проблемы со здоровьем или
финансами, которые могут навредить безопасности граждан Канады.
Работа и путешествия по Канаде с международным опытом Канада
Мы называем ваши отпечатки пальцев и фотографию биометрическими данными.
Мы собираем биометрические данные для большинства приложений. Узнайте, что происходит с момента подачи заявления до прибытия в Канаду и какое место в этом процессе занимают биометрические данные.
1. Подайте заявление на получение гостевой визы, разрешения на учебу или разрешение на работу
Если вы хотите посетить, учиться или работать в Канаде, убедитесь, что вы имеете право подать заявление. Воспользуйтесь нашими руководствами по подаче заявок, чтобы правильно заполнить заявку, а затем отправьте заявку.
Чтобы избежать задержек с обработкой, отправьте нам полную заявку.
2. Сдайте отпечатки пальцев и сфотографируйтесь
Если вам от 14 до 79 лет, вам, вероятно, потребуется предоставить свои отпечатки пальцев и фотографию (биометрические данные). облегчить повторные поездки в Канаду.
Вы должны оплатить сбор за биометрические данные при подаче заявления. В противном случае возможны задержки.
Узнайте, кому нужно сдавать, как сдавать и где сдавать свои биометрические данные.
3. Мы обрабатываем ваше заявление
После того, как мы получим ваши биометрические данные, мы приступим к обработке вашего заявления. Посмотрите, сколько времени занимает обработка вашей заявки.
Если нам потребуется от вас дополнительная информация, мы свяжемся с вами.
4. Мы принимаем решение по вашему заявлению
Когда мы закончим рассмотрение вашего заявления, мы сообщим вам, разрешено ли вам приехать в Канаду. Если да, то мы выдаем ваши документы.
Если ваше заявление будет отклонено, мы отправим вам письмо с указанием причины.
5. Вы едете в Канаду (если вы одобрены)
Убедитесь, что вы путешествуете с документами, которые мы вам предоставили. Это включает в себя проездные документы, такие как гостевая виза, разрешение на учебу или работу или eTA (электронная привязка к вашему паспорту).
Сотрудники авиакомпаний и сотрудники пограничной службы в портах въезда потребуют предъявить ваши проездные документы.
Если у вас их нет, вы не сможете сесть на рейс в Канаду.
Убедитесь, что детей до 18 лет путешествуют с правильными документами.
6. Мы проверяем вашу личность, когда вы прибываете в Канаду
Когда вы прибываете, мы проверяем вашу личность, чтобы убедиться, что вы тот же человек, которому было разрешено въехать в Канаду. Для этого мы можем использовать ваши биометрические данные.
Если мы не сможем подтвердить вашу личность, вас может задержать сотрудник пограничной службы. Эти офицеры помогают защитить здоровье и безопасность канадцев.
Если офицер решит, что вы не имеете права на въезд в Канаду, вам не разрешат въехать в Канаду. Если вы прибыли по воздуху, вам придется лететь обратно туда, откуда вы прибыли.
7. Вам разрешен въезд в Канаду
Если вы прошли проверку личности и соответствуете въездным требованиям, сотрудник пограничной службы ставит штамп в вашем паспорте и сообщает, как долго вы можете оставаться в Канаде.
Обычно вам разрешается оставаться в Канаде до шести месяцев.
Дети до 18 лет должны соответствовать тем же требованиям для поступления, что и взрослые. Сотрудник пограничной службы может попросить несовершеннолетних детей предъявить другие документы в зависимости от того, путешествует ли ребенок один или с кем-то.
Подготовьтесь к работе в Канаде
Как пройти оценку своих документов, улучшить свои знания английского и французского языков и получить помощь в поиске работы.
Услуги и информация
Оцените свои полномочия
Что делать, если вы иммигрируете в качестве квалифицированного работника, работаете по определенной профессии или профессии или учитесь
Улучшите свой английский и французский
Улучшите свои языковые навыки для работы и узнайте, как зарегистрироваться на языковые курсы и языковые тесты
Получить помощь в поиске работы
Найдите работу, подайте заявку, составьте свое резюме, получите доступ к промежуточным программам и получите наставничество, финансовую поддержку и уход за детьми
Номер социального страхования
Инструменты и информация о том, как подать заявление на получение номера социального страхования (SIN), заменить карту или изменить запись SIN
Подать заявку на участие в Федеральной программе стажировок для новичков
Кто имеет право, как зарегистрироваться и чего ожидать после подачи заявки
Особенности
Найдите бесплатные услуги для новичков рядом с вами
Найдите дружелюбных и опытных специалистов по расселению, которые помогут вам почувствовать себя в Канаде как дома.
Банк вакансий
Банк вакансий является ведущим источником информации о вакансиях и рынке труда для правительства Канады.
Есть вопросы о работе в Канаде?
Найдите быстрые и прямые ответы на свои вопросы о работе в Канаде, в том числе о том, что вам нужно для получения разрешения, о продлении существующего разрешения и о том, сколько времени может занять ваше заявление.
Сообщить о проблеме или ошибке на этой странице
Пожалуйста, выберите все подходящие варианты:
Ссылка, кнопка или видео не работают
У него орфографическая ошибка
Информация отсутствует
Информация устарела или неверна
Ошибка входа при попытке доступа к учетной записи
я не могу найти то, что ищу
Другая проблема, которой нет в этом списке
Спасибо за помощь!
Вы не получите ответа.
Leave a Reply